Future of Work Research Lab
Le Future of Work Research Lab est composé de scientifiques organisationnels experts du monde du travail.
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L'équipe dirige la recherche organisationnelle pour SAP SuccessFactors afin d'identifier les tendances émergentes pour le travail et les RH de demain. Grâce à un programme de recherche original, ils génèrent de précieux insights qui guident les stratégies, les pratiques et les recommandations technologiques en matière de gestion du capital humain. Grâce à un large éventail de méthodologies de recherche, l'équipe étudie les dynamiques organisationnelles, les tendances, les priorités, les défis et les besoins à travers un large éventail de personas.
Points clés
L'expertise de l'équipe couvre les domaines suivants : les macro sujets tels que la culture et le changement organisationnels, l'expérience collaborateur et le leadership ; les domaines de pratique RH tels que l'acquisition de talents, la rémunération, la formation et le développement et la gestion des talents ; et la technologie et les sujets de données tels que l'IA et l'analytique.
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Optimiser la valeur de l'IA pour l'entreprise
Créez de la valeur, valorisez les personnes et prouvez l'impact
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Renforcez le rôle des RH auprès des cadres dirigeants
Consolidez l'intégration de votre fonction RH à l'entreprise
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Comprendre la nouvelle expérience collaborateur
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Les compétences, une réalité
Exécutez et intégrez une stratégie basée sur les compétences dans les pratiques des RH
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Exploiter le potentiel des collaborateurs
Libérez le potentiel de tous les talents pour prospérer dans le monde du travail de demain
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Transformer la gestion du personnel
Préparez les responsables d'équipe à doper les performances et les résultats
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Collection en vedette
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Façonner l'avenir du travail avec l'IA
Le Future of Work Research Lab étudie comment l'IA peut générer de la valeur pour les RH et le personnel. Nos programmes visent à aider les organisations à adopter efficacement l'IA, à s'assurer que les RH mettent à profit leurs forces humaines uniques, et à prouver l'impact réel de l'IA sur les personnes et la performance.
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