SAP SuccessFactors Employee Central
Τι είναι το SAP SuccessFactors Employee Central;
Το ευέλικτο, βασισμένο στο cloud λογισμικό πληροφοριακό σύστημα ανθρώπινων πόρων (HRIS) βοηθά στην τυποποίηση των διαδικασιών HR παγκοσμίως και παρέχει ορατότητα για τη λήψη καλύτερων αποφάσεων.
Ανταποκριθείτε στις προσδοκίες των ανθρώπων σας και στις ανάγκες του οργανισμού σας με το λογισμικό cloud HRIS.
Διαχειριστείτε τα προφίλ χρήστη και τα οργανογράμματα με αξιοπιστία
Υποστηρίξτε τη διαχείριση συμμόρφωσης HR σε περισσότερες από 100 τοπικές προσαρμογές σε όλους τους κλάδους
Αυξήστε την παραγωγικότητα με εργαλεία αυτοεξυπηρέτησης ενισχυμένα με AI και προληπτικές ειδοποιήσεις
Αξιοποιήστε τις ενσωματωμένες δυνατότητες για παγκόσμια διαχείριση παροχών και διαχείριση απουσιών
Αποδεδειγμένες στρατηγικές για μετάβαση HCM
Εγγραφείτε για να μάθετε πώς θα μεταβείτε από το SAP ERP HCM στο cloud με αξιοπιστία.
Δείτε πως πετυχαίνουν οι πελάτες που χρησιμοποιούν SAP
Τι λένε οι ειδικοί και οι αναλυτές για το SAP
Μεγιστοποίηση του αντίκτυπου AI στο βασικό HR, τη διαχείριση χρόνου και τη μισθοδοσία
Μάθετε πώς θα αξιοποιήσετε απόλυτα το AI με μία ενιαία προσέγγιση στο βασικό HR, τον χρόνο και την μισθοδοσία. Ανακαλύψτε τα βασικά use cases και τα οφέλη που αποκομίζουν οι οργανισμοί.
HR δεν σημαίνει μόνο συμμόρφωση: Οικοδόμηση εμπιστοσύνης μεταξύ εργαζομένων σε εποχή παγκόσμιας αβεβαιότητας
Εξερευνήστε τις βέλτιστες πρακτικές για να αντιμετωπίσετε την πρόκληση της συμμόρφωσης, έτσι ώστε η επιχείρησή σας να μπορέσει να ευημερήσει σε ένα περιβάλλον που χαρακτηρίζεται από νομικές και ρυθμιστικές απαιτήσεις συμμόρφωσης.
Ανάλυση των οικονομικών οφελών από τη μετάβαση στις λύσεις SAP SuccessFactors
Δείτε πώς οι εταιρείες που έχουν μεταβεί στις λύσεις SAP SuccessFactors μπορούν να πραγματοποιήσουν πάνω από 100% απόδοση επένδυσης για μια πενταετή περίοδο.
Ρόλος HR σε ξεκλείδωμα οργανωτικής ανάπτυξης
Μάθετε πώς οι ηγέτες του HR αποτελούν αναπόσπαστο κομμάτι της επιτυχίας των ταχέως αναπτυσσόμενων οργανισμών, βάσει των πιο πρόσφατων ερευνών της Oxford Economics.