SAP SuccessFactors Workforce Scheduling
Was ist SAP SuccessFactors Workforce Scheduling?
SAP SuccessFactors Workforce Scheduling ist eine neue Lösung, die im ersten Halbjahr 2026 allgemein verfügbar sein wird. Sie hilft der Fertigungsbranche und dem gesamten produzierenden Gewerbe dabei, die Schichtplanung durch bedarfsorientierte, kompetenzbasierte und konforme Terminierung zu optimieren.
Transformieren Sie das Personalmanagement von der Nachfrage über die Schichtplanung bis hin zur Gehaltsabrechnung in einem vernetzten Prozess. So können Sie …
den Personalbedarf mit einer bedarfsorientierten Planung antizipieren
Schichten basierend auf Qualifikationen, Zertifizierungen und Verfügbarkeit zuweisen
sich mit Echtzeit-Transparenz und Einblicken an unerwartete Veränderungen anpassen
Zuweisung der richtigen Personen für jede Schicht
Stimmen Sie den Personalbedarf auf die benötigten Qualifikationen, die Verfügbarkeit und die betrieblichen Anforderungen ab, um optimale Personalpläne zu erstellen.
Schnelle Anpassung dank Echtzeit-Transparenz über die Belegschaft
Überwachen Sie die Personalbesetzung in Echtzeit und passen Sie die Dienstpläne entsprechend den Abwesenheiten, Nachfragespitzen und anderen Störungen an.
Verbesserung der Employee Experience
Bieten Sie ein nahtloses Erlebnis für Planung, Arbeitszeiterfassung und Vergütung, das Vertrauen schafft, Fairness fördert und den Beschäftigten das Gefühl gibt, geschätzt zu werden.
Innovationen in der Personalplanung entdecken
Nehmen Sie an unserer virtuellen On-Demand-Veranstaltung teil und erfahren Sie mehr über die neuen intelligenten Planungsinnovationen von SAP, darunter die geführte Schichtplanung auf Basis des Echtzeitbedarfs.
Hauptfunktionen
Intelligente Terminierung
Unterstützen Sie eine bedarfsorientierte und flexible Planung in einem integrierten Prozess.
Filtern Sie nach Qualifikationen, Fähigkeiten und Zertifizierungen von Mitarbeitenden, um Schichten passend zuzuweisen.
Sorgen Sie mit integrierten Validierungsfunktionen für konforme Zeitpläne.
Proaktive Überwachung
Reagieren Sie schnell und in Echtzeit auf Abwesenheiten, Nachfragespitzen und Schichtwechsel.
Überwachen Sie die Anwesenheit durch An- und Abmeldung sowie eine transparente Zeiterfassung.
Passen Sie die Personalbesetzung an, indem Sie zugeteilte Arbeitskräfte ohne Verzögerung hinzufügen oder entfernen.
Ansprechende Self-Services
Befähigen Sie Ihre Beschäftigten, Schichten, Abwesenheiten und Arbeitszeiten per mobilen Zugriff zu verwalten.
Helfen Sie Ihren Beschäftigten, die richtigen Schichten zu übernehmen, indem Sie ihre Qualifikationen und Zertifizierungen auf dem neuesten Stand halten.
Informieren Sie Ihre Beschäftigten mit Benachrichtigungen über Einsatzplanänderungen.
Einheitliche Prozesse
Verbinden Sie die Personalplanung mit der Zeiterfassung und der Personalabrechnung in einem einheitlichen Prozess, um Genauigkeit und Effizienz zu gewährleisten.
Harmonisieren Sie den durchgängigen Produktionsprozess für Menschen, Maschinen und Materialien durch die Integration mit SAP Digital Manufacturing.
Gesprächstermin vereinbaren
Interessiert an SAP SuccessFactors Workforce Scheduling? Kontaktieren Sie unsere Expertinnen und Experten, um eine detaillierte Demo des Produkts und seiner Vorteile zu erhalten.