İşe alım görevlisi işleme süresini %70 oranında azaltın
Başvuran becerilerini iş gereksinimleriyle eşleştirmek, karar alma sürecini iyileştirmek ve işe alımı hızlandırmak için SAP SuccessFactors Recruiting'deki yapay zekayı kullanın.
default
{"id":"SAP1015791","url":"https://www.sap.com/assetdetail/2023/10/e8cd2e18-937e-0010-bca6-c68f7e60039b.html","type":"video"}
default
{}
primary
default
{}
secondary
Genel Bakış
SAP SuccessFactors Recruiting'de yapay zeka destekli başvuran taraması, başvuran becerilerini iş gereksinimleri ile karşılaştırır. Tam ve ilgili eşleşmeleri belirler, kolayca edinilebilir becerileri vurgular ve daha iyi, daha hızlı işe alım kararlarını desteklemek için özgeçmişlerden ve taleplerden içgörüler çıkarır.
Avantajlar
- Beceri eşleştirmesi için işe alım yöneticisine harcanan zamanı azaltın
- İşe alım yöneticilerinin ve işe alım yöneticilerinin daha bilinçli kararlar vermesine yardımcı olun
- Başvuran becerilerine ilişkin daha kapsamlı bir kavrayış ile işe alım sonuçlarını geliştirin
İş değeri
Background blue 2
default
{}
Daha hızlı işleme
İş başvurusu işleme için %70 daha az işe alım görevlisi zamanı
default
{}
link
default
{}
link
Background blue 2
default
{}
Daha hızlı işe alma
Doldurulması zor pozisyonları doldurma süresinde %25 azalma
default
{}
link
default
{}
link
Background blue 2
default
{}
Daha iyi sonuçlar
İyileştirilmiş başvuru sahibi uyumundan kötü işe alım oranında %3 azalma
default
{}
link
default
{}
link