Vær klar til at svare med samlet personalestyring
Du har brug for mange forskellige slags medarbejdere, hvis din forretning skal blomstre
Samlet personalestyring fra SAP hjælper dig med at få et klart overblik over hele din arbejdsstyrke. Styr alle – fra fuldtids- og deltidsansatte til serviceudbydere og projektansatte – proaktivt, samtidig med at manuelle processer reduceres.
Tilpas dig hurtigt til skiftende behov
Opfyld virksomhedens dynamiske behov ved at planlægge mere præcist, udfylde roller hurtigere og lukke kritiske færdighedshuller.
Administrer resultater i hele dit team
Saml HR- og indkøbssystemer, så teams på tværs af din virksomhed kan administrere interne og eksterne medarbejderdata på ét sted.
Vær på forkant inden for overholdelse
Naviger lokale overholdelseskrav i over 100 lande med automatisering og mere præcis, komplet rapportering.
Vær på forkant med dagens stramme arbejdsmarked
Vind kompetencekapløbet ved effektivt at styre dine eksterne medarbejdere
Udforsk fire nøglespørgsmål, der kan hjælpe HR-ledere og -teams med at optimere den eksterne styring af arbejdsstyrken, hvilket gør det nemmere at vinde kapløbet om talent og forblive konkurrencedygtig baseret på indsigt fra Economist Impact.
Opbyg en fremtidssikret arbejdsstyrke med en strategi for administration af den samlede arbejdsstyrke
Få at vide om, hvordan førende virksomheder bruger holistiske, fleksible metoder til medarbejderstyring til løbende at tiltrække de største talenter i en tid med begrænset arbejdskraft, i denne Harvard Business Review Analytic Services-rapport.
Håndter kompetencemangler med administration af din samlede arbejdsstyrke
Læs denne Forbes-blog for at finde ud af, hvordan en strategi for administration af den samlede arbejdsstyrke kan hjælpe virksomheder med at fokusere på hele arbejdsstyrken og på den måde sikre øget fleksibilitet, produktivitet og vækst på bundlinjen.
Tilpas dig hurtigt til pludselige forandringer med en vindende forretningsstrategi
Naviger rundt på uforudsigelige markeder med gennemsigtighed i den samlede arbejdsstyrke
Udfør din bemandingsplanlægning med synlighed i realtid for de tilgængelige ressourcer, der kræves til at imødekomme behov
Start rekrutterings- eller rekvisitionsprocessen for at få eksterne medarbejdere med dybere indsigt til ledige roller
Tilbyd lærings- og vækstmuligheder for hurtigt at opgradere din arbejdsstyrke og lukke kritiske kvalifikationskløfter
Spor personer, performance og projekter med en enkelt visning
Udnyt en fælles medarbejderdatamodel for at få et samlet overblik over hele din arbejdsstyrke
Spor og rapportér efter medarbejdertype om færdigheder, læring, placering, onboarding, offboarding, udstyr og mere
Vedligehold et komplet medarbejderkatalog ved at oprette medarbejderprofiler, eksterne medarbejderprofiler og sammenhængende organisationsdiagrammer
Opret og administrer en dynamisk arbejdsstyrke
Transformér den samlede personalestyring ved at bruge SAP Fieldglass-løsninger med SAP SuccessFactors Employee Central
Tilpas hurtigt til skiftende behov, administrer resultater på tværs af dit team, og styr kompleksiteten ved overholdelse
Forbedr beslutningstagningen med et samlet overblik over din interne og eksterne arbejdsstyrke
Udvalgte kunder
Opnåelse af fleksibilitet med samlet personalestyring
Find ud af, hvordan Standard Chartered muliggør bedre planlægningsmuligheder og datadrevet beslutningstagning gennem en enkelt visning af virksomhedens kontingent- og medarbejderbase.
Forvaltning af en dynamisk og fleksibel arbejdsstyrke
Få at vide, hvordan Brightspeed navigerer i en arbejdsstyrke under udvikling for at sikre, at de rette vikaransatte er på plads på det rigtige tidspunkt.
Øget beslutningstagning, fleksibilitet og gennemsigtighed
Se, hvordan Oklahoma Gas & Electric (OG+E) fik synlighed til at træffe mere informerede beslutninger og forhandle om det rigtige talent.
Udnyt SAP-teknologi til at oprette en strategi for samlet bemandingsplanlægning
Levér store oplevelser for at opnå konkurrencefordele
Skab en bæredygtig arbejdsstyrke, der giver enkeltpersoner mulighed for at nå deres fulde potentiale på arbejdspladsen, samtidig med at forbindelsen mellem HR og forretningsdrift styrkes.
Skab gode forretningsresultater ved hjælp af eksterne talenter
Hjælp hele virksomheden med at få de talenter, de har brug for – med afvejning af kundernes behov og virksomhedens mål. Tjenesteudbydere og projektansatte kan blive en værdiskabende ekstern arbejdsstyrke.
Planlæg fremtiden med data, du kan stole på
Gå fra data til intelligence på tværs af alle forretningsområder – samler analyser og planlægning med unik integration til SAP-applikationer og problemfri adgang til forskellige datakilder.
Hvis du gik glip af det
SuccessConnect-paneldiskussion: Boehringer Ingelheims rejse til administration af en samlet arbejdsstyrke
Få mere at vide om, hvordan Boehringer Ingelheim og SAP håndterer deres medarbejdere og eksterne arbejdsstyrke, opnår synlighed, styrer risici og planlægger for en samlet arbejdsstyrke.