Žena drží tablet a ukazuje ho mužovi

Naše zásady, kódexy a záväzky v oblasti udržateľnosti

Udržateľnými obchodnými rozhodnutiami zlepšujeme fungovanie sveta

Zistite, ako spoločnosť SAP pomáha podnikom prepojiť vytváranie environmentálnych, spoločenských a finančných hodnôt​.

placeholder

Prepojenie finančnej výkonnosti a výkonnosti v oblasti ESG​

Od roku 2012 vydáva spoločnosť SAP výročnú integrovanú správu, ktorá prezentuje holistický pohľad na výkonnosť nášho podniku naprieč metrikami v oblasti životného prostredia, spoločenských záležitostí a riadenia.​

placeholder

Naša planéta si nemôže dovoliť fragmentované vykazovanie

Éra fragmentovaného vykazovania sa musí skončiť. Posuňte integráciu ESG a transparentnosť údajov ďalej pomocou riešenia SAP Sustainability Control Tower.

Prečítajte si článok 

Ľudské práva v spoločnosti SAP

Zaviazali sme sa rešpektovať a presadzovať ľudské práva v rámci našich prevádzok, rozšíreného dodávateľského reťazca a životného cyklu produktov.

placeholder

Pri začleňovaní ľudských práv do našich štandardných obchodných praktík vychádzame z hlavných zásad OSN v oblasti obchodných a ľudských práv. Zaviedli sme niekoľko zásad a postupov, aby sme zaistili, že sa ku všetkým správame s rešpektom, a aby sme zmiernili riziká v oblasti ľudských práv, ktoré sa vyskytujú v našom vlastnom podnikaní aj v celom hodnotovom reťazci. Očakávame tiež, že všetci naši obchodní partneri budú rešpektovať ľudské práva a nebudú sa podieľať na žiadnom zneužívaní.

Ďalšie informácie o ľudských právach v spoločnosti SAP 

Dodržiavanie predpisov, zásady a záväzky

Etika a dodržiavanie predpisov

Zistite, ako sa snažíme podnikať bezúhonne tým, že robíme správne kroky a dodržiavame zákony na všetkých trhoch, kde pôsobíme.

Ďalšie informácie 

Zásady, kódexy a záväzky

Preskúmajte naše zásady a záväzky týkajúce sa uplatňovania a zabezpečovania zodpovedných obchodných postupov na základe dodržiavania desiatich zásad globálneho paktu OSN.

Ďalšie informácie 

Energetické a environmentálne riadenie

Objavte náš prístup k energetickému a environmentálnemu riadeniu pri dosahovaní našich cieľov.

Ďalšie informácie 

Etika a dodržiavanie predpisov v spoločnosti SAP

Podnikaním správnym spôsobom môže spoločnosť SAP pozitívne ovplyvňovať spoločenský a ekonomický rozvoj a podporovať vzdelávanie, spravodlivosť, demokraciu, prosperitu, rozvoj a zdravie na celom svete.

placeholder

Spoločnosť SAP sa zaväzuje dodržiavať najvyššie štandardy etického podnikania. Snažíme sa podnikať bezúhonne tým, že robíme správne kroky a dodržiavame zákony na všetkých trhoch, kde pôsobíme.

Vzdelávanie v oblasti prevencie

Spoločnosť SAP má silnú kultúru etického podnikania. Aktívne a priebežne rozvíjame našu kultúru integrity a našim zamestnancom, partnerom a dodávateľom poskytujeme jasné a komplexné poradenstvo o našich etických štandardoch a štandardoch dodržiavania predpisov prostredníctvom našich kódexov správania, zásad, procesov náležitej starostlivosti a priebežného poradenstva, komunikácie a školení.

Identifikácia obáv

V spoločnosti SAP má každý zamestnanec rovnakú zodpovednosť za dodržiavanie našich štandardov etického podnikania. Zamestnancov podporujeme v tom, aby vyjadrili svoje obavy z akejkoľvek situácie bez toho, aby sa obávali osobnej odplaty. Rovnako povzbudzujeme tých, ktorí s nami podnikajú, aby vyjadrili svoje obavy. Hlásenia akýchkoľvek problémov možno odosielať dôverne prostredníctvom našej siete pracovníkov zaoberajúcich sa dodržiavaním predpisov, alebo anonymne (ak je to potrebné) pomocou nášho nástroja na nahlasovanie problémov Speak Out at SAP.*

Riešenie problémov

Nahlásené problémy zdieľame len s príslušným oddelením spoločnosti SAP na vyhodnotenie a ďalšie kroky. Napríklad otázky dodržiavania predpisov týkajúce sa možného podplácania, korupcie alebo podvodu vyšetruje špecializovaný tím v rámci nášho oddelenia pre etiku a dodržiavanie predpisov. Tento tím prijíma primerané opatrenia voči všetkým stranám, teda zamestnancom, partnerom či dodávateľom, u ktorých sa zistí, že porušili naše kódexy správania. Aktívne integrujeme aj poznatky z auditov, vyšetrovaní, analýz údajov a osvedčených postupov v odvetví, aby sme neustále posilňovali prvky nášho systému riadenia dodržiavania predpisov.

Spoliehame sa na našich zamestnancov a náš ekosystém, že každé rozhodnutie a konanie v mene organizácie posúdia tak, aby boli zákonné a v súlade s našimi kódexmi správania a zásadami, a zároveň aby rešpektovali ľudí a životné prostredie.

Spoločnosť SAP vás podporuje v tom, aby ste nahlásili akékoľvek porušenia kódexov, vrátane obáv týkajúcich sa možných porušení v súvislosti s dodržiavaním predpisov, zákonmi alebo nariadeniami.

Existuje viacero spôsobov nahlásenia problému vrátane priameho prístupu k zodpovednému oddeleniu, napríklad Office of Ethics & Compliance alebo Global People Compliance Office, alebo nástroja Speak Out at SAP. Všetky podania a totožnosti zostávajú dôverné v najväčšej možnej miere (vzhľadom na potrebu prijatia ďalších krokov).

Existujú aj kanály tretích strán na nahlasovanie potenciálneho pochybenia, ktoré zahŕňa porušenie právnych predpisov EÚ a ich národných implementácií podľa smernice EÚ 2019/1937 o ochrane oznamovateľov.

Spoločnosť SAP uplatňuje prísne zásady proti odvetným opatreniam a netoleruje žiadne hrozby ani skutočné odvetné opatrenia voči jednotlivcom, ktorí v dobrej viere nahlasujú obavy týkajúce sa možného nedodržiavania pravidiel.

Ak sa domnievate, že ste sa za nahlásenie problému stali cieľom odvetných opatrení, použite nástroj Speak Out at SAP.

Upozorňujeme, že každý, kto nahlasuje problém prostredníctvom nástroja Speak Out, podlieha ochrane, ktorú mu udeľuje smernica Európskej únie 2019/1937 o ochrane osôb, ktoré nahlásia porušenie práva únie (smernica EÚ o oznamovateľoch), pokiaľ sa uplatňujú požiadavky smernice alebo ich vykonávania na národnej úrovni.

Naše zásady, kódexy a záväzky v oblasti udržateľnosti

Ako signatár iniciatívy Global Compact OSN sa spoločnosť SAP zaviazala rešpektovať a presadzovať ľudské práva v rámci svojich prevádzok, rozšíreného dodávateľského reťazca a životného cyklu produktov.

Zaviazali sme sa dodržiavať najvyššie štandardy etického podnikania a to isté očakávame aj od nášho ekosystému. Náš kódex je základným kameňom tohto záväzku: usmerňuje všetkých zamestnancov spoločnosti SAP, aby poctivo pristupovali k nášmu cieľu a prísľubu.  

Prečítajte si kódex (PDF) 

Zaviazali sme sa znižovať náš vplyv na životné prostredie v našich prevádzkach, v celom našom hodnotovom reťazci a prostredníctvom našich riešení.

Globálne zásady ochrany životného prostredia spoločnosti SAP usmerňujú naše úsilie o minimalizáciu našej ekologickej stopy, poskytujú transparentnosť výkonnosti pri ochrane životného prostredia a preukazujú vedúce postavenie v oblasti udržateľnosti prostredníctvom transformačných stratégií a ponúkaním riešení, ktoré zákazníkom umožňujú zvyšovať produktivitu zdrojov.

Prečítajte si globálne zásady ochrany životného prostredia spoločnosti SAP (PDF) 

Toto vyhlásenie je rozšírením verejného záväzku spoločnosti SAP k vyhláseniu o záväzkoch v oblasti ľudských práv, Luxemburskej deklarácii o podpore zdravia na pracovisku, deklarácii Medzinárodnej organizácie práce (MOP) o základných zásadách a právach v práci a cieľom trvalo udržateľného rozvoja OSN (konkrétne cieľa 3 o dobrom zdraví a cieľa 8 a vhodných pracoviskách).

Prečítajte si vyhlásenie o záväzkoch spoločnosti SAP v oblasti zdravia, bezpečnosti a blahobytu 

Spoločnosť SAP sa zaväzuje rešpektovať a presadzovať ľudské práva v rámci svojich prevádzok, rozšíreného dodávateľského reťazca a životného cyklu produktov.

Vyhlásenie o našich zásadách načrtáva náš záväzok, oblasti aktivít súvisiacich s ľudskými právami, riadenie ľudských práv a systém riadenia rizík, prioritné riziká, preventívne a nápravné opatrenia, ako aj očakávania kladené na zamestnancov a dodávateľov.

Prečítajte si vyhlásenie spoločnosti SAP o globálnom záväzku v oblasti ľudských práv 

Zaviazali sme sa dodržiavať najvyššie štandardy etického podnikania a to isté očakávame aj od nášho ekosystému.Kódex správania sa partnerov spoločnosti SAP („kódex“) je základným kameňom tohto záväzku integrity a všetky práce vykonané pre spoločnosť SAP musia byť v plnom súlade s týmto kódexom a všetkými príslušnými zákonmi, pravidlami, nariadeniami a smernicami.

Prečítajte si kódex správania sa partnerov spoločnosti SAP (PDF) 

Ak sa chcete dozvedieť viac o kódexe alebo nahlásiť potenciálne porušenie, pošlite e‑mail spoločnosti SAP na adresu ethicalbusiness@sap.com alebo odošlite svoje pochybnosti prostredníctvom nástroja Speak Out at SAP.

Upozorňujeme, že oddelenie pre etiku a dodržiavanie predpisov spoločnosti SAP môže odpovedať na otázky o kódexe správania sa partnerov spoločnosti SAP, ale nemôže poskytovať právne poradenstvo.

Našich dodávateľov podporujeme v tom, aby prijali udržateľné obchodné postupy, ako je uvedené v kódexe správania sa dodávateľov spoločnosti SAP.

Našu dodávateľskú základňu považujeme za kritické a nevyhnutné rozšírenie našej prevádzky a úspechu. Aby sme našim dodávateľom pomohli, vytvorili sme kódex správania sa dodávateľov spoločnosti SAP, čo je vyhlásenie o integrite, ktorú spoločnosť SAP očakáva od svojich zmluvných dodávateľov, poradcov, dodávateľov, dodávateľov a všetkých ostatných spoločností tretích strán, ktoré tvoria dodávateľský reťazec spoločnosti SAP („dodávateľ“). Všetky práce vykonané pre spoločnosť SAP musia byť v plnom súlade s kódexom správania sa dodávateľov spoločnosti SAP a všetkými príslušnými zákonmi, pravidlami, nariadeniami a smernicami.

Našich dodávateľov, konzultantov, dodávateľov a agentov podporujeme v tom, aby: 

  • pracovali v súlade s regionálnymi a federálnymi zákonmi, pravidlami a nariadeniami,

  • dodržiavali ľudské práva pracovníkov a zaobchádzali s nimi dôstojne a s rešpektom,

  • dodržiavali udržateľné obchodné postupy a uvedomelé a zodpovedné využívanie environmentálnych zdrojov,

  • poskytovali bezpečné a profesionálne pracovné prostredie, ktoré chráni duševné vlastníctvo spoločnosti SAP,

  • zabránili akémukoľvek konaniu, ktoré by sa mohlo považovať za konflikt záujmov.

Kódex správania sa vzťahuje na spoločnosť SAP, materskú spoločnosť skupiny spoločností SAP a všetky jej subjekty.

Prečítajte si kódex správania sa dodávateľov spoločnosti SAP 

Zákon Sarbanes‑Oxley Act vyžaduje od spoločností zaregistrovaných v USA, aby deklarovali, že majú etický kódex, ktorý sa vzťahuje minimálne na určité úrovne manažmentu. Kódex správania sa dodávateľov spoločnosti SAP spĺňa štandardy zákonu Sarbanes‑Oxley a nariadenia súvisiace s týmto zákonom.

Ak sa chcete dozvedieť viac o kódexe alebo nahlásiť potenciálne porušenie, pošlite e‑mail spoločnosti SAP na adresu ethicalbusiness@sap.com alebo odošlite svoje pochybnosti prostredníctvom nástroja Speak Out at SAP.

Spoločnosť SAP je presvedčená, že umelá inteligencia má potenciál sprístupniť podnikom, vládam aj spoločnosti neobmedzený potenciál. Umelá inteligencia však môže v závislosti od toho, ako sa používa a implementuje, vytvárať aj ekonomické, politické a spoločenské výzvy.

Naše úplne nové globálne zásady spoločnosti SAP o etickom využívaní umelej inteligencie preto riadia vývoj, nasadenie, používanie a predaj systémov využívajúcich umelú inteligenciu v spoločnosti SAP definovaním jasných etických pravidiel, ktoré sú v súlade s hlavnými princípmi spoločnosti SAP pre umelú inteligenciu a jej základnými organizačnými hodnotami.  

Tieto zásady zahŕňajú základné prvky, ktoré sú nevyhnutné na vybudovanie dôvery v riešenia využívajúce umelú inteligenciu, ako je transparentnosť a sledovateľnosť, ľudské pôsobenie a dohľad, riešenie zaujatosti a diskriminácie, ako aj občianska spoločnosť.

Prečítajte si globálne zásady spoločnosti SAP o etickom využívaní umelej inteligencie 

Uznávame, že daň je základným prvkom našej celkovej podnikovej spoločenskej zodpovednosti, a preto sme stanovili hlavné zásady, ktoré určujú zodpovedný a udržateľný prístup spoločnosti SAP k daniam.

Prečítajte si o globálnych daňových princípoch spoločnosti SAP (PDF) 

Spoločnosť SAP sa zaviazala dodržiavať najvyššie štandardy integrity a udržateľných obchodných postupov na všetkých trhoch, na ktorých pôsobí. Spoločnosť SAP uznáva význam kontrol týkajúcich sa boja proti praniu špinavých peňazí a boja proti financovaniu terorizmu (CFT) a podporuje ciele trvalo udržateľného rozvoja do roku 2030 stanovených Valným zhromaždením OSN.

Prečítajte si globálny záväzok spoločnosti SAP v oblasti boja proti praniu špinavých peňazí a financovaniu terorizmu (PDF) 

Spoločnosť SAP sa usiluje zabezpečiť, aby sa jej softvér a služby nepoužívali v súvislosti s kontroverznými zbraňami. Vyhlásenie spoločnosti SAP o jej globálnom záväzku v oblasti kontroverzných zbraní, ktoré je záväzné od roku 2023, stanovuje princípy a obmedzenia týkajúce sa obchodovania so spoločnosťami, ktoré sú zapojené do podnikania súvisiaceho s kontroverznými zbraňami.

Prečítajte si vyhlásenie spoločnosti SAP o jej globálnom záväzku v oblasti kontroverzných zbraní 

Energetické a environmentálne riadenie

Získajte informácie o subjektoch spoločnosti SAP, ktoré získali certifikáciu podľa normy ISO 14001 alebo ISO 50001.

Spoločnosť SAP sa zaväzuje chrániť životné prostredie a neustále zlepšovať svoje environmentálne správanie. Základom pre dosiahnutie našich cieľov je efektívny prístup k ochrane životného prostredia a využívaniu energií. Postupne preto zavádzame systém environmentálneho riadenia, ktorý na pracoviskách spoločnosti SAP na celom svete odzrkadľuje normu ISO 14001. Systém energetického riadenia založený na norme ISO 50001 je integrovaný s existujúcimi systémami riadenia na vybraných pracoviskách, ako je napríklad centrála spoločnosti SAP.

Hlavný certifikát podľa normy ISO 14001

Tento certifikát zahŕňajúci viacero pracovísk potvrdzuje, že systém environmentálneho riadenia spoločnosti SAP je v súlade s medzinárodnou normou ISO 14001:2015. Príloha zahŕňa všetky certifikované pracoviská, na ktoré sa vzťahuje systém environmentálneho riadenia spoločnosti SAP.

Zobraziť certifikát

Severná a Južná Amerika

  • SAP Argentina S.A., Buenos Aires, Argentína

  • SAP Labs Latin America, Sao Leopoldo, Brazília

  • SAP Brasil Ltda., Sao Paulo, Brazília

  • SAP Canada Inc., Montreal, Kanada

  • SAP Canada Inc., Vancouver, Kanada

  • SAP México S.A. de C.V., Mexico City, Mexiko

  • SAP México, Monterrey, Mexiko

  • SAP Americas, Inc., Colorado Springs, USA

  • SAP America, Inc., Newtown Square, USA

  • SAP Labs, Inc., Palo Alto, USA

  • SAP Ariba, Pittsburg, USA

Európa

  • SAP Österreich GmbH, Viedeň, Rakúsko

  • SAP Labs Bulgaria EOOD, Sofia, Bulharsko

  • SAP ČR, spol. s r.o., Brno, Česká republika

  • SAP Services s.r.o., Praha, Česká republika

  • SAP ČR, spol. s r.o., Praha, Česká republika

  • SAP France & SAP Labs France, Levallois, Francúzsko

  • SAP Labs France, Mougins, Francúzsko

  • SAP SE, Markdorf, Nemecko

  • SAP SE Service Center Rot, St. Leon‑Rot, Nemecko

  • SAP SE, Walldorf, Nemecko

  • SAP SE, Potsdam, Nemecko

  • SAP Labs Munich, Garching, Nemecko

  • SAP Deutschland SE & Co. KG, Walldorf, Nemecko

  • SAP Deutschland SE & Co. KG, St. Ingbert, Nemecko

  • SAP Hungary Kft., Budapešť, Maďarsko

  • SAP Ireland Ltd., Dublin , Írsko

  • SAP Ireland Ltd., Galway, Írsko

  • S.A.P. ITALIA SISTEMI APPLICAZIONI PRODOTTI IN DATA PROCESSING S.P.A, Miláno, Taliansko

  • S.A.P. ITALIA SISTEMI APPLICAZIONI PRODOTTI IN DATA PROCESSING S.P.A, Rím, Taliansko

  • SAP România SRL, Bukurešť, Rumunsko

  • SAP (Schweiz/Suisse) AG, Zurich, Švajčiarsko

  • SAP Turkey, Istanbul, Turecko

  • SAP (UK) Ltd., Londýn, Spojené kráľovstvo

Afrika

  • SAP South Africa (Pty.) Ltd., Johannesburg, Juhoafrická republika

Ázia

  • SAP Labs India Private Limited, Bangalúr

  • SAP Labs India Private Limited, Gurugram

  • SAP India Private Limited & Ariba Technologies, Bengaluru, India

  • SAP Australia Pty. Ltd., Brisbane, Austrália

  • SAP Australia Pty. Ltd., Canberra, Austrália

  • SAP Australia Pty. Ltd., Melbourne, Austrália

  • SAP Australia Pty. Ltd., Perth, Austrália

  • SAP Australia Pty. Ltd., Sydney, Austrália

  • SAP Labs Korea, Inc., Soul, Južná Kórea

  • SAP Korea Ltd., Soul, Južná Kórea

  • SAP Philippines Inc., Manila, Filipíny

  • Concur (Philippines) Inc., Manila, Filipíny

  • SAP Asia Pte Ltd., Singapore, Singapur

  • SAP Labs Israel Ltd., Ra'anana, Izrael

  • SAP Japan Co., Ltd., Tokio, Japonsko

Často kladené otázky

Cieľom spoločnosti SAP je pomáhať lepšiemu fungovaniu sveta a zlepšovať životy ľudí s trvalou udržateľnosťou. Naším cieľom je vytvoriť pozitívny ekonomický, environmentálny a sociálny vplyv po celom svete v rámci našej planéty. Tento cieľ uvádzame do života poskytovaním produktov a služieb, ktoré spĺňajú výzvy a príležitosti našich zákazníkov v súvislosti s udržateľnosťou, a vedieme príkladom v rámci našich vlastných udržateľných obchodných operácií a postupov. Zistite viac o našom prístupe k udržateľnosti.

Spoločnosť SAP je už na svojej ceste k udržateľnosti viac ako desať rokov a je uznávaným lídrom ako udržateľne riadená spoločnosť. To všetko nám poskytuje prehľad a skúsenosti, aby sme dokázali reagovať na rastúce požiadavky zákazníkov, partnerov, investorov a zamestnancov, aby spoločnosť SAP nielenže bola riadená udržateľnejším spôsobom, ale aj využívala svoju pozíciu na to, aby umožnila zákazníkom fungovať udržateľnejšie. Je to naliehavé, pretože mnohé správy naznačujú, že klimatické zmeny, plytvanie a sociálna nerovnosť sa stávajú čoraz akútnejšími problémami na celom svete. Domnievame sa, že udržateľnosť je novou hranicou digitálnej transformácie. Chceme pomôcť zákazníkom pretransformovať sa na inteligentné a udržateľné podniky. Chceme im pomôcť dosiahnuť ziskovú udržateľnosť a udržateľnú ziskovosť. Veríme, že ide o dlhodobý strategický imperatív, ktorý spoločnosti SAP pomôže rásť a zároveň pomôže našim zákazníkom dosiahnuť ich celkové podnikateľské ambície, ktoré sa stále viac sústreďujú na udržateľné fungovanie.

SAP Cloud for Sustainable Enterprises je flexibilný balík riešení pre aplikácie zamerané na udržateľnosť, ktorý pomáha spoločnostiam dosiahnuť holistické riadenie udržateľnosti. Spoločnosti teraz môžu bezproblémovo začleňovať metriky udržateľnosti do svojich komplexných obchodných procesov. Uvedomujeme si, že každá spoločnosť je v inej fáze implementácie udržateľnej výkonnosti, takže SAP Cloud for Sustainable Enterprises poskytuje zákazníkom maximálnu flexibilitu pri výbere riešení a možností, ktoré chcú začleniť do svojho portfólia riadenia udržateľnosti v čase, ktorý je pre nich vhodný. Riešenia môžu byť uplatňované zoširoka na holistické riadenie alebo selektívne implementované na operacionalizáciu konkrétnych oblastí výkonnosti udržateľnosti. Prispôsobiteľný balík je pre spoločnosti jednoducho osvojiteľný s jednou licenciou a odbornou podporou spoločnosti SAP pri implementácii a naším ekosystémom vysoko kvalifikovaných partnerov.

Produkty a služby spoločnosti SAP napomáhajú environmentálnym a sociálnym vplyvom na štyri dimenzie vrátane opatrení v oblasti klímy, obehového hospodárstva, sociálnej zodpovednosti a holistického riadenia a vykazovania.

  • Holistické riadenie udržateľnosti: riešenia spoločnosti SAP pre udržateľnosť a vykazovanie ESG prispievajú k dosiahnutiu budúcnosti, v ktorej sa rozhodnutia v našej globálnej ekonomike budú prijímať na základe ich vplyvu na udržateľnosť. Príklad: SAP Sustainability Control Tower pomáha organizáciám ucelene prepojiť ich environmentálne, sociálne a finančné údaje, aby mohli smerovať svoje podnikanie k udržateľnosti.

  • Opatrenia na ochranu klímy: riešenia spoločnosti SAP pre dôsledky zmeny klímy prispievajú k budúcnosti s nulovými emisiami. Príklad: SAP Product Footprint Management umožňuje organizáciám posúdiť a znížiť emisie skleníkových plynov z ich produktov a operácií v celom hodnotovom reťazci.

  • Obehové hospodárstvo: riešenia spoločnosti SAP pre obehové hospodárstvo prispievajú k budúcnosti s nulovým odpadom. Príklad: SAP Responsible Design and Production umožňuje organizáciám uplatňovať cirkularitu ako kľúčový princíp pri návrhu a výrobe produktov. Pomáha im pri opätovnom použití materiálov, ochrane zdrojov, odstraňovaní odpadu a budovaní regeneratívnych podnikov.

  • Sociálna zodpovednosť: riešenia spoločnosti SAP pre sociálnu zodpovednosť prispievajú k budúcnosti s nulovou nerovnosťou. Príklad: SAP Business Network a SuccessFactors Human Experience Management (HXM) Suite poskytujú prehľad potrebný na podporu organizácií pri integrovaní etických a sociálne zodpovedných udržateľných podnikových postupov na zaistenie rozmanitosti, rovnosti a začlenenia v celom hodnotovom reťazci.

  • Najudržateľnejšie spoločnosti v jednotlivých odvetviach používajú SAP

  • 97 % najekologickejších spoločností na svete používa riešenia spoločnosti SAP

  • 90 % sociálne najzodpovednejších spoločností na svete používa riešenia spoločnosti SAP

  • Spoločnosť SAP má najlepšie skóre ESG v softvérovom priemysle

  • Najudržateľnejšie spoločnosti používajú riešenia spoločnosti SAP s o 73 % vyššími skóre ESG a o 24 % nižšími emisiami CO2

  • Najudržateľnejšie spoločnosti používajú SAP S/4HANA s o 50 % vyšším skóre ESG

  • Použité údaje pochádzajú z veľkej časti od nášho interného tímu Best Run Intelligence, ktorý má licencovanú množinu dát S&P 500 o zverejňovaní ESG a vykonal analýzu týchto dát. Mnohé zo spoločností S&P 500 sú zákazníkmi spoločnosti SAP. Ďalšie údaje pochádzajú z objednaného výskumu, ktorý uskutočnila spoločnosť Oxford Economics.

(Všetky údaje sú založené na množine údajov za rok 2021.)

Áno, spolupracujeme so spoločnosťami všetkých veľkostí, v rôznych geografických oblastiach a odvetviach, ktoré sa nachádzajú v rôznych štádiách používania od pilotných programov až po úplné nasadenie.  Spoznajte príbehy našich vizionárskych zákazníkov, ktorí používajú riešenia SAP Sustainability.

Globálna analýza efektivity emisií skleníkových plynov na trhu (meranie emisií skleníkových plynov ako percenta príjmov) naznačuje, že rozdiel medzi priemernými a najlepšími podľa odvetvia je 14 %. Zákazníci spoločnosti SAP zodpovedajú za 87 % celkového globálneho obchodu a zároveň aj za 84 % celkových globálnych emisií skleníkových plynov. Spoločnosť SAP môže zákazníkom pomôcť znížiť ich emisie až o 14 % alebo ekvivalent 5 miliárd ton ročne.

Spoločnosť SAP rieši otázku udržateľnosti vrátane opatrení v oblasti klímy ako jednu zo svojich kľúčových oblastí zamerania prostredníctvom duálneho prístupu.Naším cieľom je poskytovať zákazníkom produkty a služby, ktoré znížia ich emisie uhlíka a zároveň im vydláždia cestu k nízkouhlíkovej budúcnosti. Ak máme ísť príkladom, splniť si svoju zodpovednosť a budovať odolnosť voči klimatickým zmenám, snažíme sa udržateľnejšie prevádzkovať vlastné podnikové operácie a postupy.

 

Ak chcete získať prehľad o tom, ako spoločnosť SAP reaguje na klimatické zmeny svojím prístupom založeným na predchádzaní, znižovaní a kompenzovaní, pozrite si integrovanú správu spoločnosti SAP. Environmentálne úsilie a ciele spoločnosti SAP sú uvedené aj v globálnych zásadách ochrany životného prostredia.

 

Prehľad o tom, ako spoločnosť SAP začleňuje udržateľnosť do portfólia svojich riešení, nájdete na našej webovej lokalite.

 

Od roku 2018 spoločnosť SAP používa vykazovanie, ktoré je v súlade s odporúčaniami TCFD (Task Force on Climate-Related Financial Disclosures). Témou rizík súvisiacich s klimatickými zmenami sa zaoberá kapitola o energetike a emisiách našej integrovanej správy.

Pred viac ako desiatimi rokmi sa spoločnosť SAP vydala na svoju cestu k udržateľnosti s cieľom vytvoriť pozitívny ekonomický, environmentálny a sociálny vplyv v rámci našej planéty. Na tejto ceste neustále zvyšovala svoje finančné, ako aj predbežné finančné ciele a etablovala sa ako líder v začleňovaní ekonomických, sociálnych a environmentálnych aspektov do spôsobu, akým meria a riadi svoj obchodný úspech.

 

V januári 2022 sme sa zaviazali dosiahnuť nulové emisie v celom našom hodnotovom reťazci do roku 2030 – čo je o 20 rokov skôr, ako sme pôvodne plánovali. To posúva náš záväzok vpred o 20 rokov.

 

Na našej ceste k nulovým emisiám bol ďalším medzníkom rok 2023, keď sa spoločnosť SAP snažila dosiahnuť uhlíkovo neutrálnu prevádzku – o dva roky skôr, než bol pôvodný cieľ. Zahŕňa to všetky priame (rozsah 1), nepriame (rozsah 2) a vybrané kategórie emisií uhlíka hodnotového reťazca (rozsah 3), ako sú obchodné lety, dochádzanie zamestnancov do práce a externé dátové centrá (spoločne umiestnené prevádzky a hyperškálovanie). Potenciál pre dekarbonizáciu sa však môže výrazne zvýšiť, ak zvýšime naše úsilie v celom hodnotovom reťazci. V roku 2022 predstavovali hrubé emisie uhlíka 10 688 kiloton (kt) v celom hodnotovom reťazci spoločnosti SAP (vrátane emisií v predchádzajúcich a nasledujúcich fázach) v porovnaní so 441 kt hrubých emisií z vlastných operácií spoločnosti SAP (pozri integrovanú správu za rok 2022).

Spoločnosť SAP sa zaväzuje chrániť životné prostredie a neustále zlepšovať svoje vlastné environmentálne správanie. Preto postupne zavádzame systém EMS podľa štandardov ISO 14001 na pracoviskách spoločnosti SAP na celom svete. Naším cieľom je do roku 2025 zväčšiť rozsah EMS na 100 % hlavných lokalít vo vlastníctve spoločnosti SAP (2022: 85 %). Okrem toho je vo vybraných prevádzkach, ako je napríklad ústredie spoločnosti SAP, integrovaný do existujúcich systémov správy aj systém správy energií, ktorý je certifikovaný podľa normy ISO 50001. Pozrite si naše certifikáty ISO na sap.com (prejdite do časti o energetickom a environmentálnom manažmente).

Spoločnosť SAP usiluje o dosiahnutie nulového odpadu a usiluje sa o prechod k prepojenému obehovému hospodárstvu prostredníctvom ambicióznych a príkladných aktivít. Napríklad v júli 2019 spoločnosť SAP spustila iniciatívu Beyond Single-Use Plastics na postupné odstránenie plastov na jednorazové použitie zo svojich vlastných postupov, čo je projekt, ktorý sa skončil v júni 2021. V roku 2020 sa spoločnosť SAP na Svetovom ekonomickom fóre pripojila k iniciatíve Global Plastic Action Partnership s cieľom dosiahnuť do roku 2030 čistejší oceán a zapojila sa do aktivít nadácie Ellen MacArthur Foundation, aby pripravila pôdu pre obehové hospodárstvo.

Zodpovedne nakladáme aj s naším elektrickým a elektronickým odpadom (e‑odpadom) tak, že spolupracujeme s nadnárodnými a miestnymi partnermi v oblasti životného cyklu IT aktív, ktorí nám pomáhajú pri renovácii, recyklácii a udržateľnej likvidácii našich vyradených zariadení. Ďalšie podrobnosti nájdete na našej webovej lokalite o obehovom hospodárstve a našej integrovanej správe.

 

Cieľom spoločnosti SAP je tiež pomôcť jej klientom bojovať proti znečisteniu plastmi a viac využívať obehové hospodárstvo. Viac o riešeniach spoločnosti SAP pre obehové hospodárstvo nájdete na lokalite sap.com.

Od roku 2012 každoročne vydávame integrovanú správu, ktorá spája prehľad našich celoročných finančných, sociálnych a environmentálnych aktivít, čo nám umožňuje prezentovať jasný a ucelený pohľad na to, čo poháňa našu spoločnosť a náš dlhodobý úspech. Aktuálnu integrovanú správu spoločnosti SAP nájdete na stránke www.sapintegratedreport.com.

Prepojenie finančných a nefinančných metrík ESG je kľúčom ku komplexnej analýze všetkých dimenzií výkonnosti spoločnosti a k ich integrácii a harmonizácii. Na tejto ceste zohrávajú digitálne technológie zásadnú úlohu pri poskytovaní integrovaných a overených údajov v reálnom čase. Okrem perspektívy prepojenia finančných a nefinančných metrík ESG holistické riadenie a vykazovanie integruje dimenzie pozitívnych a negatívnych vplyvov, ktoré podniky generujú v celom hodnotovom reťazci.

 

Na základe našich skúseností s prepojením finančných a nefinančných mier sme v roku 2019 spoluzaložili alianciu Value Balancing Alliance (VBA) na podporu rozvoja štandardizovanej metodológie merania a hodnotenia vplyvu, ktorá pomáha spoločnostiam, investorom a ďalším zainteresovaným stranám pochopiť, kvantifikovať a porovnávať finančné a nefinančné výsledky. Tieto poznatky umožňujú spoločnostiam vytvárať obchodnú hodnotu nad rámec rastu výnosov alebo ziskov pri zohľadnení dlhodobých vplyvov obchodných operácií na životné prostredie a spoločnosť ako celok. Ďalšie podrobnosti o ceste spoločnosti SAP k holistickému riadeniu a vykazovaniu a o výsledkoch tretej pilotnej fázy metodológie VBA nájdete v našej integrovanej správe.

Spoločnosť SAP používa nasledujúce tri kľúčové ukazovatele: Net Promoter Score (NPS), Employee Engagement Index a Carbon Impact. Výhľad a výsledky za aktuálny rok nájdete v integrovanej správe spoločnosti SAP.

 

Okrem toho spoločnosť SAP sleduje ďalšie sociálne a environmentálne ukazovatele, ako sú ženy v manažmente, udržanie zamestnancov, index zdravej kultúry podniku, spotreba energie a elektronický odpad. Ďalšie informácie o ukazovateľoch zamestnancov a environmentálnych ukazovateľoch spoločnosti SAP nájdete v centre finančných informácií a údajov ESG spoločnosti SAP.

Od roku 2020 spoločnosť SAP zahŕňa do odmeňovania exekutívnych pracovníkov krátkodobými stimulmi okrem finančných cieľov aj ciele udržateľnosti (KPI udržateľnosti) s celkovou váhou 20 %. KPI udržateľnosti sú: Net Promoter Score zákazníka na meranie lojality zákazníkov spoločnosti SAP, Employee Engagement Index, ktorý meria angažovanosť, hrdosť a lojalitu zamestnancov spoločnosti SAP, a Carbon Impact, ktorý meria emisie skleníkových plynov spoločnosti SAP.

Pri výbere tém, ktoré majú byť zahrnuté do nášho integrovaného vykazovania, sme v roku 2022 vykonali komplexné posúdenie závažnosti, pri ktorom sme uplatnili požiadavky nemeckého obchodného zákonníka, ako aj novozavedenú definíciu závažnosti z univerzálnych štandardov globálnej spravodajskej iniciatívy (GRI): „Závažné témy sú témy, ktoré predstavujú najvýznamnejšie vplyvy organizácie na hospodárstvo, životné prostredie a ľudí vrátane vplyvu na ich ľudské práva.“

 

Pozrite si našu integrovanú správu, kde nájdete ďalšie podrobnosti o kľúčových fázach procesu, ktoré sme sledovali, aby sme posúdili význam každého hospodárskeho, sociálneho a environmentálneho vplyvu.

Áno, sociálne a environmentálne údaje a informácie zahrnuté v integrovanej správe spoločnosti SAP boli pripravené v súlade so štandardmi GRI. Ďalšie podrobnosti nájdete v našom najnovšom indexe obsahu GRI. Okrem toho sme sa zaviazali dodržiavať niekoľko ďalších multilaterálnych noriem, ktoré pokrývajú široký rozsah zodpovedností, potrieb zainteresovaných strán a aspektov udržateľnosti:

Spoločnosť SAP sa zaväzuje dodržiavať najvyššie štandardy etického podnikania. Máme spoľahlivý rámec na dodržiavanie predpisov, ktorý podporuje zamestnancov pri etickom a čestnom konaní a konaní v medziach zákona na všetkých trhoch, na ktorých pôsobíme. Rámec zahŕňa jasné politiky, kódexy a globálnu sieť odborníkov, ktoré sú založené na Globálnom etickom kódexe a kódexe obchodného správania (Kódex), ktorý sa okrem iných tém zaoberá aj lojalitou, podplácaním a korupciou a dôvernosťou.

 

Ďalšie informácie nájdete v kapitole o obchodnom správaní v integrovanej správe spoločnosti SAP alebo v kapitole o etike a súlade v spoločnosti SAP na lokalite sap.com.

Áno, ďalšie informácie o globálnych zásadách spoločnosti SAP pre dane nájdete tu.

Implementovali sme bezpečnostné opatrenia, ktoré pomáhajú chrániť základné práva každého, koho údaje spoločnosť SAP spracúva, či už ide o našich zákazníkov, potenciálnych zákazníkov, zamestnancov alebo partnerov. Okrem toho pracujeme na dodržiavaní všetkých príslušných zákonných požiadaviek na ochranu údajov. Ďalšie informácie nájdete v kapitole o zabezpečení, ochrane údajov a ochrane osobných údajov v integrovanej správe spoločnosti SAP, v centre SAP Trust Center a vo vyhlásení spoločnosti SAP o ochrane osobných údajov.

Ako signatár dohody OSN Global Compact od roku 2000 je spoločnosť SAP presvedčená, že spoločnosti nesú zodpovednosť za dodržiavanie ľudských práv vo všetkých podnikových operáciách. Spoločnosť SAP sa zaviazala rešpektovať a presadzovať ľudské práva v rámci svojich prevádzok, rozšíreného dodávateľského reťazca a životného cyklu produktov. Stanovujeme si vysoké štandardy spravodlivosti, rozmanitosti a začlenenia a očakávame, že všetci naši obchodní partneri budú rešpektovať ľudské práva a nebudú sa podieľať na žiadnom zneužívaní.

Pri uvádzaní nášho záväzku do života sa riadime hlavnými zásadami OSN v oblasti obchodných a ľudských práv, ako aj právnymi požiadavkami, ako je napríklad nemecký zákon o hĺbkovej kontrole v dodávateľskom reťazci (Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz, LkSG).

 

Ďalšie kľúčové referencie:

Súvisiace vyhlásenia nájdete v našej integrovanej správe.

Spoločnosť SAP prijala 17 cieľov OSN v oblasti trvalo udržateľného rozvoja a začlenila tento rámec ako základ do svojho strategického prístupu k udržateľnosti. Tento rámec používame na hodnotenie globálneho pokroku pre naše modelové roly, kde ideme príkladom, ako aj roly, v ktorých vystupujeme ako sprostredkovateľ. Náš príspevok k cieľom trvalo udržateľného rozvoja je celopodnikové úsilie podporované odborníkmi z takmer každej oblasti, ktoré je koordinované prostredníctvom internej siete pre ciele trvalo udržateľného rozvoja. Interakcia so zákazníkmi a ďalšie aktivity prispievajúce k dosiahnutiu cieľov trvalo udržateľného rozvoja sú publikované v našej priebežne aktualizovanej webovej knihe o spoločnosti SAP a globálnych cieľoch OSN a sú začlenené aj v našej integrovanej správe, kde opisujeme potenciálne pozitívne a negatívne priame alebo nepriame vplyvy našej spoločnosti a našich produktov a služieb v súvislosti s cieľmi trvalo udržateľného rozvoja.

Približne 43 % inštitucionálnych investorov spoločnosti SAP je klasifikovaných ako SRI. Ďalšie informácie nájdete v integrovanej správe spoločnosti SAP.

Áno, ďalšie informácie o oceneniach a uznaniach spoločnosti SAP na poli udržateľnosti získate tu. Prístup k hodnoteniu spoločnosti SAP z hľadiska ESG môžete získať aj priamo na webových lokalitách ratingových agentúr, ako napríklad:

Spoločnosť SAP v záujme dodržania svojho záväzku poskytovať finančné príspevky na ochranu klímy z roka 2025 sprístupňuje informácie o zakúpených a vyradených uhlíkových kreditoch tu. Toto sprístupnenie údajov dopĺňa integrovanú správu spoločnosti SAP na zaistenie úplného súladu so zákonom štátu Kalifornia č. 1305 o dobrovoľnom sprístupňovaní informácií o obchodovaní s emisiami uhlíka.

* Speak Out at SAP je komplexný a dôverný nástroj na nahlasovanie (oznamovanie) obáv a problémov vytvorený spoločnosťou Convercent. Umožňuje zamestnancom spoločnosti SAP, ako aj externým osobám mimo spoločnosti SAP nahlasovať obavy o možný nesúlad s globálnym etickým kódexom a kódexom obchodného správania alebo akýmkoľvek zákonom či nariadením. Tento nástroj spravuje oddelenie pre etiku a dodržiavanie predpisov a nahlásené problémy, ktoré nespadajú do pôsobnosti tohto oddelenia, sa zdieľajú s príslušným oddelením, ktoré ich posúdi a podnikne ďalšie kroky.

twitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixel