Buďte pripravení reagovať vďaka komplexnému riadeniu pracovných síl
Pomoc vášmu podniku v jeho snahe uspieť si vyžaduje všetky druhy pracovníkov
Komplexné riadenie pracovných síl od spoločnosti SAP vám pomôže vytvoriť si jasný prehľad o vašich pracovných silách. Proaktívne riadi každého – od zamestnancov na plný a čiastočný úväzok až po poskytovateľov služieb a nájomných pracovníkov – a zároveň znižuje počet manuálnych procesov.
Rýchle prispôsobenie sa meniacim sa potrebám
Uspokojujte dynamicky sa meniace potreby svojho podniku presnejším plánovaním, rýchlejším obsadzovaním rol a odstraňovaním nedostatkov v kritických zručnostiach.
Riadenie výsledkov v celom tíme
Vytvorte prepojenie medzi HR a systémami obstarávania, aby tímy vo vašom podniku mohli spravovať údaje interných a externých pracovníkov na jednom mieste.
Udržanie prehľadu o požiadavkách predpisov
Orientujte sa v lokálnych požiadavkách na dodržanie súladu vo viac ako 100 krajinách vďaka automatizácii a presnejšiemu a úplnejšiemu výkazníctvu.
Udržte si náskok na dnešnom nekompromisnom trhu práce
Vyhrajte pretek o získanie schopností efektívnym riadením vašej externej pracovnej sily
Preskúmajte štyri kľúčové otázky, ktoré môžu pomôcť vedúcim pracovníkom a tímom HR optimalizovať riadenie externých pracovných síl, vďaka čomu dokážu jednoduchšie získavať talenty a udržať si konkurencieschopnosť, na základe štatistík z prieskumu spoločnosti Economist Impact.
Rozvíjanie pracovnej sily pripravenej na budúcnosť s celkovou stratégiou riadenia pracovných síl
Zistite, ako popredné spoločnosti používajú ucelené a flexibilné prístupy k riadeniu pracovnej sily, aby nepretržite lákali najväčšie talenty v časoch limitovanej ponuky práce z tejto správy Harvard Business Review Analytic Services.
Riešenie nedostatočnej kvalifikácie pri celkovom riadení pracovnej sily
Prečítajte si v tomto blogu spoločnosti Forbes, prečo stratégia komplexného riadenia pracovných síl umožňuje podnikom udržať sústredenie všetkých pracovných síl na zvyšovanie agility, produktivity a výnosov.
Rýchle prispôsobenie sa náhlym zmenám vďaka víťaznej obchodnej stratégii
Orientácia na nepredvídateľných trhoch s úplnou transparentnosťou pracovných síl
Realizujte svoje plánovanie pracovných síl vďaka prehľadu o dostupných zdrojoch potrebných na uspokojenie požiadaviek v reálnom čase.
Iniciujte proces náboru alebo najímania na získavanie externých pracovníkov na základe podrobnejšieho prehľadu o neobsadených pozíciách.
Poskytujte príležitosti na vzdelávanie a rast na rýchle zvýšenie kvalifikácie pracovnej sily a obsadenie kľúčových voľných pracovných postov.
Sledovanie ľudí, výkonu a projektov v jednotnom prehľade
Využite spoločný model údajov o ľuďoch na získanie jednotného prehľadu o celej pracovnej sile.
Sledujte a vykazujte podľa typu pracovníka zručnosti, školenia, pracoviská, začatie a ukončenie pracovného pomeru, vybavenie atď.
Vykonávajte údržbu adresára všetkých pracovníkov vytváraním profilov pre zamestnancov a externých pracovníkov spolu s koherentnými organizačnými schémami.
Vytvorenie a riadenie dynamickej pracovnej sily
Transformácia komplexného riadenia pracovných síl používaním riešení SAP Fieldglass s riešeniami SAP SuccessFactors Employee Central
Rýchle prispôsobenie sa meniacim sa potrebám, spravovanie výsledkov v celom tíme a udržiavanie prehľadu na zaistenie súladu s nariadeniami
Zlepšenie rozhodovania vďaka konsolidovanému prehľadu o internej a externej pracovnej sile
Najvýznamnejší zákazníci
Dosiahnutie agility s komplexným riadením pracovných síl
Preskúmajte, ako spoločnosť Standard Chartered vďaka jednotnému zobrazovaniu základne svojich nájomných pracovníkov a zamestnancov zlepšila plánovanie a rozhodovanie na základe údajov.
Riadenie dynamickej a flexibilnej pracovnej sily
Zistite, ako spoločnosť Brightspeed zvláda narastajúce požiadavky na pracovnú silu, aby si v správnom čase zaistila správnych nájomných pracovníkov na správnom mieste.
Zlepšenia v oblasti rozhodovania, agility a transparentnosti
Pozrite sa, ako spoločnosť Oklahoma Gas & Electric (OG+E) získala prístup k potrebným údajom, aby mohla prijímať informovanejšie rozhodnutia a získať si tie správne talenty.
Využitie technológie spoločnosti SAP na vytvorenie stratégie komplexného riadenia pracovných síl
Poskytovanie skvelej skúsenosti na získanie konkurenčnej výhody
Vytvorte udržateľnú pracovnú silu, ktorá umožní jednotlivcom naplno využiť ich pracovný potenciál a zároveň posilňuje prepojenie medzi HR a prevádzkou podniku.
Zlepšovanie výsledkov podniku využívaním externých talentov
Pomôžte celému podniku získať talenty, ktoré potrebuje, a dosiahnite rovnováhu medzi požiadavkami zákazníkov a cieľmi spoločnosti. Poskytovatelia služieb a nájomní pracovníci sa môžu stať externou pracovnou silou, ktorá prináša pridanú hodnotu.
Plánovanie do budúcnosti s dôveryhodnými údajmi
Prejdite od údajov k analýzam vo všetkých odvetviach svojho podnikania s riešeniami, v ktorých sú analýzy a plánovanie spojené s jedinečným začlenením do aplikácií spoločnosti SAP a bezproblémovým prístupom k rôznym zdrojom údajov.
V prípade, že ste to premeškali
Panelová diskusia k riešeniu SuccessConnect: cesta spoločnosti Boehringer Ingelheim k úplnému riadeniu pracovnej sily
Zistite, ako Boehringer Ingelheim a SAP riadia svojich zamestnancov a externú pracovnú silu, dosahujú prehľad, riadia riziká a plánujú celkovú pracovnú silu.