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SAP ERP pour les RH

Profitez de SAP ERP pour les ressources humaines pour gérer vos collaborateurs, leur donner plus d'autonomie, et ainsi aider votre entreprise à prospérer.

Automatisez, rationalisez et renforcez vos processus RH. L'application SAP ERP pour les ressources humaines permet de gérer la force de travail, les temps et présences, le recrutement et la paie. Vous pouvez ainsi pleinement profiter des compétences de vos collaborateurs et stimuler votre croissance.

Pourquoi choisir SAP ERP pour les RH ?

Si vous souhaitez prendre une longueur d'avance, vous devez encourager la croissance de votre organisation et l'engagement de vos collaborateurs à l'aide d'un seul système centralisé qui rassemble tous vos processus métier du personnel et de la paie, à l'échelle locale et mondiale. Avec l'application SAP ERP pour les RH, vous pourrez :

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Automatiser les processus d'administration des collaborateurs, de la gestion du temps et des paies, ainsi que du reporting juridique.

Assurer la conformité aux changements des réglementations mondiales et locales en matière de RH.

Déterminer et évaluer dans quelle mesure votre personnel contribue au résultat net de l'entreprise.

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Caractéristiques produits

Principales caractéristiques de l'application SAP ERP pour les RH :

Ressources humaines fondamentales

Encouragez la croissance de votre organisation et l'engagement de vos collaborateurs à l'aide d'un seul système centralisé qui rassemble tous vos processus de gestion du personnel et de la paie, à l'échelle locale et mondiale.

  • Consolider toutes les données et tous les processus associés au personnel à l'aide d'une plateforme unique.
  • Décrire et analyser vos structures organisationnelles et de reporting.
  • Concevoir et gérer des bouquets d'avantages sur mesure.
  • Exécuter un logiciel de traitement des salaires conforme à la législation de 49 pays.

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Gestion du temps et des présences

Donnez plus de moyens à votre personnel pour accéder aux données, applications et outils d'analyse dont ils ont besoin pour donner le meilleur d'eux-mêmes.

  • Améliorer la productivité en automatisant les processus RH papier.
  • Donner aux salariés les moyens de gérer leurs événements personnels et professionnels grâce aux services en libre accès.
  • Rassembler tous vos collaborateurs, où qu'ils soient dans le monde, grâce à un centre d'interaction des collaborateurs.
  • Augmenter la satisfaction client à l'aide de services personnalisés et d'informations précises.
  • Fournir aux responsables un portail intuitif pour l'exécution des tâches principales.
  • Rationaliser la gestion des temps pour améliorer l'efficacité des ressources et maîtriser les coûts de la main-d’œuvre.
 

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Fonctionnalités de mondialisation
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Les solutions SAP sont conçues sur mesure pour un déploiement partout dans le monde. De plus, elles répondent aux meilleures pratiques de gestion mondiales, grâce à des fonctionnalités spécifiques adaptées à la fiscalité, au droit comptable et aux réglementations de production de plus de 40 pays.

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