SAP Business AI pre oblasť ľudských zdrojov

Podporte úspech každého zamestnanca a dosiahnite agilitu organizácie s pomocou umelej inteligencie.
Žena pri virtuálnom hovore

Umelá inteligencia pre HR, ktorá podporuje lepšiu skúsenosť zamestnancov

Ak sa vašim ľuďom darí najlepšie, ako sa len dá, potom to isté platí aj o vašom podniku. SAP SuccessFactors HCM ako riešenie vytvorené pre cloud transformuje pomocou umelej inteligencie spôsob, ako zamestnanci pracujú, ako manažéri riadia a ako sa organizácie prispôsobujú.

placeholder

Použitie umelej inteligencie na podporu rozhodovania založeného na údajoch, odstránenie neefektívnosti a zvýšenie produktivity zamestnancov

Umelá inteligencia pomáha lídrom HR budovať kultúru, ktorá kladie najvyšší dôraz na ľudí, v ktorej sa darí talentom, ktorá akceptuje rozmanitosť a v ktorej je pracovná sila spôsobilá napĺňať poslanie spoločnosti.

Zvýšenie rýchlosti a efektivity procesov náboru

Zvýšením efektivity a potláčaním potenciálnych predsudkov vám SAP Business AI pomáha rýchlo generovať popisy práce a otázky na pohovory, identifikovať najkvalifikovanejších kandidátov a prijímať rýchlejšie a informovanejšie rozhodnutia o prijímaní do zamestnania.

Zlepšenie angažovanosti a udržania zamestnancov

Prispôsobením skúsenosti, generovaním prehľadov šetriacich čas a poskytovaním prispôsobených odporúčaní pre kariérny rast vám SAP Business AI pomáha vytvárať pozitívnejšie a produktívnejšie pracovné prostredie, čo vedie k vyššej spokojnosti zamestnancov.

Zvýšenie návratnosti investícií do ľudí

Poskytovaním prehľadov založených na údajoch, automatizáciou úloh a zvyšovaním efektivity zamestnancov vám SAP Business AI pomáha znižovať náklady, zlepšovať rozhodovanie a lepšie si udržať zamestnancov, aby podnik mohol byť úspešný.

WEBCAST
Automatizujte HR. Zrýchlite inováciu.

Transformujte svoje operácie HR pomocou inteligentnej automatizácie. Pridajte sa k nám na odborné tipy a živé demo.

Zaregistrovať sa

Umelá inteligencia, ktorá zapadá do vášho toku činností

Zjednodušte si prácu a skráťte čas potrebný na dosiahnutie výsledkov pomocou scenárov s podporou umelej inteligencie, ktoré spájajú komplexné procesy HR.

placeholder

PRÍPAD POUŽITIA

Trávte menej času skríningom kandidátov

Rýchlo extrahujte zručnosti z údajov uchádzačov, využite umelú inteligenciu na rozšírenie požiadaviek na pracovné miesto a priraďujte uchádzačov k rolám. Môžete tak ušetriť až 70 % času, ktorý zvyčajne trávite spracovaním uchádzačov.

PRÍPAD POUŽITIA

Zvýšenie efektivity náborových pracovníkov a manažérov

Získajte komplexné hodnotenia kandidátov, ktoré zahŕňajú zručnosti, kompetentnosti, spätnú väzbu, poznámky a odporúčania. Náborovým pracovníkom to pomáha ušetriť až 70 % času stráveného zhromažďovaním a sumarizovaním hodnotení.

PRÍPAD POUŽITIA

Generovanie otázok na základe požiadaviek na pracovné miesta

Použite generatívnu umelú inteligenciu na vytváranie otázok na pohovor z popisov práce a hodnotenie uchádzačov v službe Microsoft Teams po pohovoroch s nimi. Môžete tak znížiť náklady na prípravu pohovorov až o 87 %.

ODPORÚČANÉ RIEŠENIA

Joule Agents

Objavte na použitie pripravené riešenia Joule Agents pre HR, ktoré automaticky plánujú a realizujú viackrokové pracovné postupy na prepojenie oddelení, zrýchlenie rozhodovania a zjednodušenie procesov.

Performance and Goals Agent 

Vykonávajte komplexné úlohy v oblasti riadenia ľudských zdrojov až dvakrát rýchlejšie a zvýšte produktivitu manažérov pomocou agenta, ktorý pomáha pri hodnotení a plánovaní odmeňovania.

Zobraziť všetky prípady použitia agenta Joule pre ľudské zdroje

Úspechy zákazníkov so spoločnosťou SAP

Zrýchlenie náboru a zlepšenie výsledkov týkajúcich sa pracovnej sily

Zistite, ako Galicia využíva SAP SuccessFactors a generatívnu umelú inteligenciu na zrýchlenie náboru, skrátenie časov overenia a zlepšenie skúseností zamestnanca aj zamestnávateľa.

Využitie umelej inteligencie na inkluzívny nábor a prispôsobené vzdelávanie

Zistite, ako Darussalam Assets používa riešenia SAP SuccessFactors a SAP Business AI na strategickú koordináciu procesov, technológií a  prehľadov HR založených na údajoch na riadenie svojej početnej pracovnej sily v rôznych odvetviach.

Vytváranie personalizovanej talentovej skúsenosti pre zamestnancov

Spoločnosť Delta Air Lines Inc., ktorá bola spoločnosťou Forbes vyhodnotená ako šiesty najlepší zamestnávateľ na svete, presadzuje kultúru zameranú na ľudí. Pozrite sa, ako Delta Air Lines používa riešenia SAP SuccessFactors na vytváranie prispôsobenej talentovej skúsenosti pre zamestnancov.

Zvyšovanie efektivity IT pomocou riešenia SAP Business AI

Zistite, ako NTT DATA Business Solutions transformuje svoje globálne podnikanie využitím technológie umelej inteligencie spoločnosti SAP integrovanej do riešení SAP SuccessFactors na podporu efektivity a inovácií pre svojich zákazníkov.

KALKULAČKA HODNOTY
Vypočítajte si, aké úspory dosiahnete s riešením SAP Business AI

Zistite, ako vám môže SAP Business AI priniesť merateľnú hodnotu pre vaše podnikanie.

Vypočítať úspory

Balíky

Pozrite sa, ako môže Joule pomôcť uspokojiť vaše potreby v oblasti HR.

Joule Base

Základné funkcie umelej inteligencie, ktoré sú zahrnuté v každom predplatenom cloudovom riešení:

  • Poskytuje bezplatný prístup ku kľúčovým funkciám umelej inteligencie.

  • Podporuje úlohy, ako sú vyhľadávanie informácií a prechod na miesta relevantné pre úlohu.

  • Zahrnuté v štandardných cloudových licenciách so základnými funkciami umelej inteligencie špecifickými pre riešenie.

Joule Premium

Rozšírené funkcie umelej inteligencie prispôsobené vašim obchodným potrebám. Zahŕňa všetky funkcie dostupné vo verzii Joule Base plus:

  • Účinný prístup k hodnotným službám umelej inteligencie na úrovni celej organizácie alebo konkrétneho používateľa.

  • Relevantné funkcie agenta Joule a prémiové funkcie Joule, ako sú analytické prehľady a automatizácie úloh.

  • Cena na základe používania prostredníctvom jednotiek umelej inteligencie s mesačnou fakturáciou.

Zdroje

placeholder

VZDELÁVACÍ KURZ

Predstavujeme SAP Business AI pre SAP SuccessFactors HCM

Zistite, ako tento samoobslužný kurz poskytuje prehľad o tom, ako SAP Business AI zlepšuje procesy HR a manažment talentov v rámci riešenia SAP SuccessFactors HCM.

placeholder

VIDEO

Prilákajte a zamestnajte najlepšie talenty

Prilákajte špičkové talenty so správnymi zručnosťami pomocou umelej inteligencie. Zjednodušte výber tým, že odhalíte zručnosti uchádzačov, a rýchlo vytvárajte spravodlivé pracovné ponuky, aby ste pomohli správnym uchádzačom nájsť tie správne príležitosti.

placeholder

WEBCAST

2025 HR trendy: Odblokovanie potenciálu umelej inteligencie

Udržujte si náskok pred zmenami – naučte sa, ako premeniť očakávania od umelej inteligencie na skutočný vplyv na podnik.

 

placeholder

ŠTÚDIA

Zlepšenie gramotnosti týkajúcej sa umelej inteligencie a pripravenosti na jej využitie v celom podniku

Spoznajte špecifické stratégie pre jednotlivé segmenty, ktoré vám pomôžu zvýšiť úroveň osvojenia, dôveru zamestnancov a pripravenosť organizácie.

Často kladené otázky

Joule je asistent generatívnej umelej inteligencie, ktorý je začlenený do riešenia SAP SuccessFactors a je určený na zjednodušenie úloh HR, ako sú vytváranie popisov práce, spravovanie žiadostí o pracovné voľno a aktualizovanie informácií o zamestnancoch. Poskytovaním rýchlych odpovedí a proaktívnych prehľadov Joule zvyšuje efektivitu rozhodovania a prevádzkovania procesov HR.

V oblasti HR sa umelá inteligencia používa na zvýšenie efektivity, zlepšenie rozhodovania a poskytovanie lepšej skúsenosti zamestnancov. Medzi kľúčové využitia patria:

  • Nábor a prijímanie do zamestnania: preverovanie životopisov, priraďovanie kandidátov k pracovným rolám a plánovanie pohovorov

  • Interakcia so zamestnancami: prispôsobená spätná väzba, prieskumy a chatboty na podporu zamestnancov v reálnom čase

  • Školenie a rozvoj: prispôsobené odporúčanie školení a monitorovanie efektivity školení

  • Riadenie výkonu: analýza údajov o výkone a ponúkanie prehľadov pre rast zamestnancov

  • Administratívna automatizácia: riadenie úloh týkajúcich sa mzdového účtovníctva, benefitov a dodržiavania predpisov na zníženie manuálneho pracovného zaťaženia

  • Analytika pracovnej sily: predikcia miery odchodov a identifikácia trendov pracovnej sily na prijímanie informovaných strategických rozhodnutí

* Predpokladané hodnoty v prípade spoločnosti vyrábajúcej spotrebné výrobky s výnosmi vo výške 1 mld. eur a 2 000 zamestnancami. Ročné výhody vyplývajú z jedného alebo viacerých hodnotových faktorov. Zdroj: SAP Value Management.

twitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixel