SAP Fieldglass Contingent Workforce Management とは?

外部要員は、強力で柔軟な労働力の確保に役立ちます。SAP Fieldglass Contingent Workforce Management は、適切な人材をすばやく見つけて雇用し、アサインメントと支払いを管理し、オフボーディングと分析を実行できるよう支援するアプリケーションです。

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求人募集、雇用、オフボーディング、評価など、非正規要員のライフサイクル全体を管理できます。以下の機能が提供されます。

  • SAP Business AI と機械学習による候補者の特定・選定の迅速化

  • 包括的な可視性、コラボレーション、管理を実現する一元化されたプロセス

  • 作業指図、タイムシート、費用管理、承認、支払いの自動化

  • 確かな情報に基づいた意思決定と戦略策定を支える、強力なレポート機能、ベンチマーキング、アナリティクス

SAP Fieldglass モバイルアプリ

外出先でも重要なタスクを常に把握できるようにしましょう。特に、時間的な制約があり、頻繁に実行されるタスクの場合、柔軟な機能によりシンプル化することが可能です。

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主なメリット

サイバー脅威などのリスクの軽減

オンボーディングとオフボーディングを自動化して確実に実施し、ゲートパスやノート PC などの資産を追跡し、機密情報へのアクセスを管理します。

柔軟な管理で最良の成果を実現

事前承認された価格設定、交渉済み賃金レート、適切な契約に対応できる推奨ベンダーにユーザーを誘導します。

オンデマンドで人員を確保する

適切なレートで必要なスキルを持つ候補者を人材プールから見つけ出し、ベンチマークレートとともに複数の候補者を比較します。

主な機能

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市場ニーズにマッチする優秀な人材を迅速に調達

  • 調達と要員分類の改善

  • Business AI を活用した職務記述書の強化

  • 資格、賃金レートなどの事前対応的な管理

  • 設定可能な配信と段階的な掲載

支払い、評価、レポート作成の合理化

  • 定義された条件に沿った仮の請求書

  • 統合された評価/フィードバックツール

  • 要員データを評価する高度なアナリティクス

厳格なセキュリティを備え、一元管理されたプロセス

  • 身元調査、セキュリティ ID 管理、アクセス制限

  • 自動化された監視とコンプライアンスによって、リスクを最小化

  • ERP と統合された、一元的なプロセスとデータ

  • 可視性、コラボレーション、管理の強化

SAP のソリューションを活用して成功を収めているお客様の事例

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従業員と非正規要員の戦略を組み合わせることで競争力を高める

Volvo Cars 社と SAP が、統合ワークフロー、信頼できるデータ、AI 支援のマッチングを活用して、可視性を高め、採用を迅速化し、俊敏でスキルベースの総合要員管理戦略を実現する方法を紹介します。

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より強固で、よりつながりの深いコミュニティを築くために、専門性の高い熟練労働力の確保と管理を変革する

大手公益企業が SAP Fieldglass と SAP S/4HANA を活用して、非正規要員管理をデジタル化し、業務を効率化した方法を紹介します。

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コストの透明性を高め、実用的なインサイトを活用することで、人員配置と人材管理を最適化する

Atruvia 社が SAP Fieldglass ソリューションを活用し、銀行の未来を築くのに必要な専門知識とコンピテンシーを備えた外部人材を、自社のスタッフを補完する形でどのように管理しているかをご覧ください。

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非正規要員管理を一元化し、統制と効率を向上

大手クルーズ会社が、非正規要員の可視性と管理をどのように強化したかを紹介します。契約社員の人数を明確に把握し、最適な臨時の人材を迅速に確保できるようにすることで、人材管理を効率化し、より機動的な意思決定を支援します。

ポートフォリオの評価と受賞歴

認証済みユーザーレビュー、レーティング、詳細なカスタマーインサイトに基づいて、SAP Fieldglass ポートフォリオは多面的な業界リーダーとして評価されています。

技術とセキュリティに関するリソース

よくある質問 (FAQ)

SAP Fieldglass Contingent Workforce Management は、適切な外部人材をより迅速に見つけてオンボーディングし、人材を支えるプロセスを合理化し、180 カ国以上でリスク、コンプライアンス、および安全なオンボーディングとオフボーディングを統制できるよう支援します。リアルタイムの市場データと自動処理により、人件費を削減し、請求書の精度を向上できるよう設計されています。

SAP Fieldglassは、SAP SuccessFactors、SAP Ariba、SAP S/4HANA、およびDocuSignなどの主要パートナーとネイティブに統合されており、従業員全体の状況を統一的に把握できます。21言語と180カ国以上に対応し、地域に合わせた雇用規則や税額表、ITチームのサポート負担を軽減するセルフサービス管理ツール、そしてプログラム開始から継続的な利用までをサポートする専門サポートチームを提供します。

このソリューションは、クルーベースの雇用、タスクごとの変動報酬、機密性の高い業務に対するセキュリティ認証など、複雑な状況に対応します。すべてのスタッフに永続的なセキュリティ ID が付与され、プログラム全体でオンボーディング、オフボーディング、再雇用資格を追跡できます。

VMS は、求人募集や候補者の選定から、タイムシート、請求処理、オフボーディングに至るまで、外部人材のライフサイクル全体を管理するソフトウェアです。SAP Fieldglass は、グローバルコンプライアンスと AI を活用したソーシング機能があらかじめ組み込まれたエンタープライズ向け VMS です。

SAP Fieldglass は、SAP SuccessFactors をはじめとする主要な HCM ソリューションとのネイティブ統合により、派遣および正社員の人材データを連携します。これにより、HR チームおよび調達・仕入チームは、勤務地、発生コスト、貢献度など、社内および社外のすべてのスタッフを一元的に把握できるようになります。

Ardent Partners 社は、クラス最高の派遣社員テクノロジー、イノベーションへの継続的な取り組み、強力な最新ツール群を評価し、SAP Fieldglass を市場リーダーとして認定しました。さらに、SAP Fieldglass は SuccessFactors、SAP Ariba、Joule アシスタントなど、SAP のエコシステム全体と緊密に連携しており、外部人材、サービス調達、要員計画のための戦略的ハブとしての地位を確立しています。

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