Talenthåndteringssystem

Sett fart på kompetansestrategien din med KI-aktivert innsikt på tvers av talentlivssyklusen i et helhetlig system for talenthåndtering.
Team med pc og datasnutter

Ansett, utvikle og behold en fremtidsklar arbeidsstyrke

placeholder

Administrer talenter med KI

Fra ansettelse til å hjelpe medarbeidere med å trives på lang sikt forenkler vår integrerte, KI-drevne talenthåndtering talentlivssyklusen og lar medarbeiderne forme sin egen reise.

Utnytt medarbeidernes potensial

Øk medarbeiderengasjementet og produktiviteten ved å tilby muligheter for læring og karrierevekst som er persontilpassede, engasjerende og tilgjengelige overalt.

Bring kompetanse i fremste rekke

Bruk KI-aktiverte funksjoner til å skape kompetansebaserte talentbeslutninger og mobilitet, gi de ansatte muligheten til å vokse og samtidig fremme organisasjonens mål. Kompetanseinferens basert på kontinuerlige ytelsesdata avdekker skjulte styrker for å bidra til å holde vekstporteføljer oppdaterte.

Skap topprestasjoner

Optimaliser resultatene i organisasjonen ved å samkjøre menneskesentrerte HR-strategier med KI og intelligente agenter. Løpende veiledning og tilbakemelding er tilgjengelig i Microsoft Teams og Joule.

Talenthåndteringsassistenter

Empower vekst, samordne prestasjoner og eliminer manuelt arbeid med KI-drevet talenthåndtering som skaper bedre forretningsresultater.

placeholder

Assistent for karriere- og talentutvikling

  • Generer automatisk personlig tilpassede utviklingsplaner for å tette kompetansegap raskere.

  • Bruk KI-innsikt til å fremheve karriereveier, noe som gjør vekst tydeligere og enklere.

  • Effektiviser etterfølgerplanleggingen ved å avdekke risikoer og gi nyttig innsikt med tydelige risikoreduserende tiltak.

 

Utforsk talenthåndteringsfunksjoner

Fra rekruttering til suksesjon: Tiltrekk, utvikle og hold på de beste talentene med opplevelser og intelligens tilpasset forretningen din.

placeholder

Smartere talentsøk

Forenkle talentrekrutteringen for å tiltrekke, engasjere og ansette talenter med de riktige ferdighetene for å drive forretningen din videre.

 

KI-drevne kandidatopplevelser

Knytt kontakt med topptalenter gjennom KI-aktiverte interaksjoner og persontilpassede kandidatopplevelser. 

 

Kandidatrelasjonsadministrasjon 

Hent inn og følg opp topptalenter ved proaktivt å bygge talentreserver og engasjere de beste kandidatene. 

 

Søkersporingssystem

Gjør ansettelser raskere med KI-assisterte funksjoner og innebygd talentanalyse for å identifisere og ansette topptalenter raskere. 

WEBINAR
Tar i bruk agentisk KI for å skape en fremtidsklar arbeidsstyrke

Oppdag hvordan autonom personalledelse og KI-assistenter kan endre måten du leder, utvikler og styrker medarbeiderne dine på.

Registrer deg nå

Se hvordan kunder lykkes med SAP

placeholder

En ferdighetsbasert tilnærming til å utvikle fremtidsklare talenter

Finn ut hvordan Capgemini bruker SAP SuccessFactors HCM til å skape en kompetansebasert tilnærming til medarbeiderledelse.

placeholder

Vinn talentkampen med KI-assistert rekruttering

Oppdag hvordan den tyske fotballklubben FC Bayern løser HR-utfordringer med åpenhet, automatisering og datadrevet innsikt.

placeholder

Koble søkere med de riktige jobbene

Finn ut hvordan detaljhandelskjeden dm gjør et godt førsteinntrykk på kandidater gjennom en intuitiv og digital opplevelse.

placeholder

Ta i bruk KI-innovasjoner innen HR for å være i forkant av konkurrentene

Finn ut hvordan det innovative snacksselskapet Frit Ravich brukte KI til å forbedre karriereutviklingen og løfte medarbeideropplevelsen.

Se hva analytikere sier om SAP

placeholder
SAP er utnevnt til leder innen personanalyse og bemanningsplanlegging

Oppdag hvorfor IDC utnevnte SAP til leder i sin Worldwide People Analytics and Performance-Driven Workforce Planning Vendor Assessment i 2026.

Les IDC-rapporten
placeholder
Maksimer effekten av KI

Få mest mulig ut av KI med en helhetlig tilnærming til HR-kjernefunksjoner, tid og lønn. Oppdag brukstilfeller og reelle organisasjonsfordeler.

Les Josh Bersin-rapporten
SAP er anerkjent for å overgå konkurrentene

Se hva kundene sier om løsninger for SAP SuccessFactors Talent Management og hvorfor de er et ledende alternativ for organisasjoner av alle størrelser.

Les TrustRadius-rapporten
Smartere ansettelse starter her

Skap forretningssuksess med intelligent talentrekruttering, bygget for fremtiden.

Lær mer om SmartRecruiters

Ressurser

placeholder

Fremtidige ferdigheter & mobilitet tidlig i karrieren – rapport

Finn ut hvordan fremtidig kompetanse og tidlig karrieremobilitet former moderne talentstrategier. Få innsikt i ny kompetanse og karriereveier for å hjelpe HR-ledere med å tiltrekke seg, utvikle og holde på talent.

placeholder

Beholde mennesket i personalledelse: Fremtidens HR i KI-ens tidsalder

Se hvordan HR-ledere navigerer med KI uten å miste det menneskelige elementet. Denne ressursen fremhever tilnærminger til å kombinere automatisering med empati for å forme fremtidens arbeidsliv.

placeholder

Realiser medarbeidernes potensial: Vekk potensialet i alle talenter for å lykkes i fremtidens arbeidsliv

Oppdag hvordan organisasjoner kan utnytte potensialet i alle talenter. Utforsk strategier for å utvikle ferdigheter, legge til rette for mobilitet og skape inkluderende muligheter som hjelper medarbeidere med å vokse og lykkes i fremtidens arbeidsliv.

placeholder

4 tilnærminger til en kompetansebasert strategi for talenthåndtering

Utforsk hvordan en kompetansebasert tilnærming kan omforme talenthåndteringen. Dette ressursdokumentet skisserer fire praktiske tilnærminger for å hjelpe HR-ledere med å identifisere kritiske ferdigheter, muliggjøre intern mobilitet og bedre tilpasse talenter til skiftende forretningsbehov.

Vanlige spørsmål

KI forbedrer SAP SuccessFactors Talent Management ved å automatisere rutineoppgaver, forbedre kandidate- og internmatching, tilpasse lærings- og karriereanbefalinger, avdekke prediktiv innsikt (som for eksempel gjennomtrekksrisiko og etterfølgerberedskap), og bidra til å redusere skjevhet gjennom smartere stillingsutlysning og evalueringskontroller – alt mens mennesket holdes med i beslutningsprosessen og personvern og samsvarskontroller respekteres.

En kompetanseførst-tilnærming prioriterer dokumentert kompetanse og ferdigheter fremfor stillingstitler, utdanning eller års erfaring. I SAP SuccessFactors Career and Talent Development betyr dette å bruke kompetanseprofiler, evalueringer og målrettet opplæring for å matche personer med roller, akselerere intern mobilitet, redusere skjevhet og tette kompetansehull raskere.

SAP SuccessFactors støtter etterfølgerplanlegging ved å hjelpe organisasjoner med å identifisere medarbeidere med høyt potensial, kartlegge talent mot kritiske roller og bygge interne talentreserver. KI-drevet innsikt løfter frem kandidater basert på ferdigheter, prestasjoner og beredskap, slik at ledere kan ta mer informerte beslutninger om etterfølgerplanlegging. Les mer om SAP SuccessFactors Career and Talent Development.

Ja – SAP SuccessFactors-løsninger bidrar til å forbedre medarbeiderlojaliteten ved å identifisere medarbeidere i faresonen med prediksjonsanalyse, anbefale persontilpasset utvikling og karriereveier, legge til rette for intern mobilitet og gi ledere verktøy for veiledning og engasjement til rett tid, alt med menneskelig tilsyn og personvernkontroller.

SAP SuccessFactors Learning er et system for læringsstyring (LMS) for bedrifter som gir et moderne miljø for å hjelpe selskaper med å skape en kultur for kontinuerlig læring. Internt gir det persontilpassede, samarbeidsbaserte og sammensatte læringsopplevelser som hjelper medarbeiderne med å utvikle nye ferdigheter. Det forbedrer også overholdelsen av lover og regler og reduserer juridisk risiko ved å automatisere samsvarsopplæring. Eksternt gjør programvaren det mulig for selskaper å tilby unike læringsopplevelser for sine eksterne målgrupper med e-handelsfunksjonalitet som gjør det mulig å tilby kommersielle kurs og opplæring.

twitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixel