Ce este SAP SuccessFactors HCM?
De ce soluțiile SAP SuccessFactors?
SAP SuccessFactors HCM ajută organizațiile să îmbunătățească performanța forței de muncă, să optimizeze operațiunile și să accelereze impactul asupra afacerilor. Reunește capabilități de RU cu adevărat globale, date de încredere despre angajați și experiențe puternice bazate pe agenți într-o singură suită conectată.
AI agentic la nivel de suită
Simplifică RU și automatizează în mod responsabil cu asistenți și agenți AI bazați pe date precise despre angajați și cunoștințe dovedite despre procese.
Nucleul global de resurse umane și salarizare
Adaptați-vă la nivel local și extindeți-vă la nivel global cu actualizări legale și de reglementare integrate pentru peste 100 de țări și teritorii.
Cadru de competențe bazat pe inteligență artificială
Aduceți competențele în centrul angajării și al managementului talentelor cu o vizibilitate holistică asupra capacităților, aspirațiilor angajaților și multe altele.
Puternice Funcții analitice RU
Anticipați schimbările în timp real cu informații concrete bazate pe inteligență artificială, bazate pe date contextualizate de RU și de afaceri.
Tendințe și analize în RU
Explorați cele mai recente tendințe, subiecte fierbinți și analize din domeniul resurselor umane. Obțineți perspective noi de la experții în RU – și accesați o bibliotecă de cercetări și articole.
Soluțiile noastre, pe scurt
Lansate în San Francisco în 2001 și integrate ca parte din familia SAP în 2012, soluțiile SAP SuccessFactors susțin HCM bazat pe cloud la nivel mondial.
10 000+
Clienți din întreaga lume
104
Țări și teritorii localizate
40+
Modele AI integrate
Webinare SAP pentru resurse umane
Webcasturi live și la cerere
Aflați direct de la clienții SAP SuccessFactors, liderii de opinie în domeniul RU și experții în soluții care împărtășesc cele mai recente analize, tendințe și cele mai bune practici. Descoperiți cum să vă modelați strategia de RU pentru a avea succes și fiți printre primii care află despre cele mai recente inovații SAP care susțin viitorul muncii.

