Software til HR-kerneydelser og lønafregning

Administrer alle dine medarbejdere med AI-drevne cloud-løsninger til HR-kerneydelser, tidsregistrering, lønafregning og levering af services.
 Kvinde med tablet og nogle data-snippets

Øg medarbejdernes fleksibilitet med ensretning af HR-kerneydelser, tidsregistrering og lønafregning

placeholder

Opfyld dine medarbejderes og din organisations behov

Vores fleksible cloud-løsninger erstatter fragmenterede HR-systemer ved at automatisere processer, forenkle opgaver og styrke compliance – alt sammen på én samlet platform.

Styrk og engagér brugere

Styrk HR-interaktioner, og øg produktiviteten med intuitive AI-baserede oplevelser.

Forenklede og automatiserede processer

Øg driftseffektiviteten med strømlinede arbejdsgange og intelligent automatisering.

Tilpas lokalt, og skalér globalt

Kom hurtigt i gang, og skab vækst med lokalisering leveret og vedligeholdt af landespecifikke eksperter.

Integrer HR med resten af virksomheden

Byg bro mellem HR og andre funktioner på tværs af organisationen med en integreret cloud-platform, der kan udvides.

Assistenter til HR-kerneydelser og lønafregning

Styrk nøjagtigheden af data, compliance og medarbejderoplevelsen, og reducer omfanget af manuelt arbejde og omkostninger med AI-understøttede assistenter til HR-kerneydelser og lønafregning.

placeholder

Lønafregningsassistent

Gør lønafregningen mere nøjagtig og hurtigere ved at koordinere tidsstyrings- og lønafregningsagenter med henblik på at identificere potentielle problemer og deres årsager, løse fejl i lønudbetalingerne, forklare lønsedlerne og automatisere oprettelsen af valideringsregler med menneskelig kontrol.

Udforsk funktioner for HR-kerneydelser og lønafregning

Saml data, processer og AI-baserede oplevelser for at øge medarbejdernes synlighed og booste produktiviteten.

placeholder

Lokaliseret grundlag for cloud-HR
Etabler en enkelt kilde til persondata, og optimer compliance med en løsning, der er lokaliseret i mere end 100 lande og regioner.

 

AI-baserede oplevelser
Styrk dine medarbejdere med tilpassede profiler og AI-baseret selvbetjening integreret i arbejdsflowet.

 

Administration af arbejdsgiverydelser
Styr medarbejderfordele over hele verden, samtidig med at du opfylder unikke, landespecifikke krav.

 

Forenklet fraværsstyring
Giv medarbejdere mulighed for at anmode om fravær fra enhver enhed, og gør teamfravær mere gennemskueligt.

 

AI-baserede agenter: Forbereder HR til det næste

Lige som autonome agenter transformerer, hvordan arbejdet bliver gjort, har HR-ledere en mulighed for at effektivisere driften og løfte medarbejdernes oplevelser. Se, hvordan du kommer i gang, og hvad du skal overveje undervejs.

Tilmeld dig nu

Læs om kundernes succeshistorier med SAP

placeholder

Strømlining af HR-aktiviteter globalt

Se, hvordan Volkswagen Group transformerede global HR ved at harmonisere processer, data og roller på tværs af mere end 400 virksomheder i mere end 40 lande med en enkelt, lokaliseret cloud-løsning.

placeholder

En stram deadline for overholdelse af lovgivning

Se, hvordan Eurobank S.A. overholder nye arbejdsmarkedsregler ved hjælp af en fleksibel tidsregistreringsløsning.

placeholder

Sikring af præcis og rettidig lønafregning

Opdag, hvordan Galicia S.A. forenede HR-kerneydelser og lønafregning med moderne cloud-løsninger.

placeholder

Spar 1 million produktivitetstimer om året

Se, hvordan BT Group plc ændrer HR-administration med effektive processer og forbedrede oplevelser.

Se, hvad analytikere siger om SAP

placeholder
Den forretningsmæssige værdi af centrale HR-, tidsstyrings- og lønafregningsløsninger

Se IDC's analyse af de økonomiske fordele ved SAP SuccessFactors-løsninger i forhold til HR-kerneydelser, tidsstyring og lønafregning.

Læs snapshottet
placeholder
Maksimering af virkningen af AI

Få mest muligt ud af AI med en samlet tilgang til HR-kerneydelser, tid og lønafregning. Se cases og de fordele, som organisationer har opnået.

Læs Josh Bersin-rapporten
TrustRadius fremhæver SAP for at klare sig bedre end konkurrenterne

Se, hvad kunderne siger om SAP SuccessFactors HCM, og hvorfor det er den førende mulighed for organisationer af alle størrelser.

Læs TrustRadius-rapporten
placeholder
Analyse af de økonomiske fordele ved at migrere til skyen

Se, hvordan organisationer har haft gavn af at flytte fra SAP ERP HCM til skyen med SAP SuccessFactors-løsninger.

Læs rapporten
Opdag ROI ved at samle central HR, tidsregistrering og lønafregning

Stil ind for at få ny indsigt i at samle HR-systemer for at forbedre effektiviteten og ROI fra IDC og SAP SuccessFactors.

Se on-demand

Ressourcer

placeholder

Tjekliste for HR-kerneydelser og lønafregning: 7 spørgsmål til at hjælpe dig med at fremtidssikre din organisation

Fremtidssikrede løsninger til HR-kerneydelser og lønafregning begynder med de rigtige spørgsmål. En praktisk tjekliste hjælper HR-ledere med at identificere mangler i forhold til data, lønafregning, compliance og skalerbarhed for at understøtte smartere beslutninger om modernisering.

placeholder

Top 10 over grunde til at flytte til skyen med SAP SuccessFactors-løsninger

Flytning af HR til skyen hjælper organisationer med at operere med større smidighed. Cloud-løsninger strømliner processer, leverer kontinuerlig innovation og forbedrer arbejdsstyrkens synlighed for bedre at understøtte forandring og skala.

placeholder

SAP Lokaliseringsfunktioner

SAP lokaliserede løsninger giver dig tillid til at drive en international forretning.

Ofte stillede spørgsmål

Et HR-informationssystem (HRIS) er en softwareløsning, der hjælper virksomheder med at administrere og automatisere centrale HR-processer, understøtte administration af personalegoder, tidsregistrering og tilstedeværelse, lønafregning og andre workflows og gemme medarbejderdata, såsom personlige og demografiske oplysninger samt lønoplysninger.

Moderne lønafregningsløsninger forbedrer nøjagtigheden ved at validere input, registrere undtagelser tidligt og strømline godkendelser og rettelser – hvilket hjælper lønafregningsteams med at løse problemer hurtigere og reducere omkostningskrævende korrektioner uden for den normale løncyklus.

Ja. SAP SuccessFactors Employee Central inkluderer funktioner til at administrere medarbejderfordele i skyen. Et fleksibelt framework, der hjælper med at standardisere den globale styring af fordele for hele organisationen.

Vi har et program, der er dedikeret til at hjælpe eksisterende SAP ERP HCM-kunder med at migrere til skyen.

Automatisering fremskynder almindelige anmodninger, såsom opdatering af personlige oplysninger, besvarelse af spørgsmål om ansættelsesvilkår og forklaring af lønsedler, så medarbejderne får hurtigere svar, og HR-afdelingerne kan reducere antallet af sager.

Se efter en samlet platform, der understøtter sikre integrationer, koordinerede workflows på tværs af HR, tidsregistrering og lønadministration, rollebaserede brugeroplevelser for medarbejdere og ledere samt konfigurerbare kontrolfunktioner til overholdelse af lovkrav og revisionsbehov.

HR-servicelevering er det system af værktøjer og processer, der bruges til at administrere medarbejderens HR-anmodninger – herunder typisk en serviceportal, videnbase og sagsstyringssoftware til at forbedre svartider og konsistens.

twitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixel