SAP 인사 관리(HR)란?

1. 심플하고 직관적인 사용자 경험: HR 및 비즈니스 애플리케이션을 모두 포괄하는 매력적이고 개인화된 경험을 제공하세요. 내장된 피드백 루프를 통해 직원 여정 전반에 걸쳐 중요한 순간을 지속적으로 모니터링하고 최적화하세요.

2. 심층적이고 광범위한 기능: 전략적이고 혁신적인 솔루션으로 지능형 경력 탐색, 포괄적인 셀프서비스 옵션, 기본 제공 가이드에 대한 개인 맞춤형 권장사항과 같은 중요한 인력 관련 요구사항을 해결하세요.

3. 자동화된 규제준수: 현지화 프레임워크를 통해 100여 개 국가에서 코어 HR을, 46개 국가에서 급여 계산을 지원합니다. 120명 이상의 현지 제품 관리자가 국가 및 지역별 규정이 HR, 개인정보 보호, 보안 등에 미치는 영향을 파악하는 일을 전담합니다.

4. 전사적인 인사이트 및 인텔리전스: 비즈니스 전반의 데이터에 대한 인사이트를 바탕으로 전체 인력, 인력의 영향 및 HR 관련 비용에 대한 가시성을 높이고 계획에 인공지능을 적용하세요.

5. 빠른 혁신: 미리 구축된 확장 기능, 300개 이상의 HR 파트너 앱, 애플리케이션 빌드, 확장 또는 통합을 위한 개방형 클라우드 플랫폼에 액세스해 고유한 비즈니스 요구사항을 유연하고 독립적으로 해결할 수 있습니다.

6. 탁월한 서비스 및 지원: 업계를 선도하는 선진사례와 즉시 사용 가능한 사전 구성된 시스템을 활용해 적시에 비용 효율적으로 구현을 완료하고 클라우드 도입과 비즈니스 성과를 가속하세요.

7. 스킬 개발에 대한 상향식 접근 방식: 개개인의 변화하는 역량, 욕구, 요구사항을 파악해 전체 인력의 잠재력을 높여 미래에 필요한 스킬과 민첩성을 향상할 수 있도록 합니다.

8. 더욱 포용적인 인력을 위한 기술: 장애 여부와 관계없이 모든 사용자가 액세스할 수 있는 강력한 기능이 제품군 전반에 내장되어 있어 포용성과 소속감을 높이고 의사결정 시점에 내재된 선입견을 효과적으로 배제할 수 있습니다.

9. 어디서나 시작할 수 있는 유연성: 핵심 HR을 먼저 시작할 필요 없이 중요한 요구사항에 따라 원하는 지점에서 여정을 시작하여 비즈니스에 맞는 속도로 전략을 추진하세요.

10. 인정받는 리더와의 파트너십: 인적 자본 관리, 전사적 자원 관리, 데이터 통합, 분석, PaaS(Platform-as-a-Service) 영역에서 인정받는 선도업체와 협업해 성과를 극대화하세요. 모든 산업과 규모, 지역에 걸쳐 수천 곳에 달하는 고객사가 SAP 솔루션을 사용해 거둔 성과가 이를 입증합니다.