Funzionalità di SAP Fieldglass Contingent Workforce Management
Strumenti per il sourcing rapido dei talenti
Un modello errato o errori causano il ritardo del 40% degli annunci di lavoro contingent. Usa Joule per pubblicare annunci di lavoro in tutta sicurezza e con il minimo rischio di errori.
Trova rapidamente i migliori talenti per soddisfare le esigenze del mercato:
Evidenziare le competenze chiave e suggerire quelle pertinenti da una libreria personalizzata, evitando i bias inconsci
Utilizzo di Joule per trovare un modello in base a esigenze specifiche
Utilizzo dell'AI generativa per creare offerte di lavoro e tradurle in più lingue
Selezione dei migliori canali di approvvigionamento e delle corrette classificazioni dei lavoratori con le procedure guidate per le decisioni
Creazione di modelli personalizzati per specificare descrizioni delle mansioni, qualifiche, tariffe retributive e altro ancora
Targeting di MSP e fornitori preferiti con distribuzione configurabile e posizionamento su più livelli
Valutazione rapida dei candidati
Ottimizzazione delle retribuzioni, verifica delle qualifiche e notevoli risparmi di tempo grazie all'uso dell'AI generativa per esaminare i potenziali candidati.
Più candidati qualificati per ogni ruolo
Accelera lo screening dei CV utilizzando il machine learning e l'AI per mettere a confronto i candidati fianco a fianco
Guida trattative di offerta conformi all'interno dell'applicazione per contribuire a ottimizzare le tariffe retributive
Verifica che le licenze, le certificazioni e i requisiti di formazione siano soddisfatti prima dell'inizio del nuovo lavoro
Usa il linguaggio naturale per interagire con Joule e accedere ai contenuti di supporto, completare le attività e risolvere i problemi
Processi gestiti centralmente e rigorosamente protetti
Rimani al passo con i requisiti in continua evoluzione in materia di lavoro e sicurezza unendoti all'altro 90% dei nostri clienti che utilizzano onboarding e offboarding automatizzati.*
Aumenta la visibilità per migliorare la sicurezza e mitigare i rischi nei seguenti modi:
Unifica i processi e i dati HR tra i sistemi integrati con il tuo ERP e HRIS per aumentare visibilità, collaborazione e controllo
Esegui l'onboarding e l'offboarding dei lavoratori, inclusa la gestione dei controlli di sicurezza, degli ID di sicurezza e delle restrizioni di accesso
Riduci al minimo il rischio organizzativo attraverso la supervisione automatizzata e la conformità
Gestisci con precisione le tariffe di manodopera in oltre 180 paesi
*Fonte: SAP Fieldglass Benchmarking Services
Semplificazione dei pagamenti, delle valutazioni e della reportistica
Prendi decisioni tempestive e informate e raggiungi più rapidamente risultati aziendali grazie all'analisi in tempo reale dell'impatto delle decisioni sui talenti.
Comprensione più approfondita della tua forza lavoro esterna
Genera fatture pro forma per una riconciliazione e una liquidazione semplificate e in linea con i termini definiti
Migliora le prestazioni e il coinvolgimento valutando i dati della forza lavoro con analytics avanzati
Guida le future assunzioni con strumenti integrati di valutazione e feedback
Semplifica e potenzia la ricerca e l'esecuzione dei report in linguaggio naturale con Joule
Passa in rassegna le caratteristiche salienti dell'ultima release e la road map del prodotto
Caratteristiche principali della release
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Road map del prodotto
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