Czym jest unijna dyrektywa o szkodach na zdrowiu?

Dyrektywa w sprawie sprawozdawczości w zakresie zrównoważonego rozwoju przedsiębiorstw (CSRD) to polityka wymagająca od wszystkich organizacji, których główna działalność lub przychody znajdują się na terenie Unii Europejskiej, ujawniania informacji dotyczących środowiska, kwestii społecznych i ładu korporacyjnego (ESG). Oficjalnie przyjęta przez Komisję Europejską w kwietniu 2021 r. Dyrektywa CSRD usprawnia i wzmacnia poprzednie inicjatywy sprawozdawcze. To spójne podejście ma na celu uproszczenie obowiązków regulacyjnych organizacji, a jednocześnie zwiększenie ich rozliczalności i przejrzystości.

Przepisy te stanowią część Europejskiego Zielonego Ładu – zestawu polityk ukierunkowanych na budowę nowoczesnej, zasobooszczędnej i konkurencyjnej gospodarki europejskiej. Inicjatywa ta opiera się na założeniu, że zmiana klimatu powoduje kryzys gospodarczy. W obliczu klęsk żywiołowych i globalnych konfliktów niestabilność środowiska naturalnego powoduje chroniczne niedobory zasobów i siły roboczej, niszczenie infrastruktury i zakłócenia w handlu. To sprawia, że zrównoważony rozwój ma kluczowe znaczenie dla odpornej gospodarki przyszłości.

Dyrektywa UE o szkodach korporacyjnych wyznacza również nowe tempo w zakresie globalnej odpowiedzialności korporacyjnej wobec społeczeństwa i środowiska. Liderzy zrównoważonego rozwoju w przedsiębiorstwach mają teraz okazję do wdrażania innowacji w zakresie zrównoważonego rozwoju , przekształcając zgodność z wytycznymi CSRD w przewagę konkurencyjną.

Dlaczego utworzono CSRD?

Dyrektywa CSRD zastępuje i wzmacnia poprzednią dyrektywę UE w sprawie raportowania niefinansowego (NFRD). Obowiązująca od 2018 r. dyrektywa NFRD nakłada na duże przedsiębiorstwa obowiązek ujawniania informacji niefinansowych na tematy społeczne i środowiskowe. W praktyce jednak istniejące ramy okazały się niewystarczające w następujących kluczowych kwestiach:

• Niewystarczające raportowanie
  Nie wdrożono żadnych formalnych standardów sprawozdawczych . Firmy miały pełną swobodę w zakresie tego, co uwzględniać. Często prowadziło to do pomijania w raportach kluczowych informacji na temat zrównoważonego rozwoju.
• Niespójne formatowanie
  NFRD nie wymagał cyfrowych formatów sprawozdawczych. Wielu zamiast tego udostępniało swoje relacje w plikach PDF. Utrudniało to konsolidację danych w bazach danych w celu ich udostępniania i głębszej analizy.
• Ograniczony zakres
  Dyrektywa NFRD ma zastosowanie wyłącznie do dużych podmiotów interesu publicznego w UE, do których zaliczają się spółki giełdowe, banki i towarzystwa ubezpieczeniowe zatrudniające ponad 500 pracowników. W ten sposób pominięto istotne części rynku.

Łącznie czynniki te osłabiły skuteczność NFRD w świecie rzeczywistym, co doprowadziło do powstania poważnych luk w zakresie rozliczalności. CSRD poszerza zakres regulacyjny NFRD i ujednolica jego standardy raportowania.

Czym CSRD różni się od NFRD

Modernizujące zmiany CSRD obejmują:

• Rozszerzony zasięg
  Zamiast obejmować wyłącznie spółki notowane na giełdzie i spółki będące w interesie publicznym, dyrektywa CSRD wymaga teraz, aby wszystkie duże spółki działające w UE w ramach określonego progu wielkości przestrzegały
• Podwójna materialność
  Organizacje muszą teraz składać sprawozdania zarówno na temat swojego wpływu na ludzi i środowisko, jak i na temat tego, w jaki sposób kwestie społeczne i środowiskowe stwarzają dla nich ryzyko i szanse finansowe
• Taksonomia UE
  Sprawozdania są teraz zgodne z taksonomią UE, która definiuje jasne kryteria klasyfikacji zrównoważoności działalności gospodarczej dla inwestorów
• Obowiązkowy ESRS
  Wszystkie sprawozdania dotyczące zrównoważonego rozwoju muszą być zgodne z Europejskimi Standardami Sprawozdawczości w zakresie Zrównoważonego Rozwoju (ESRS), które określają informacje i wskaźniki ESG, jakie firmy muszą ujawniać w swoich sprawozdaniach
• Wyrównanie SFDR
  Raportowanie CSRD wymaga teraz danych niezbędnych do przestrzegania Rozporządzenia o ujawnianiu informacji o zrównoważonych finansach (SFDR), które nakłada na uczestników rynku finansowego i doradców obowiązek raportowania informacji ESG inwestorom
• Format cyfrowy
  Organizacje muszą publikować raporty w standardowym formacie ESEF/XHTML, aby dane dotyczące zrównoważonego rozwoju można było zestawiać w scentralizowanej bazie danych
• Audyt zewnętrzny
  CSRD wymaga, aby niezależni audytorzy weryfikowali raporty organizacji dotyczące zrównoważonego rozwoju, aby zapewnić ich dokładność i przejrzystość

Kto musi przestrzegać unijnej dyrektywy o szkodach finansowych?

Obowiązkowe przestrzeganie CSRD zależy od wielkości przedsiębiorstwa i przychodów finansowych. W lutym 2025 r. Komisja Europejska opublikowała zbiorczą propozycję UE aktualizującą minimalne kryteria kwalifikacyjne. Proponowane przepisy obejmą obecnie wyłącznie przedsiębiorstwa działające w UE, zatrudniające co najmniej 1000 pracowników. Małe i średnie organizacje są zwolnione z tego obowiązku. Zamiast tego stosują się do dobrowolnego standardu raportowania zrównoważonego rozwoju (VSME). Koncentruje to wysiłki regulacyjne na podmiotach, które mają największy wpływ społeczny i środowiskowy.

Kryteria zgodności z CSRD

Obowiązkowa zgodność z CSRD dotyczy teraz:

Notowane spółki z siedzibą w UE

Duże spółki, których papiery wartościowe są notowane na rynkach regulowanych UE lub które są uznawane za podmioty interesu publicznego UE. Dotyczy to przedsiębiorstw mających siedzibę na terenie UE lub poza nią.

Nienotowane spółki z siedzibą w UE

Duże przedsiębiorstwa z siedzibą w Europie, nienotowane na rynkach regulowanych w UE. Obliczenia progów finansowych i pracowniczych muszą uwzględniać wszystkie oddziały i spółki zależne spoza UE.

Aby podlegać nadzorowi CSRD, organizacje te muszą spełniać następujące warunki:

• Co najmniej 1000 pracowników
• Obrót netto wynoszący co najmniej 50 mln euro lub aktywa ogółem wynoszące co najmniej 25 mln euro

Firmy spoza UE prowadzące duże operacje w UE

Dotyczy to dużych spółek dominujących spoza Europy, które posiadają dużą spółkę zależną lub oddział w UE. Obliczenia progów finansowych i pracowniczych muszą uwzględniać zarówno operacje na terenie UE, jak i poza nią.

Aby podlegać nadzorowi CSRD, organizacje te muszą spełniać następujące warunki:

• Łącznie co najmniej 1000 pracowników w oddziałach i spółkach zależnych w UE
• 450 mln euro obrotu netto wygenerowanego w UE
• Oddział z siedzibą w UE generujący 50 mln EUR lub spółka zależna z siedzibą w UE o obrocie netto wynoszącym 50 mln EUR lub aktywach wynoszących 25 mln EUR

Wpływ unijnej dyrektywy o szkodach na przedsiębiorstwa na całym świecie

Kompetencje CSRD są wprawdzie formalnie ograniczone do UE, ale w praktyce mają globalny zasięg. Obowiązek przestrzegania przepisów dotyczy wszystkich dużych przedsiębiorstw mających znaczącą obecność na terenie UE, niezależnie od tego, czy ich siedziba znajduje się w regionie. Szacuje się, że na podstawie nowych progów finansowych i pracowniczych określonych w pakiecie Omnibus, zakres ten obejmie około 10 000 organizacji .

Sprawozdawczość w zakresie zrównoważonego rozwoju wykracza również poza wewnętrzne działania firmy. Organizacje muszą raportować bezpośrednie i pośrednie relacje biznesowe w całym łańcuchu wartości. Rozszerza to wpływ CSRD na praktycznie wszystkie rynki i branże międzynarodowe, co może mieć wpływ na zmianę globalnego łańcucha dostaw. Najbardziej dotknięte sektory to energetyka, górnictwo i metalurgia, transport, produkcja przemysłowa, żywność i napoje, tekstylia i odzież, przedsiębiorstwa użyteczności publicznej, nieruchomości, handel detaliczny, technologia i opieka zdrowotna.

CSRD wyznacza innym organom regulacyjnym nowy standard w zakresie standardów zrównoważonego rozwoju, co może mieć wpływ na zmianę innych regulacji. Dane ESG wyższej jakości pozwalają również inwestorom i klientom znajdować i wspierać etyczne działania.

Firmy z UE i spoza UE

Wymagania dotyczące raportowania w ramach CSRD pozostają takie same dla przedsiębiorstw z UE i spoza UE, jeśli spełniają one odpowiednie progi. Spółki dominujące mające siedzibę w UE muszą uwzględniać w swoich sprawozdaniach dotyczących zrównoważonego rozwoju działania podmiotów spoza UE. Duże przedsiębiorstwa mające siedzibę za granicą muszą również konsolidować raportowanie kwestii zrównoważonego rozwoju obejmujące wszystkie obszary swojej działalności, nawet jeśli tylko jeden z ich oddziałów lub spółek zależnych ma siedzibę na terenie UE.

Dlaczego zgodność z CSRD jest ważna?

Wszystkie korporacje mieszczące się w granicach regulacji są prawnie zobowiązane do ich przestrzegania. Jednak oprócz konsekwencji prawnych, przedsiębiorstwa muszą się również liczyć z pośrednimi konsekwencjami braku zgodności, a także z namacalnymi możliwościami wdrożenia raportowania na temat zrównoważonego rozwoju.

Konsekwencje finansowe nieprzestrzegania przepisów

• Kary pieniężne
  W zależności od państwa członkowskiego UE, nieprzestrzeganie przepisów może skutkować karami finansowymi. Na przykład we Francji przedsiębiorstwa mogą zostać ukarane grzywną w wysokości do 18 750 euro za niepublikowanie wymaganych raportów na temat zrównoważonego rozwoju.
• Koszty postępowania sądowego i audytu
  Nieprzestrzeganie wymogów CSRD naraża organizacje na ryzyko związane z procesami sądowymi i audytami, co może prowadzić do kosztownych batalii prawnych i dochodzeń.
• Ograniczenia finansowe
  Nieprzestrzeganie zasad może ograniczyć możliwości biznesowe przedsiębiorstw. Możliwe scenariusze obejmują wykluczenie z przetargów na kontrakty rządowe.
• Ryzyko utraty reputacji
  Klienci i inwestorzy mogą postrzegać firmy nieprzestrzegające zasad jako niedbałe i niestabilne. Może to ostatecznie doprowadzić do utraty prestiżu publicznego firmy, co doprowadzi do spadku zysków i cen akcji.

Długoterminowe korzyści ze sprawozdawczości CSRD

• Większa wydajność
  Wyższe standardy sprawozdawczości CSRD zapewniają przedsiębiorstwom jaśniejszy przegląd całego łańcucha wartości. Zapewnia to cenne informacje na temat zwiększania efektywności operacji. Organizacje mogą skuteczniej ograniczać marnotrawstwo, maksymalizować wykorzystanie zasobów i odkrywać nowe rynki.
• Reputacja marki
  Konsumenci coraz chętniej wybierają marki, które promują odpowiedzialność społeczną i ochronę środowiska. Publiczne raportowanie ESG oferuje przedsiębiorstwom nowe możliwości wykazania zaangażowania w zrównoważony rozwój i wzmocnienia reputacji marki.
• Przewaga konkurencyjna
  Lepsze postrzeganie firmy przez konsumentów, wynikające z solidnych raportów ESG, może zwiększyć jej udział w rynku, przyciągnąć utalentowanych pracowników i zapewnić jej pierwszeństwo w relacjach biznesowych.
• Możliwości finansowe
  Coraz więcej inwestorów bierze pod uwagę czynniki ESG w procesie podejmowania decyzji. Silne referencje w zakresie zrównoważonego rozwoju mogą przyciągnąć ten kapitał. Przykładowo, badanie Global Investor Survey 2024 przeprowadzone przez PwC wykazało, że 72% inwestorów uważa zarządzanie przez spółkę ryzykiem i szansami w zakresie zrównoważonego rozwoju za ważny czynnik w procesie podejmowania decyzji inwestycyjnych. Przedsiębiorstwa dbające o środowisko mogą również ubiegać się o kontrakty rządowe, które nakładają wymogi dotyczące zrównoważonego rozwoju.

Kiedy przedsiębiorstwa muszą być zgodne z unijną dyrektywą CSRD?

UE wprowadziła stopniowe zmiany w terminach zgodności z dyrektywą CSRD, aby dać przedsiębiorstwom czas na dostosowanie się. W kwietniu 2025 r. Parlament Europejski zatwierdził również środek „wstrzymania zegara” zawarty w projekcie rozporządzenia omnibus UE, który jeszcze bardziej wydłużył terminy przygotowań. Dzięki tym zmianom mniejsze firmy, prawdopodobnie zwolnione z obowiązku raportowania na mocy wyższych progów określonych w pakiecie Omnibus, nie będą musiały spełniać tych wymogów. Oto nowe terminy zgodności z CSRD dla firm, które spełniają proponowane progi:

• Duże spółki giełdowe z siedzibą w UE
  Kontynuacja obowiązkowego raportowania za rok fiskalny 2025
• Duże nienotowane na giełdzie spółki z siedzibą w UE
  Przygotuj się na obowiązkowe raportowanie w 2028 r. danych za rok fiskalny 2027
• Firmy spoza UE prowadzące duże operacje w UE
  Przygotuj się na obowiązkowe raportowanie na poziomie grupy w 2029 r. dla danych za rok obrotowy 2028

Co firmy muszą wiedzieć, aby zachować zgodność z CSRD

Zgodnie z dyrektywą CSRD przedsiębiorstwa muszą składać sprawozdania na temat wpływu kwestii zrównoważonego rozwoju na ich działalność oraz oddziaływania ich działalności na ludzi i środowisko. Jednak nowa propozycja zbiorcza UE wprowadza pewną niepewność prawną, ponieważ przed jej ostatecznym przyjęciem podlega negocjacjom i potencjalnym zmianom. Firmy muszą być na bieżąco informowane i elastyczne, aby dostosowywać się do zmieniających się wymagań.

Obowiązki informacyjne

Aby zachować zgodność z obowiązującymi przepisami CSRD, spółki muszą przestrzegać dwunastu standardów ujawniania informacji ESRS obejmujących cztery kluczowe obszary:

Informacje ogólne

• Wymagania ogólne
  Przestrzegaj kryteriów raportowania, w tym szczegółowych informacji o łańcuchu wartości, ocen podwójnej istotności i procedur należytej staranności
• Normy ogólne
  Ujawnij informacje na temat wymaganych obszarów tematycznych, w tym zarządzania zrównoważonym rozwojem firmy, strategii, zarządzania ryzykiem i szansami oraz śledzenia wskaźników i celów

Normy środowiskowe

• Zmiana klimatu
  Przedstaw zagrożenia klimatyczne i plany łagodzenia skutków zmian klimatu, w tym programy zachęt do zrównoważonego rozwoju, cele dotyczące wydajności i wskaźniki postępu w zakresie ograniczania zużycia energii oraz bezpośredniej i pośredniej emisji gazów cieplarnianych.
• Zanieczyszczenie
  Badanie wpływu zanieczyszczeń na stan wody, powietrza i gleby, raportowanie potencjalnych zagrożeń, środków zapobiegawczych oraz powiązanych celów i wskaźników
• Zasoby wodne i morskie
  Ujawnij zużycie wody i powiązany z tym wpływ na zasoby morskie oraz dane mierzące strategie łagodzenia
• Różnorodność biologiczna i ekosystemy
  Identyfikacja ryzyka i wskaźników wpływu na różnorodność biologiczną i ekosystemy wraz z metodami i wynikami łagodzenia skutków
• Wykorzystanie zasobów i gospodarka o obiegu zamkniętym
  Pomiar napływu i odpływu zasobów, opracowywanie planów zarządzania odpadami i cyklem życia oraz raportowanie wyników danych

Normy społeczne

• Siła robocza
  Dostarczanie informacji o wewnętrznych warunkach pracy, w tym o wynagrodzeniach, zabezpieczeniach socjalnych, rozwoju umiejętności, wskaźnikach bezpieczeństwa i higieny pracy, poziomach różnorodności oraz równowadze między życiem zawodowym a prywatnym
• Pracownicy w łańcuchu wartości
  Opracuj polityki, procesy i środki należytej staranności chroniące prawa pracownicze w całym łańcuchu wartości
• Dotknięte społeczności
  Pomiar wpływu na prawa ekonomiczne, kulturalne i polityczne dotkniętych społeczności oraz skuteczność procesów zaangażowania i naprawczych
• Konsumenci i użytkownicy końcowi
  Raportuj wpływ na konsumentów i użytkowników końcowych w łańcuchu wartości, oceniając takie kwestie, jak prywatność, zdrowie i bezpieczeństwo, dyskryminacja i ochrona dzieci

Standardy zarządzania

• Postępowanie biznesowe
  Ujawniaj informacje na temat etyki organizacyjnej, takie jak skład i wynagrodzenia kadry kierowniczej, polityka i kultura korporacyjna, relacje z dostawcami i interesariuszami, środki antykorupcyjne, praktyki płatnicze i działalność lobbingowa

Cztery kroki zapewniające zgodność z CSRD

Jeśli propozycja zbiorcza UE zostanie przyjęta, przedsiębiorstwa powinny podjąć następujące kroki, aby spełnić nowe wymogi CSRD:

1. Przeprowadź analizę luk
   Ocena obecnego procesu raportowania i identyfikacja brakujących obszarów, które nie są zgodne z nowymi standardami CSRD. Sprawdź, które elementy nie spełniają kryteriów taksonomii UE i ESRS. Sprawdź, czy nie występują żadne błędy systemowe, aby zapewnić dokładną agregację danych ESG.
2. Ustal jasne cele i plany działania
   Ustal jasne cele zrównoważonego rozwoju, które będą zgodne z wymogami CSRD lub je przewyższą. Ustal jasne cele i harmonogramy, aby mierzyć poziom sukcesu i określać wskaźniki danych w celu śledzenia wydajności.
3. Ulepsz gromadzenie i przetwarzanie danych
   CSRD podnosi standardy raportowania danych ekologicznych na wszystkich płaszczyznach. Sprostaj tym nowym wymaganiom jakościowym dzięki solidnej architekturze zarządzania danymi w ramach operacji wewnętrznych i powiązanych łańcuchów dostaw. Pomaga to zapewnić dokładne śledzenie kluczowych wskaźników, takich jak emisja dwutlenku węgla, zużycie energii, cykle życia produktów i odpady.
4. Zaangażuj interesariuszy
   Aby reforma okazała się skuteczna, konieczna będzie ścisła współpraca w obrębie całego łańcucha wartości. Kadra kierownicza powinna współpracować z inwestorami, pracownikami i partnerami z łańcucha dostaw w celu skoordynowania monitorowania zrównoważonego rozwoju i procesów.

Nawigacja po przejściu z NFRD do CSRD

Na pierwszy rzut oka firmy przestrzegające poprzednich przepisów NFRD mają przewagę. Jednakże wszystkie firmy będą musiały zmierzyć się z poważnym procesem przejściowym ze względu na bardziej rygorystyczne przepisy CSRD. Podczas reformowania strategii i procesów ESG należy wziąć pod uwagę następujące czynniki:

• Podwójna materialność
  Sprawozdawczość w zakresie zrównoważonego rozwoju musi teraz spełniać nowe wymogi podwójnej istotności. Oznacza to raportowanie zarówno wpływu społecznego, jak i środowiskowego oraz tego, w jaki sposób kwestie społeczne i środowiskowe stwarzają ryzyko i szanse finansowe dla organizacji.
• Standaryzowane raportowanie
  Firmy nie mogą już decydować, co uwzględnić, a co pominąć w swoich raportach dotyczących zrównoważonego rozwoju. Upewnij się, że dane i procesy raportowania są zgodne z taksonomią UE i kryteriami ESRS.
• Szerszy zakres
  Wskaźniki CSRD mają szerszy zasięg w porównaniu do wskaźnika NFRD. Na przykład organizacje muszą teraz śledzić emisje bezpośrednie i pośrednie. Wszystkie dane dotyczące zrównoważonego rozwoju muszą uwzględniać cały łańcuch wartości.
• Audyt zewnętrzny
  Wymagania dotyczące sprawozdawczości CSRD obejmują teraz audyt zewnętrzny. Współpracuj z niezależnymi audytorami, aby potwierdzić dokładność danych dotyczących zrównoważonego rozwoju.

Zarządzanie danymi dotyczącymi zrównoważonego rozwoju w celu zapewnienia wiarygodnego raportowania CSRD

Organizacje potrzebują solidnych podstaw do zarządzania danymi ESG i raportowania, aby spełniać obowiązkowe wymogi informacyjne określone w CSRD. Ta nowa złożoność wymaga narzędzi cyfrowych wykraczających poza podstawowe pulpity nawigacyjne. Przyszłościowe systemy będą wymagać lepszej widoczności, integracji i analizy danych. Warto rozważyć uwzględnienie tych funkcji podczas tworzenia ekosystemu danych dotyczących zrównoważonego rozwoju:

• Centralizowane dane w czasie rzeczywistym
  Rzetelne raportowanie CSRD zaczyna się od kompleksowych danych podstawowych. Centralne zarządzanie danymi usprawnia ten proces poprzez importowanie i harmonizowanie danych ESG ze źródeł obejmujących cały łańcuch wartości, tworząc w ten sposób ujednolicony przegląd wydajności. System może również weryfikować dokładność danych poprzez automatyczne sprawdzanie błędów, niespójności i niekompletnych informacji.
• Śledzenie metryk
  Raportowanie CSRD wymaga precyzyjnych wskaźników pozwalających zmierzyć wyniki w zakresie zrównoważonego rozwoju. Zarządzanie wskaźnikami może uprościć ten proces poprzez automatyzację gromadzenia, klasyfikacji i obliczeń danych w różnych obszarach działalności. Z kolei predefiniowane modele danych dostosowują metryki do wymagań CSRD. Narzędzia mapujące oparte na sztucznej inteligencji wzbogacają również podstawowe wskaźniki, takie jak śledzenie śladu węglowego.
• Analiza wbudowana
  Dane mają wartość tylko w kontekście. Wbudowana analityka oparta na sztucznej inteligencji pomaga uzyskać wartościowe informacje na temat wydajności, identyfikując trendy i potencjalne obszary do poprawy. Użytkownicy mogą następnie porównywać wskaźniki z wymogami CSRD, co pozwala kierownictwu wyznaczać realistyczne cele i strategie. Narzędzia sztucznej inteligencji generatywnej mogą również automatycznie generować raporty ESG w formatach zgodnych z CSRD, redukując ilość zadań wykonywanych ręcznie.
• Zarządzanie dziennikiem zmian
  Weryfikacja wymaga przejrzystości w obrębie całego systemu, ponieważ niezależni audytorzy muszą oceniać zarówno dane, jak i źródła danych. Systemy zarządzania dziennikiem zmian wspierają ten proces, śledząc wszystkie aktualizacje, zmiany i dostosowania wzdłuż łańcucha wartości. Dokumentacja ta umożliwia przejrzyste prześledzenie procesu.
• Klasyfikacja taksonomiczna UE
  Zintegrowanie systemu zarządzania taksonomią UE może uprościć proces klasyfikacji. Wykorzystując modele obliczeniowe, kompleksowy system jest w stanie ocenić, czy konkretne działania gospodarcze spełniają wymogi taksonomii UE. Obejmuje to sprawdzanie działań pod kątem kryteriów „nie wyrządzaj poważnych szkód” i minimalnych wymogów bezpieczeństwa.

Najlepsze praktyki dla dyrektorów ds. zrównoważonego rozwoju w przedsiębiorstwach

Przy ponownej ocenie celów i strategii zrównoważonego rozwoju należy wziąć pod uwagę następujące całościowe zasady:

1. Myśl szerzej niż tylko o zgodności
   Same gesty na rzecz zrównoważonego rozwoju nie wystarczają już organizacjom działającym w UE. CSRD przedstawia minimalne standardy zrównoważonego rozwoju dla dużych korporacji. Aby zdobyć uznanie na rynku jako marka zrównoważona i etyczna, organizacje będą musiały stawiać sobie ambitniejsze cele w zakresie ESG.
2. Rozważ CSRD jako okazję biznesową
   CSRD nałoży na większość dużych przedsiębiorstw ogromne obowiązki regulacyjne. Jednak pionierzy mogą zyskać przewagę konkurencyjną, wykorzystując swoje zobowiązania w zakresie zrównoważonego rozwoju do tworzenia nowych ścieżek wzrostu. Przekształć zgodność z CSRD w strategiczną okazję do przyciągnięcia świadomych ekologicznie inwestorów i konsumentów oraz znalezienia nowych kanałów zysku poprzez rynki obiegu zamkniętego.
3. Zapewnij sobie wsparcie kadry kierowniczej
   Niepoparte działania na rzecz zrównoważonego rozwoju mają teraz poważniejsze konsekwencje, ponieważ organizacje, które nie będą przestrzegać zasad, będą musiały liczyć się z poważnymi karami. Aby zapewnić przyszłościowe funkcjonowanie firmy, kierownictwo powinno uwzględnić zrównoważony rozwój w swojej ogólnej strategii. Wymaga to dużego zaangażowania kadry kierowniczej w celu skoordynowania inicjatyw i zabezpieczenia niezbędnych funduszy i personelu.

Przyszłość raportowania zrównoważonego rozwoju

Dyrektywa UE o zrównoważonym rozwoju (CSRD) stanowi obecnie złoty standard sprawozdawczości w zakresie zrównoważonego rozwoju. W niedalekiej przyszłości inne regionalne dyrektywy dotyczące sprawozdawczości mogą przyjąć te same podstawowe cechy:

• Zwiększona standaryzacja
  Raportowanie będzie wymagało standardowych formatów prezentacji i formatów cyfrowych, aby interesariusze mogli porównywać te same wskaźniki w różnych organizacjach
• Obowiązkowe ujawnienia
  Zamiast selektywnie prezentować korzystne wskaźniki, organizacje muszą ujawniać wstępnie zdefiniowane kategorie informacji, które są kluczowe dla dokładnych ocen
• Pomiary uderzeń
  Więcej raportów na temat zrównoważonego rozwoju będzie wymagało podwójnej istotności, co pozwoli na głębszy wgląd w społeczny i środowiskowy wpływ korporacji

Kolejne kroki w przygotowaniu do unijnej dyrektywy o szkodach na zdrowiu publicznym

Dokładny zakres i wymagania CSRD nie zostały jeszcze ostatecznie ustalone. Parlament Europejski musi jeszcze rozstrzygnąć zaległe poprawki do dyrektywy o kosztach eksploatacji. Tymczasem organizacje powinny działać proaktywnie, ponieważ będą miały ograniczony czas na dostosowanie się, gdy szczegóły legislacyjne zostaną sfinalizowane i uchwalone. Wczesna adaptacja pozwoli również organizacjom na zwiększenie efektywności operacyjnej, przyciągnięcie inwestorów i wejście na nowe rynki.

• Przeprowadź podwójną ocenę istotności
  Uzyskaj całościowe zrozumienie wpływu ESG organizacji
• Zorganizuj zarządzanie danymi
  Rozpocznij budowę infrastruktury zarządzania danymi, która może śledzić i analizować wymagane wskaźniki ESG
• Przygotuj krótką notatkę o obserwowaniu
  Śledź zmiany w przepisach i zatwierdzenia, które mogą mieć wpływ na zakres regulacyjny i wymagania CSRD

Wideo: Wartość chmurowego ERP dla CSRD w 2025 r.

Odkryj wartość rozwiązań ERP w chmurze w podejściu skoncentrowanym na ERP do obowiązkowego raportowania CSRD w UE.

Klienci SAP w działaniu