Kvinde, der holder tablet og taler til en mand

Vores bæredygtighedspolitikker, kodekser og forpligtelser

Vi gør verden bedre med bæredygtige forretningsbeslutninger

Få at vide, hvordan SAP hjælper virksomheder med at forbinde miljømæssig, social og økonomisk værdiskabelse.

placeholder

Sammenkobling af finansielle resultater og ESG-resultater​

Siden 2012 har SAP udsendt vores årlige integrerede rapport for at præsentere et holistisk billede af vores virksomheds resultater på tværs af metrikker for miljø-, samfunds- og ledelsesmæssige forhold (ESG).​

placeholder

Vores planet har ikke råd til fragmenteret rapportering

Dagene med fragmenteret rapportering skal slutte. Gå videre med ESG-integration og datagennemsigtighed ved hjælp af SAP Sustainability Control Tower.

Menneskerettigheder hos SAP

Vi er forpligtet til at respektere og fremme menneskerettigheder i alle vores aktiviteter, den udvidede forsyningskæde og produktlivscyklusser.

placeholder

For at integrere menneskerettighedshensyn i vores standardforretningspraksis tager vi vejledning fra FN’s vejledende principper om forretning og menneskerettigheder. Vi har en række politikker og procedurer på plads for at sikre, at vi behandler alle med respekt og mindsker menneskerettighedsrisici, der opstår i vores egen virksomhed og i hele værdikæden. Vi forventer også, at alle vores forretningspartnere respekterer menneskerettighederne og undgår meddelagtighed i ethvert misbrug.

Overholdelse, politikker og forpligtelser

Etik og overholdelse

Find ud af, hvordan vi stræber efter at drive forretning med integritet ved at gøre det rigtige og følge loven i alle de markeder, vi opererer på.

Politikker, kodekser og forpligtelser

Udforsk vores politikker og forpligtelser til at anvende og beskytte ansvarlig forretningspraksis, baseret på overholdelse af de ti principper i FN's Global Compact.

Energi- og miljøstyring

Se vores tilgang til miljø- og energistyring for at nå vores mål.

Etik og overholdelse hos SAP

Ved at gøre forretninger på den rigtige måde kan SAP påvirke den sociale og økonomiske udvikling positivt og fremme uddannelse, retfærdighed, demokrati, velstand, udvikling og sundhed i hele verden.

placeholder

SAP er forpligtet til at overholde de højeste standarder for etisk virksomhed. Vi stræber efter at drive forretning med integritet ved at gøre det rigtige og følge loven i alle de markeder, vi opererer på.

Undervisning i forebyggelse

SAP har en stærk etisk forretningskultur. Vi fremmer aktivt og kontinuerligt vores integritetskultur og giver vores medarbejdere, partnere og leverandører klar og omfattende vejledning om vores etiske standarder og standarder for overholdelse via vores adfærdskodekser, politikker og due diligence-processer samt løbende rådgivning, kommunikation og uddannelse.

Identificering af bekymringer

Hos SAP har alle medarbejdere det samme ansvar for at overholde vores standarder for etisk virksomhed og opfordres til at give udtryk for deres bekymringer uden at frygte personlig gengældelse. Vi opfordrer ligeledes dem, der handler med os, til at sige fra. Rapporter om formodede problemer kan oprettes fortroligt via vores netværk af Field and People Compliance Officers eller anonymt – hvis det ønskes – ved hjælp af vores rapporteringsværktøj Speak Out at SAP.*

Løsning af problemer

Vi deler kun rapporterede bekymringer med den relevante SAP-afdeling med henblik på vurdering og de næste skridt. For eksempel undersøges spørgsmål om overholdelse i forbindelse med potentiel bestikkelse, korruption eller svig af et dedikeret team inden for vores Office of Ethics & Compliance. Dette team træffer passende foranstaltninger for at tage hånd om alle parter – medarbejdere, partnere eller leverandører – som har overtrådt vores adfærdskodekser. Vi integrerer også aktivt læring fra revisioner, undersøgelser, dataanalyse og branchens bedste praksis for løbende at styrke elementerne i vores system til styring af overholdelse.

Vi er afhængige af, at vores medarbejdere og vores økosystem vurderer alle beslutninger og handlinger, der træffes på vegne af organisationen, for at overholde såvel  loven som vores adfærdskodekser og politikker samt for at være respektfuld over for mennesker og miljø.

SAP opfordrer dig til at udtale dig og rapportere eventuelle overtrædelser af kodekserne, herunder bekymringer over potentielle overtrædelser i forbindelse med overholdelse og lovgivningen og/eller bestemmelserne.

Der er flere muligheder for at give udtryk for en bekymring, herunder direkte adgang til den ansvarlige afdeling, for eksempel Office of Ethics & Compliance eller Global People Compliance Office, eller ved at bruge værktøjet Speak Out at SAP. Alle indlæg og identiteter opbevares fortroligt i videst muligt omfang (i lyset af behovet for at tage yderligere skridt).

Der er også tredjepartskanaler til indberetning af potentiel dårlig opførsel, der involverer brud på EU-lovgivningen og nationale implementeringer i henhold til EU-direktiv 2019/1937 om beskyttelse af whistleblowere.

SAP har en streng politik for undgåelse af repressalier og tolererer ikke truede eller faktiske repressalier over for enkeltpersoner, der taler og rapporterer om bekymringer om potentielt manglende overholdelse i god tro.

Hvis du mener, at du har været eller bliver udsat for repressalier for at give udtryk for bekymring, bedes du bruge Speak Out at SAP.

Bemærk, at alle, der indberetter en bekymring ved hjælp af Speak Out-værktøjet, er omfattet af den beskyttelse, de har fået i henhold til Den Europæiske Unions direktiv 2019/1937 om beskyttelse af personer, der indberetter overtrædelser af EU-retten (EU Whistleblower-direktivet), for så vidt kravene i direktivet og/eller den nationale gennemførelse heraf finder anvendelse.

Vores bæredygtighedspolitikker, kodekser og forpligtelser

Som underskriver af FN's Global Compact-initiativ er SAP forpligtet til at respektere og fremme menneskerettigheder i alle vores aktiviteter, den udvidede forsyningskæde og produktlivscyklusser.

Vi er forpligtet til de højeste standarder for etisk virksomhed og forventer det samme fra vores økosystem. Vores kodeks er en hjørnesten i dette engagement: Den vejleder alle SAP-medarbejdere i at opfylde vores formål og løfte med integritet.  

Vi er forpligtet til at reducere vores påvirkning af miljøet i vores drift, i hele vores værdikæde, og med vores løsninger.

SAP's globale miljøpolitik guider vores bestræbelser på at minimere vores økologiske fodaftryk, sikre gennemsigtighed i miljøindsatsen og udvise lederskab inden for bæredygtighed gennem transformationsstrategier og ved at tilbyde løsninger, der sætter kunderne i stand til at øge ressourceproduktiviteten.

Denne erklæring er en udvidelse af SAP's offentlige forpligtelse i erklæringen om engagement i menneskerettigheder, Luxembourg-erklæringen om sundhedsfremme på arbejdspladsen, den internationale arbejdsorganisations (ILO) erklæring om grundlæggende principper og rettigheder på arbejdspladsen og FN's mål for bæredygtig udvikling (navnlig SDG 3 "Godt helbred" og SDG 8 "anstændige arbejdspladser").

SAP er forpligtet til at respektere og fremme menneskerettigheder på tværs af egne aktiviteter, den udvidede forsyningskæde og produktlivscyklusser.

Vores politikerklæring beskriver vores engagement, menneskerettighedsrelaterede indsatsområder, menneskerettighedsstyring og risikostyringssystem, prioriterede risici, forebyggende og afhjælpende foranstaltninger samt forventninger til medarbejdere og leverandører.

Vi er forpligtet til de højeste standarder for etisk virksomhed og forventer det samme fra vores økosystem. Adfærdskodekset for SAP-partnere er en hjørnesten i denne forpligtelse til integritet. Alt arbejde, der udføres for SAP, skal være i fuld overensstemmelse med dette kodeks og alle gældende love, regler, forskrifter og politikker.

Hvis du vil vide mere om kodekset eller rapportere potentielle overtrædelser, skal du sende en e-mail til SAP på ethicalbusiness@sap.com eller sende din bekymring via Speak Out at SAP.

Bemærk, at SAP Office of Ethics & Compliance kan besvare spørgsmål om adfærdskodeksen for SAP-partnere, men kan ikke give juridisk rådgivning.

Vi opfordrer vores leverandører til at indføre bæredygtig forretningspraksis som beskrevet i SAP Supplier Code of Conduct.

Vi betragter vores leverandørbase som en kritisk og nødvendig udvidelse af vores drift og succes. For at hjælpe vores leverandører oprettede vi SAP Supplier Code of Conduct – en integritetserklæring, som SAP forventer overholdes af vores kontrahenter, konsulenter, leverandører, leverandører og alle andre tredjepartsvirksomheder, der udgør SAP's forsyningskæde. Alt arbejde, der udføres for SAP, skal være i fuld overensstemmelse med denne SAP Supplier Code of Conduct samt alle gældende love, regler og retningslinjer.

Vi opfordrer vores underleverandører, konsulenter, leverandører og agenter til at: 

  • Overhold regionale og føderale love, regler og bestemmelser

  • Håndhæv arbejdstagernes menneskerettigheder, og behandl dem med værdighed og respekt

  • Arbejd med bæredygtig forretningspraksis og forsigtig, ansvarlig anvendelse af miljøressourcer

  • Tilbyd et sikkert og professionelt arbejdsmiljø, der beskytter SAP's immaterielle rettigheder

  • Afstå fra enhver handling, der kan betragtes som en interessekonflikt

Adfærdskodekset er på plads for SAP, SAP-koncernens moderselskab og alle dets enheder.

Sarbanes-Oxley Act kræver, at virksomheder, der er børsnoteret i USA, skal erklære, om de har en etisk kodeks, der som minimum gælder for visse ledelsesniveauer. Adfærdskodeksen for SAP-leverandører opfylder de standarder, der er fastsat af Sarbanes-Oxley Act og bestemmelserne i henhold til loven.

Hvis du vil vide mere om kodekset eller rapportere potentielle overtrædelser, skal du sende en e-mail til SAP på ethicalbusiness@sap.com eller sende din bekymring via Speak Out at SAP.

SAP mener, at kunstig intelligens har potentiale til at frigøre grænseløst potentiale for virksomheder, regeringer og samfundet. Men kunstig intelligens kan også skabe økonomiske, politiske og samfundsmæssige udfordringer, afhængigt af hvordan det anvendes og implementeres.

Vores helt nye SAP Global AI Ethics Policy styrer derfor udviklingen, implementeringen, anvendelsen og salget af AI-systemer hos SAP ved at definere klare etiske regler, der er i overensstemmelse med SAP's etablerede vejledende principper for AI og dets centrale organisatoriske værdier.  

Politikken omfatter væsentlige elementer, som er afgørende for at opbygge tillid til AI-løsninger, såsom gennemsigtighed og sporbarhed, menneskelige agenturer og tilsyn, håndtering af skævheder og forskelsbehandling samt civilsamfundet.

I erkendelse af, at skat er et væsentligt element i vores overordnede sociale ansvar, har vi opstillet vejledende principper, der bestemmer SAP's ansvarlige og bæredygtige tilgang til skat.

SAP er forpligtet til at overholde de højeste standarder for integritet og bæredygtig forretningspraksis på alle de markeder, hvor SAP opererer. SAP anerkender betydningen af kontrol i forbindelse med bekæmpelse af hvidvaskning af penge (AML) og bekæmpelse af finansiering af terrorisme til støtte for de mål for bæredygtig udvikling for 2030, som FN's generalforsamling har fastsat.

SAP er dedikeret til at sikre, at vores software og tjenester ikke bruges i forbindelse med kontroversielle våben. SAP's erklæring om kontroversielle våbenforpligtelser, som har været bindende siden 2023, fastlægger principper og restriktioner for at drive forretning med virksomheder, der er involveret i kontroversielle våben.

Energi- og miljøstyring

Få mere at vide om SAP-enheder med ISO 14001- eller ISO 50001-certificeringen.

SAP er forpligtet til at beskytte miljøet og løbende forbedre vores miljøindsats. En effektiv tilgang til miljø- og energiforvaltning er grundlaget for at nå vores mål. Derfor introducerer vi gradvist et miljøstyringssystem, der afspejler ISO 14001-standarden på SAP-sites over hele verden. Et energistyringssystem baseret på ISO 50001-standarden er integreret med eksisterende styringssystemer på udvalgte steder, såsom SAP's hovedsæde.

ISO 14001-hovedcertifikat

Dette certifikat til flere websteder bekræfter, at SAP's miljøstyringssystem er i overensstemmelse med den internationale ISO 14001:2015-standard. Appendikset omfatter alle certificerede websteder, der er omfattet af SAP's miljøstyringssystem.

Vis certifikatet

Nord- og Sydamerika

  • SAP Argentina S.A., Buenos Aires, Argentina

  • SAP Labs Latinamerika, Sao Leopoldo, Brasilien

  • SAP Brasil Ltda., Sao Paulo, Brasilien

  • SAP Canada Inc., Montreal, Canada

  • SAP Canada Inc., Vancouver, Canada

  • SAP México S.A. de C.V., Mexico City, Mexico

  • SAP México, Monterrey, Mexico

  • SAP Americas, Inc., Colorado Springs, USA

  • SAP America, Inc., Newtown Square, USA

  • SAP Labs, Inc., Palo Alto, USA

  • SAP Ariba, Pittsburg, USA

Europa

  • SAP Österreich GmbH, Wien, Østrig

  • SAP Labs Bulgarien EOOD, Sofia, Bulgarien

  • SAP ČR, spol. s r.o., Brno, Tjekkiet

  • SAP Services s.r.o., Prag, Tjekkiet

  • SAP ČR, spol. s r.o., Prag, Tjekkiet

  • SAP France & SAP Labs France, Levallois, Frankrig

  • SAP Labs France, Mougins, Frankrig

  • SAP SE, Markdorf, Tyskland

  • SAP SE Service Center Rot, St. Leon-Rot, Tyskland

  • SAP SE, Walldorf, Tyskland

  • SAP SE, Potsdam, Tyskland

  • SAP Labs Munich, Garching, Tyskland

  • SAP Deutschland SE & Co. KG, Walldorf, Tyskland

  • SAP Deutschland SE & Co. KG, st. Ingbert, Tyskland

  • SAP Hungary Kft., Budapest, Ungarn

  • SAP Ireland Ltd., Dublin, Irland

  • SAP Ireland Ltd., Galway, Irland

  • S.A.P. ITALIA SISTEMI APPLICAZIONI PRODOTTI IN DATA PROCESSING S.P.A, Milano, Italien

  • S.A.P. ITALIA SISTEMI APPLICAZIONI PRODOTTI IN DATA PROCESSING S.P.A, Rom, Italien

  • SAP România SRL, Bukarest, Rumænien

  • SAP (Schweiz/Suisse) AG, Zürich, Schweiz

  • SAP Turkey, Istanbul, Tyrkiet

  • SAP (UK) Ltd., London, UK

Afrika

  • SAP Sydafrika (Pty.) Ltd., Johannesburg, Sydafrika

Asien

  • SAP Labs India Private Limited, Bengaluru

  • SAP Labs India Private Limited, Gurugram

  • SAP India Private Limited & Ariba Technologies, Bengaluru, Indien

  • SAP Australia Pty. Ltd., Brisbane, Australien

  • SAP Australia Pty. Ltd., Canberra, Australien

  • SAP Australia Pty. Ltd., Melbourne, Australien

  • SAP Australia Pty. Ltd., Perth, Australien

  • SAP Australia Pty. Ltd., Sydney, Australien

  • SAP Labs Korea, Inc., Seoul, Korea

  • SAP Korea Ltd., Seoul, Korea

  • SAP Philippines Inc., Manila, Filippinerne

  • Concur (Philippines) Inc., Manila, Filippinerne

  • SAP Asia Pte Ltd., Singapore, Singapore

  • SAP Labs Israel Ltd., Ra'anana, Israel

  • SAP Japan Co., Ltd., Tokyo, Japan

Ofte stillede spørgsmål

SAP's formål er at hjælpe verden med at blive bedre og forbedre folks liv med bæredygtighed i centrum. Vores mål er at skabe en positiv økonomisk, miljømæssig og social indvirkning på verdensplan. Vi fører dette ud i livet ved at levere produkter og tjenester, der imødekommer udfordringerne ved bæredygtighed og mulighederne hos vores kunder og fører an med et godt eksempel i vores egen bæredygtige forretningsdrift og -praksis. Få mere at vide om vores tilgang til bæredygtighed.

SAP har været på sin bæredygtighedsrejse i mere end et årti og er en anerkendt leder som en bæredygtigt drevet virksomhed. Dette har givet os den indsigt og erfaring, der er nødvendig for at imødekomme de stigende krav fra kunder, partnere, investorer og medarbejdere til SAP om ikke blot at drive vores virksomhed mere bæredygtigt, men også at bruge vores position til at sætte kunderne i stand til at drive deres forretning mere bæredygtigt. Det haster, da mange rapporter viser, at klimaændringer, affald og sociale uligheder bliver stadig mere akutte problemer rundt om i verden. Vi mener, at bæredygtighed er den nye milepæl for digital transformation. Vi ønsker at hjælpe kunderne med at genopfinde sig selv som intelligente og bæredygtige virksomheder. Vi ønsker at hjælpe dem med at gøre bæredygtighed rentabel og rentabilitet bæredygtig. Vi mener, at dette er en langsigtet strategisk nødvendighed, der vil hjælpe SAP med at vokse og samtidig hjælpe vores kunder med at nå deres overordnede ambitioner, som i stigende grad fokuserer på bæredygtig drift.

SAP Cloud for Sustainable Enterprises er en fleksibel løsningssamling af bæredygtighedsfokuserede applikationer, der hjælper virksomheder med at opnå holistisk bæredygtighedsstyring. Virksomheder kan nu integrere bæredygtighedsmetrikker problemfrit i deres end-to-end-forretningsprocesser. Vi er klar over, at hver virksomhed er på et forskelligt stadie i implementeringen af bæredygtig performance, og derfor giver SAP Cloud for Sustainable Enterprises kunderne maksimal fleksibilitet til at vælge, hvilke løsninger og funktioner de ønsker at indarbejde i deres portefølje for bæredygtighedsstyring på det tidspunkt, der passer til dem. Løsningerne kan anvendes bredt til holistisk ledelse eller implementeres enkeltvist for at operationalisere specifikke områder af bæredygtighedsindsatsen. Suiten kan tilpasses og er nem at implementere for virksomheder med en enkelt licens ved hælp af SAP's ekspertimplementeringssupport og vores højt kvalificerede partnerøkosystem.

SAP's produkter og serviceydelser bidrager til at give en miljømæssig og social indvirkning i fire dimensioner, herunder klimaindsats, cirkulær økonomi, socialt ansvar og holistisk styring og rapportering.

  • Holistisk bæredygtighedsstyring: SAP's bæredygtigheds- og ESG-rapporteringsløsninger bidrager til en fremtid, hvor beslutninger i vores globale økonomi træffes på baggrund af deres indvirkning på bæredygtigheden. Eksempel: SAP Sustainability Control Tower hjælper organisationer med at forbinde deres miljømæssige, sociale og finansielle data holistisk, så de kan styre deres forretning i retning af bæredygtighed.

  • Klimaindsats: SAP's klimaløsninger bidrager til en fremtid med nul emissioner. Eksempel: SAP Product Footprint Management giver organisationer mulighed for at vurdere og reducere drivhusgasemissioner for produkter og operationer i hele deres værdikæde.

  • Cirkulær økonomi: SAP's løsninger til cirkulær økonomi bidrager til en fremtid uden spild. Eksempel: SAP Responsible Design and Production gør det muligt for organisationer at gøre cirkularitet til et centralt princip for produktdesign og produktion. Det hjælper dem med at genbruge materialer, beskytte ressourcer, eliminere affald og bygge regenerative virksomheder.

  • Socialt ansvar: SAP's løsninger til socialt ansvar bidrager til en fremtid uden ulighed. Eksempel: SAP Business Network og vores SuccessFactors Human Experience Management (HXM)-programpakke giver den synlighed, der er nødvendig for at hjælpe organisationer med at integrere etisk og socialt ansvarlig forretningspraksis for at sikre mangfoldighed, lighed og inklusion i hele værdikæden.

  • De mest bæredygtige virksomheder på tværs af brancher kører SAP

  • 97 % af de grønneste virksomheder i verden kører SAP

  • 90 % af de mest socialt ansvarlige virksomheder i verden kører SAP

  • SAP har den bedste ESG-score i softwarebranchen

  • De mest bæredygtige virksomheder kører SAP med 73 % højere ESG-scorer og 24 % lavere CO2-emissioner

  • De mest bæredygtige virksomheder kører SAP S/4HANA med 50 % højere ESG-scorer

  • De anvendte data kommer i vid udstrækning fra vores interne Best Run Intelligence-team, som har licenseret S&P 500 ESG-oplysningsdatasættet og kørt analyse af dataene. Mange af S&P 500-virksomhederne er SAP-kunder. Andre data stammer fra bestilt forskning udført af Oxford Economics.

(Alle data baseret på et datasæt fra 2021.)

Ja, vi samarbejder med virksomheder i alle størrelser, på tværs af geografiske områder og brancher, på forskellige stadier af modenhed fra pilotprogrammer til fuld implementering.  Hør historierne om vores visionære kunder ved hjælp af SAP Sustainability-løsninger.

Den globale markedsanalyse af drivhusgasemission (en måling af drivhusgasemissioner i procent af indtægterne) viser, at der er 14 % forskel mellem gennemsnits- og toppræstationer i industrien. SAP-kunder står for 87 % af den samlede globale handel, de er også ansvarlige for 84 % af de samlede globale drivhusgasemissioner. SAP kan hjælpe kunder med at reducere deres emissioner med op til 14 % eller 5 mia. ton om året.

SAP behandler bæredygtighed, herunder klimaindsats, som et af vores centrale fokusområder gennem en dobbelt tilgang. Som en katalysator sigter vi mod at levere produkter og tjenester til vores kunder for at reducere deres kulstofemissioner og bane vejen for en fremtid med lav CO2-udledning sammen. Som forbillede for at leve op til vores ansvar og opbygge klimaets modstandsdygtighed stræber vi efter at føre an med et godt eksempel ved at drive vores egne forretningsaktiviteter og praksisser mere bæredygtigt.

 

Se SAP Integrated Report for at få indsigt i, hvordan SAP håndterer klimaændringer med vores tredobbelte tilgang "undgå-reducer-kompensér". SAP's miljøindsats og -mål er også skitseret i den globale miljøpolitik.

 

Besøg vores websted for at få et overblik over, hvordan SAP integrerer bæredygtighed i vores løsningsportefølje.

 

Siden 2018 har SAP rapporteret i overensstemmelse med anbefalinger fra Task Force on Climate-Related Financial Disclosures (TCFD). Risici relateret til klimaændringer behandles i kapitlet "Energi og emissioner" i vores integrerede rapport.

For mere end et årti siden begav SAP sig på sin bæredygtighedsrejse med det formål at skabe positiv økonomisk, miljømæssig og social indvirkning på verdensplan. Undervejs har vi løbende tilføjet og løftet finansielle såvel som før-finansielle mål og etableret os som frontløber i at integrere økonomiske, sociale og miljømæssige indsatser for, hvordan vi måler og styrer vores virksomheds succes holistisk.

 

I januar 2022 forpligtede vi os til at opnå neutralitet i hele vores værdikæde i 2030 – 20 år tidligere end oprindeligt planlagt. Dette fremmer vores engagement med 20 år.

 

På vores vej mod neutralitet er den næste mellemliggende milepæl 2023, hvor SAP sigter mod at være CO2-neutral i sin egen drift – to år tidligere end oprindeligt planlagt. Dette omfatter alle direkte (omfang 1), indirekte (omfang 2) og udvalgte kategorier for kulstofemissioner i værdikæden (omfang 3), såsom forretningsflyvninger, medarbejderpendling og eksterne datacentre (samlokationer og hyperscalere). Potentialet for dekarbonisering kan dog forstærkes betydeligt, hvis vi øger vores indsats i hele værdikæden. I 2022 beløb CO2-bruttoemissionerne sig til 10.688 kiloton (kt) i hele SAP's værdikæde (inklusive upstream- og downstream-emissioner) sammenlignet med 441 kt bruttoemissioner for SAP's egne aktiviteter (se Integrated Report 2022).

SAP er forpligtet til at beskytte miljøet og løbende forbedre vores egen miljøindsats. Derfor introducerer vi gradvist et EMS, der afspejler ISO 14001-standarden på SAP-websteder over hele verden. Vi sigter mod at øge EMS-omfanget til 100 % af SAP's større virksomhedsejede websteder inden 2025 (2022: 85 %). Derudover er et ISO 50001-certificeret energistyringssystem integreret med eksisterende styringssystemer på udvalgte steder, såsom SAP's hovedsæde. Se vores ISO-certifikater på sap.com (gå til “Energi- og miljøstyring”).

SAP stræber efter en verden uden spild og er ivrig efter at gå over til en sammenkoblet, cirkulær økonomi gennem ambitiøse katalysatorer og eksemplariske aktiviteter. Eksempelvis lancerede SAP i juli 2019 initiativet Beyond Single-Use Plastics for at udfase engangsplast i vores egen drift – et projekt, der blev afsluttet i juni 2021. På World Economic Forum i 2020 sluttede SAP sig til Global Plastic Action Partnership for at opnå et renere hav i 2030 og blev en del af Ellen MacArthur Foundation for at bane vejen for en cirkulær økonomi.

Vi håndterer også vores elektriske og elektroniske affald (e-affald) ansvarligt ved at samarbejde med internationale og lokale IT-livscykluspartnere, der hjælper os med at renovere, genbruge og bortskaffe vores kasserede enheder på en bæredygtig måde. Yderligere oplysninger kan findes på vores websted for cirkulær økonomi og i vores integrerede rapport.

 

SAP har også til formål at hjælpe sine kunder med at bekæmpe plastikforurening og blive mere cirkulære. Du kan finde mere om SAP-løsninger til cirkulær økonomi på sap.com.

Siden 2012 har vi årligt udgivet en integreret rapport, der kombinerer vores økonomiske, sociale og miljømæssige præstationer, så vi kan præsentere et klart og holistisk overblik over, hvad der driver vores virksomhed og vores langsigtede succes. Den aktuelle SAP Integrated Report findes på www.sapintegratedreport.com.

Sammenkobling af finansielle og ikke-finansielle ESG-metrikker er nøglen til en omfattende analyse af alle dimensioner af en virksomheds præstation og arbejde hen imod integration og harmonisering. På denne rejse spiller digitale teknologier en grundlæggende rolle i leveringen af integrerede og validerede data i realtid. Ud over udsigten til at forbinde finansielle og ikke-finansielle ESG-metrikker integrerer holistisk styring og rapportering de dimensioner af positive og negative virkninger, som virksomheder skaber i hele deres værdikæde.

 

Med udgangspunkt i vores erfaring med at forbinde finansielle og ikke-finansielle foranstaltninger var vi med til at grundlægge Value Balancing Alliance (VBA) i 2019 for at støtte udviklingen af en standardiseret effektmåling og værdiansættelsesmetode, der hjælper virksomheder, investorer og andre interessenter med at forstå, kvantificere og sammenligne finansielle og ikke-finansielle resultater. Denne indsigt gør det muligt for virksomheder at skabe forretningsværdi ud over omsætning eller profitvækst, samtidig med at der tages hensyn til de langsigtede virkninger af forretningsaktiviteter på miljøet og samfundet som helhed. Yderligere oplysninger om SAP's rejse mod holistisk styring, rapportering og resultaterne af den tredje pilotfase med VBA-metoder findes i vores integrerede rapport.

SAP bruger følgende tre vigtige måltal: Customer Net Promoter Score (NPS), Employee Engagement Index og CO2-påvirkning. Udsigter og resultater for indeværende år kan findes i SAP Integrated Report.

 

Derudover sporer SAP yderligere sociale og miljømæssige indikatorer, såsom kvinder i ledende stillinger, medarbejderfastholdelse, Business Health Culture Index, energiforbrug og e-affald. Se SAP's datahub for økonomi og ESG for at få yderligere oplysninger om medarbejderindikatorer og miljørelaterede metrikker hos SAP.

Siden 2020 har SAP's kompensation for ledelsens kortsigtede incitament (STI) inkluderet bæredygtighedsmål (KPI'er for bæredygtighed) oven på vores finansielle mål med en samlet vægt på 20 %. Bæredygtigheds-KPI'erne er: Customer Net Promoter Score, som måler SAP's kundeloyalitet, Employee Engagement Index, som måler SAP's medarbejderengagement, stolthed og loyalitet, og Carbon Impact, som måler SAP's drivhusgasemissioner.

For at udvælge de emner, der skal indgå i vores integrerede rapportering, gennemførte vi en omfattende væsentlighedsanalyse i 2022, hvor vi anvendte kravene i den tyske handelslov samt den nyligt introducerede væsentlighedsdefinition af de universelle standarder for Global Reporting Initiative (GRI): "Materielle emner er emner, der repræsenterer en organisations væsentligste indvirkning på økonomien, miljøet og mennesker, herunder påvirkning af deres menneskerettigheder."

 

Se nærmere på vores integrerede rapport for yderligere oplysninger om de centrale faser i den proces, vi fulgte, for at vurdere betydningen af hver økonomiske, sociale og miljømæssige indvirkning.

Ja, de sociale og miljømæssige data og oplysninger, der er inkluderet i SAP's integrerede rapport, blev udarbejdet i overensstemmelse med GRI-standarderne. Se vores seneste GRI Content Index for yderligere detaljer. Desuden har vi forpligtet os til flere yderligere multilaterale standarder for at dække en bred vifte af ansvarsområder, interessenters behov og bæredygtighedsaspekter:

SAP er forpligtet til at overholde de højeste standarder for etisk virksomhed. Vi har en robust overholdelsesramme, der støtter medarbejderne i at handle etisk og inden for lovens rammer på alle de markeder, hvor vi opererer. Rammen omfatter klare politikker, kodekser og et globalt netværk af eksperter, der alle understøttes af et globalt kodeks for etik og forretningsadfærd, som bl.a. omfatter loyalitet, bestikkelse og korruption samt fortrolighed.

 

Du kan få flere oplysninger i kapitlet "Business Conduct" i SAP Integrated Report og/eller Ethics and Compliance at SAP på sap.com.

Ja, få mere at vide om SAP's globale skatteprincipper her.

Vi har implementeret sikkerhedsforanstaltninger for at beskytte de grundlæggende rettigheder for alle, hvis data behandles af SAP, uanset om de er vores kunder, kundeemner, medarbejdere eller partnere. Derudover arbejder vi for at overholde alle relevante lovkrav til databeskyttelse. Du kan finde flere oplysninger i kapitlet "Security, Data Protection and Privacy" i SAP Integrated Report, på SAP Trust Center, og i SAP's erklæring om beskyttelse af personlige oplysninger.

Som underskriver af UN Global Compact siden 2000 mener SAP, at virksomheder har et ansvar for at respektere menneskerettighederne i alle forretningsaktiviteter. SAP er forpligtet til at respektere og fremme menneskerettigheder på tværs af vores aktiviteter, udvidede forsyningskæde og produktlivscyklus. Vi sætter høje standarder for retfærdighed, mangfoldighed og inklusion for os selv og forventer, at alle vores forretningspartnere respekterer menneskerettighederne og undgår medvirken til ethvert misbrug.

Vi tager vejledning fra FN's vejledende principper om forretning og menneskerettigheder samt juridiske krav som den tyske due diligence-lov om forsyningskæden (Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz, LkSG) for at operationalisere vores engagement.

 

Yderligere nøglereferencer:

Se vores integrerede rapport for relaterede oplysninger.

SAP omfavner FN's 17 verdensmål for bæredygtig udvikling og indarbejder rammerne som et fundament for vores strategiske tilgang til bæredygtighed. Vi bruger disse rammer til at evaluere globale fremskridt – både for vores roller som rollemodel og exemplar og som katalysator. Vores bidrag til verdensmålene er en tværfaglig indsats drevet af eksperter fra næsten alle bestyrelsesområder og afstemt gennem det interne SDG Netværk. Engagement med kunder og andre aktiviteter, der bidrager til verdensmålene, udgives i vores løbende opdaterede webbog "SAP og FN's globale mål" og behandles i vores integrerede rapport, hvor vi beskriver de potentielle positive og negative direkte eller indirekte virkninger af vores virksomhed og vores produkter og tjenester i forbindelse med verdensmålene.

Omkring 43 % af SAP's institutionelle investorer klassificeres som SRI'er. Få mere at vide i SAP Integrated Report.

Ja, få mere at vide om SAP's bæredygtighedspriser og -anerkendelser her. Du kan også få adgang til SAP's ESG-resultater direkte via kreditvurderingsbureauers websteder, såsom:

SAP offentliggør oplysninger om indkøbte CO2-kreditter, der er udfaset for at opretholde SAP's forpligtelse til klimafinansiering i 2025, her. Denne indberetning supplerer SAP Integrated Report for at sikre fuld overholdelse af The Voluntary Carbon Market Disclosures Act (California Assembly Bill No. 1305).

*Speak Out hos SAP er et omfattende og fortroligt rapporteringsværktøj (whistleblower), der er oprettet af Convercent. Det giver SAP-medarbejdere og personer uden for SAP mulighed for at rapportere bekymringer om manglende overholdelse relateret til den globale etiske kodeks & Business Conduct og/eller enhver lov eller bestemmelse. Værktøjet forvaltes af Office of Ethics & Compliance og rapporterede bekymringer uden for OEC's omfang deles med den relevante afdeling for vurdering og næste skridt.

twitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixel