Innovationen im Bereich Human Capital Management
Aktuelle Innovationen
Explain My Pay von Joule
Ermöglichen Sie Ihren Mitarbeitenden, Gehaltsabrechnungen mühelos nachzuvollziehen, indem sie einfach Joule fragen. Mit dem KI-gestützten Selfservice-Erlebnis verbessern Sie nicht nur die Employee Experience, sondern entlasten auch Ihre HR-Teams und können die Servicekosten senken.
WalkMe for SAP SuccessFactors HCM
Stellen Sie Ihren Mitarbeitenden kontextbezogene In-App-Anleitungen bereit, um das Onboarding zu beschleunigen und die Nutzung neuer Funktionen zu fördern. Geben Sie gleichzeitig HR-Teams die erforderlichen Einblicke, um Workflows kontinuierlich zu optimieren.
SAP SuccessFactors Enterprise Service Management
Unterstützen Sie Ihre Mitarbeitenden mit intuitiven Selfservices, damit sie HR-Anliegen schnell klären können, und steigern Sie die Produktivität Ihres HR-Serviceteams durch ein intelligentes, KI-gestütztes Fallmanagement.
Geplante Innovationen
Q2
2025
KI-optimierte, kompetenzbasierte Stellenempfehlungen
Implementieren Sie KI-optimierte Qualifikationsempfehlungen auf Basis einer Stellenbeschreibung und bieten Sie damit individuelle Qualifikationsvorschläge in SAP-Fieldglass-Anwendungen.
Q3
2025
Erweiterungen für die Stellenbudgetierung
Profitieren Sie mit der Stellenbudgetierung von einer präzisen Budgetüberwachung und Personalausgabenkontrolle unter Berücksichtigung von Mittelbindung und Budgetverfügbarkeit.
Q4
2025
Unterstützung von Geofencing für Ein-/Ausstempeln
Ermöglichen Sie es Ihren Beschäftigten, ihren Standort und Geofencing-Funktionen beim Ein- und Ausstempeln zu nutzen, um ihre Zeiten im Einklang mit den Unternehmensrichtlinien zu erfassen.
Q4
2025
Joule für intelligente Recherchen in Lerninhalten
Mit Joule erhalten Anwender:innen schnell Antworten auf ihre Fragen basierend auf Kursinhalten von SAP SuccessFactors Learning, einschließlich Verweise auf Ressourcen und Quellen.
Roadmaps für Human Capital Management kennenlernen
HR-Kernfunktionen und Personalabrechnung
Unterstützen Sie Ihre Beschäftigten, unabhängig davon, wo und wie sie arbeiten – mit globalen Lösungen für die HR-Kernfunktionen, Cloud-Personalabrechnung, Zeiterfassung, Verwaltung von Arbeitgeberleistungen und Bereitstellung von HR-Services.
Talentmanagement
Bauen Sie in Ihrer Belegschaft die Fähigkeiten und die Agilität auf, die für die Zukunft benötigt werden – mit Lösungen für Aus- und Weiterbildung, Leistungserfassung, Nachfolge, Entwicklung, Personalbeschaffung, Onboarding und Vergütung.
Personalanalyse und Personaleinsatzplanung
Gewinnen Sie datengestützte Einblicke in Ihre Belegschaft, ermitteln Sie Trends mit People Analytics und nutzen Sie leistungsstarke Analysen im gesamten Unternehmen zur Verbesserung Ihres Betriebsergebnisses.
Verwaltung externer Beschäftigter
Erfahren Sie mehr über zukünftige Versionen von SAP-Fieldglass-Anwendungen in den Bereichen Analyse, Berichterstattung, Informationsmanagement, geführte Beschaffung von Arbeitsleistungen und mehr.