Програмне забезпечення для управління персоналом

Зробіть свою команду непереможною завдяки гнучкому набору застосунків на базі ШІ, які об’єднують людей, дані й процеси.
Люди на складі

Створіть команду, готову до будь-яких викликів

SAP SuccessFactors HCM поєднує справді глобальні можливості управління персоналом із потужним ШІ та агентами, щоб люди й бізнес працювали на максимум — незалежно від того, що чекає попереду.

placeholder

Керуйте гнучко
Спрощуйте операції управління персоналом і покращуйте взаємодію завдяки вбудованому ШІ й автоматизації.

Зростайте усвідомлено
Досягайте найвищих результатів за допомогою платформи навичок на базі ШІ, що підтримує весь життєвий цикл талантів.

Адаптуйтеся завдяки інсайтам
Упевнено реагуйте на зміни завдяки практичним інсайтам на базі ШІ з усієї організації.

Розширюйте можливості без зусиль
Узгоджуйте управління персоналом з усією організацією завдяки єдиній платформі та ШІ-агентам для співпраці.

Переглянути демонстрацію продукту

SAP Business AI

Забезпечте успіх кожного працівника й підвищте гнучкість організації за допомогою ШІ.

Докладніше про ШІ для HCM 

SAP Business Data Cloud

Оптимізуйте кадрові й бізнес-рішення у сферах найму, утримання персоналу, оплати праці тощо.

Докладніше про дані та аналітику 

SAP Business Technology Platform

Розширюйте рішення HCM й інтегруйте з процесами в масштабах організації.

Докладніше про технологію платформи 

Ознайомтеся з рішеннями SAP для керування людським капіталом

СТАТТЯ НОВИН
Розумний підбір персоналу починається тут

Досягайте успіху бізнесу з інтелектуальним залученням талантів, створеним для майбутніх потреб.

Докладніше про SmartRecruiters

Дізнайтеся, як клієнти досягають успіху за допомогою програмного забезпечення для управління персоналом

Єдине глобальне середовище управління персоналом для спільного майбутнього

Дізнайтеся, як Volkswagen Group уніфікує процеси управління персоналом по всьому світу за допомогою єдиного локалізованого хмарного рішення.

Прочитати історію клієнта 

Випереджайте конкурентів завдяки ШІ

Дізнайтеся, як інноваційна компанія зі снеків Frit Ravich використовує ШІ, щоб підвищувати кар’єрний розвиток і досвід працівників.

Прочитати історію клієнта 

Створення системи навичок для підтримки життєвого циклу працівника

Дізнайтеся, як компанія Capgemini трансформувала свої HR-процеси, упровадивши підхід до управління персоналом на основі навичок.

Прочитати історію клієнта 

Узгодження сфери управління персоналом з усією організацією

Дізнайтеся, як компанія Liberty Latin America об’єднує своїх працівників, дані й процеси завдяки єдиній інтегрованій хмарній платформі.

Прочитати історію клієнта 

Ознайомтеся з інноваціями на основі ШІ

placeholder

Переосмислення процесів управління персоналом з Joule Agents

Готові до використання інтелектуальні агенти Joule Agents для управління персоналом автоматично планують і виконують багатокрокові потоки операцій, щоб об’єднати відділи, прискорити ухвалення рішень й оптимізувати процеси.

Докладніше про Joule Agents у сфері управління персоналом
Перегляньте більше інновацій у сфері HCM 

Представляємо WalkMe for SAP SuccessFactors HCM

Підвищте продуктивність і стимулюйте впровадження за допомогою вбудованих інструкцій та автоматизації для працівників, а також аналітики, яка допомагає HR-командам оптимізувати робочі процеси — усе це доступно завдяки нашому новому рішенню для цифрового впровадження SAP SuccessFactors HCM.

Докладніше про інновації в галузі управління персоналом
Перегляньте наші останні основні відомості про випуск 
placeholder
ВЕБІНАР
Перевірені стратегії для міграції HCM

Приєднуйтеся до нас, щоб дізнатися, як упевнено перейти від SAP ERP HCM до хмарного середовища.

Зареєструватися на вебінар

Дізнайтеся, що кажуть аналітики й експерти про SAP

SAP визнана компанією, що випередила всіх конкурентів

Дізнайтеся, що кажуть клієнти про SAP SuccessFactors HCM і чому це найкращий варіант для організацій будь-якого розміру.

Переглянути звіт  

Максимізація впливу ШІ для основних процесів управління персоналом

Оцініть готовність до використання ШІ, визначте випадки використання з високим впливом і розробіть стратегії впровадження залежно від бізнес-пріоритетів.

Переглянути звіт 

SAP названо лідером на ринку хмарних пакетів HCM

Дізнайтеся, чому компанія Gartner® назвала SAP лідером у своєму звіті 2025 року Magic Quadrant™ для хмарних пакетів HCM для підприємств із понад 1000 працівників.

Переглянути звіт 

Оптимізація систем управління постачальниками (VMS)

Дізнайтеся, як лідери бізнесу трансформують свої стратегії управління тимчасовим персоналом, щоб залишатися конкурентоспроможними.

Переглянути звіт  

Рекомендовані ресурси

Ознайомтеся з останніми інсайтами й тенденціями.

ЗВІТ
Стратегії управління та залучення робочої сили завдяки ШІ

Прочитайте рекомендації про те, як налагодити управління стратегією ШІ, прискорити його впровадження та забезпечити етичність розгортання.

Переглянути дослідження
ЗВІТ
Перегляньте 5 найпопулярніших тенденцій керування персоналом, що формують робоче середовище

Дізнайтеся, як спеціалісти з управління персоналом можуть керувати командами у вирішенні завдань, як-от залучення працівників, інтеграція ШІ, розвиток навичок і гібридні робочі політики.

Переглянути дослідження
ЗВІТ
Використовуйте підхід на основі навичок до планування робочої сили

Дізнайтеся, як технологія управління персоналом може допомогти організаціям упровадити й інтегрувати стратегію на основі навичок у межах практик управління персоналом

Переглянути дослідження

Запитання та відповіді

Управління персоналом — це набір практик і програмного забезпечення, що використовується для підбору й розвитку персоналу організації, тобто її робочої сили, а також керування ним.

Система управління персоналом (HRMS) використовується для цифровізації, автоматизації та централізації основних процесів управління персоналом, як-от зберігання даних працівників, адміністрування пільг, облік робочого часу й розрахунок заробітної плати. HRMS також надає можливості керування талантами, як-от підбір, адаптація персоналу, керування продуктивністю, планування цілей, навчання, винагороди й планування наступності. Системи управління персоналом і програмне забезпечення для управління персоналом часто використовуються взаємозамінно.

Система управління постачальниками — це хмарна платформа, яка використовується для підбору тимчасових, контрактних або позаштатних працівників і керування ними. Більшість застосунків VMS інтегруються з іншими локальними або хмарними корпоративними системами управління персоналом. Програмне забезпечення VMS допомагає підприємствам отримати чітке уявлення про те, хто на них працює, а також де, чому, коли й за якими ставками.

ШІ в управлінні персоналом використовується для оптимізації та автоматизації процесів управління персоналом протягом усього життєвого циклу працівника — від підбору персоналу, прийняття на роботу й адаптації нових працівників за допомогою керування талантами, навчання та продуктивності.

SAP SuccessFactors HCM — це частина пакета SAP Business Suite, що надає хмарні програмні застосунки для управління персоналом. Це рішення підтримує основні процеси управління персоналом і розрахунок заробітної плати, керування талантами, HR-аналітику й планування робочої сили, а також управління взаємодією з працівниками. З 2001 року рішення SAP SuccessFactors використовують понад 10 000 користувачів у понад 200 країнах і регіонах світу.

 

SAP SuccessFactors HCM містить хмарні рішення в трьох ключових сферах:

1.  Сфера основних процесів управління персоналом і розрахунку заробітної плати: охоплює потужну систему кадрової інформації, програмне забезпечення для розрахунку заробітної плати, функції самообслуговування персоналу, час і відвідуваність

2.  Сфера керування талантами: охоплює рішення для підбору персоналу, адаптації персоналу, навчання, керування продуктивністю та розрахунку зарплати

3.  Сфера HR-аналітики й планування робочої сили: охоплює аналітику персоналу на основі ШІ, моделювання сценаріїв, аналіз можливих варіантів і стратегічне планування робочої сили

Так. SAP Business Suite, що базується на глобальних хмарних рішеннях з управління персоналом, включає в себе можливості для поєднання процесів управління персоналом в організації, управління наскрізними кадровими процесами, отримання цілісних інсайтів про персонал і забезпечення ефективної взаємодії з використанням штучного інтелекту. Це дає організаціям змогу узгоджувати рішення щодо робочої сили з бізнес-цілями, отримувати залучену й продуктивну робочу силу, а також забезпечувати гнучке й відповідне керування персоналом.

SAP HR був ключовим модулем у застосунку SAP ERP, який надавав комплексну підтримку для управління персоналом. Зараз модуль SAP HR перетворено на набір SAP SuccessFactors HCM — хмарний набір рішень з управління персоналом, орієнтованим на працівників. Ці рішення містять потужну систему управління персоналом, а також інструменти для управління досвідом працівників, адаптації персоналу, навчання, керування продуктивністю, планування наступності й розвитку, аналітики персоналу.

Звіт Gartner «Magic Quadrant для хмарних пакетів HCM для підприємств із понад 1000 працівників» (Magic Quadrant for Cloud HCM Suites for 1000+ Employee Enterprises), 23 жовтня 2024 року, Ранадіп Чандра (Ranadip Chandra) та ін.

Компанія Gartner не рекламує жодного постачальника, продукт або сервіс, описані в її публікаціях, і не радить користувачам технологій вибирати лише постачальників із найвищими оцінками й іншими показниками. У дослідженнях Gartner висвітлено погляди фахівців компанії. Їх не слід сприймати як констатацію фактів. Компанія Gartner відмовляється від усіх прямих або непрямих гарантій щодо цього дослідження, включно з будь-якими гарантіями щодо комерційної придатності або придатності для певної мети.

GARTNER є зареєстрованим товарним знаком Gartner, Inc. і/або її афілійованих компаній у США й за кордоном, а MAGIC QUADRANT є зареєстрованим товарним знаком Gartner, Inc. і/або її афілійованих компаній і використовується в цьому документі з відповідного дозволу. Усі права захищено.

twitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixel