Doświadczenie w zakresie wdrażania nowych pracowników
Zapewnij spersonalizowane, oparte na współpracy doświadczenia, które zwiększą produktywność nowo zatrudnionych pracowników i umożliwią menedżerom ds. zatrudnienia przyspieszenie procesu zatrudniania.
Udoskonalona obsługa nowo zatrudnionych pracowników
Zapewnienie nowo zatrudnionym pracownikom spersonalizowanej obsługi, która prowadzi ich przez proces wdrażania do pracy, łączy ich z innymi pracownikami i pomaga zapewnić terminową realizację niezbędnych zadań.
Pulpit wdrażania pracowników
Zapewnij menedżerom możliwość przygotowania przyjaznych programów wdrażania nowych pracowników z możliwością automatyzacji i śledzenia działań, które ułatwią płynne wdrożenie nowych pracowników.
Programy elastyczne
Twórz konfigurowalne doświadczenia, aby spełnić wszystkie potrzeby wdrożeniowe, w tym wprowadzanie danych, wypełnianie dokumentów, rejestrowanie e-podpisu, przypisywanie celów, spotkania, sprzęt, szkolenia, niestandardowe zadania i zalecane połączenia.
Wdrażanie pracowników z asystą
Zadbaj o to, by nowo zatrudnieni pracownicy od samego początku mieli dostęp do szkoleń przed pierwszym dniem pracy, a także dostęp do treści z asystą, szkoleń i celów przez pierwszych 90 dni.
Cyfrowe wdrażanie nowych pracowników i dokumenty dotyczące nowo zatrudnionych pracowników
Umożliwienie wygodnego wypełniania dokumentów nowo zatrudnionych pracowników, w tym podpisów elektronicznych, na prawie każdym urządzeniu.
Formularze elektroniczne
Utrzymuj standardy ochrony danych i zgodności z przepisami dotyczącymi HR dzięki niestandardowym nowym formularzom pracowników.
E-podpisy i e-dokumenty na różnych urządzeniach
Korzystaj z aplikacji SAP Signature Management firmy Docusign, aby w wygodny sposób przeprowadzić nowo zatrudnionych pracowników przez wszystkie niezbędne dokumenty, korzystając z dokumentów elektronicznych i podpisów elektronicznych na prawie każdym urządzeniu.
Rozszerzone funkcje podpisu elektronicznego
Pozwól pracownikom w organizacji i poza nią elektronicznie uzyskiwać dostęp do ważnych dokumentów, podpisywać je i wysyłać praktycznie w dowolnym miejscu, czasie i na dowolnym urządzeniu, korzystając z aplikacji SAP Signature Management by Docusign, opartej na standardach.
Wdrażanie nowych pracowników i zwalnianie pracowników
Wykorzystaj jedno rozwiązanie do obsługi ruchów pracowników, takich jak przesunięcia wewnętrzne i odjazdy pracowników.
Przejścia produktywne
Zapewnij każdemu pracownikowi sukces na nowych stanowiskach, wyznaczając cele, takie jak cele 30-, 60- i 90-dniowe; oferując spersonalizowane szkolenia pracowników i pomagając zapewnić zgodność z przepisami podatkowymi.
Uproszczone procesy zwalniania pracowników
Ułatw śledzenie zadań, osób przetwarzających, terminów lub przepływów pracy dzięki zadaniom umożliwiającym podejmowanie działań i nadzorowi procesów dla menedżerów i pracowników zwalnianych.
Plany transferu wiedzy
Rejestruj, przechowuj i dziel się krytyczną wiedzą z organizacją od opuszczających pracowników w ramach procesu zwalniania pracowników.
Wgląd w dane o pracownikach w czasie rzeczywistym
Zoptymalizuj pozyskiwanie talentów i wdrażanie pracowników dzięki połączonym danym o pracownikach, pulpitach i wglądach.
Pulpity wdrażania pracowników
Twórz i śledź programy za pomocą szczegółowych pulpitów wdrażania i zwalniania pracowników, które szybko ujawniają status zadania, właścicieli i terminy, a także umożliwiają menedżerom ds. zatrudnienia drążenie danych i podejmowanie działań w przypadku jednego lub wielu zatrudnień, jeśli jest to konieczne.
Ujednolicone dane pakietu SAP SuccessFactors HCM
Wykorzystaj międzypakietowe dane i przepływy pracy, aby zapewnić wgląd w zarządzanie kadrami w programach z zaawansowanymi raportami i pulpitami opartymi na bieżących danych o pracownikach w ramach pakietu SAP SuccessFactors HCM.
Analizy oparte na danych
Poznaj wydajność i wpływ swoich programów wdrażania w różnych lokalizacjach lub zespołach, identyfikując potencjalne wąskie gardła i odkrywając dane na temat produktywności i zatrzymywania pracowników.
Przydatne informacje
Na bieżąco optymalizuj doświadczenia nowo zatrudnionych i menedżerów ds. zatrudnienia, zbierając informacje zwrotne, analizując dane operacyjne i dotyczące nastrojów w celu zrozumienia długoterminowych efektów i wprowadzania ulepszeń.
Poznaj nowości z ostatniej wersji rozwiązania oraz mapę rozwoju produktów
Przeglądarka nowości
Odkryj funkcje i nowości wprowadzone w najnowszej wersji rozwiązania SAP SuccessFactors Onboarding.
Mapa rozwoju rozwiązań SAP
Poznaj bieżące opcje i planowane innowacje oraz przyszłe możliwości i funkcje.
Innowacje w rozwiązaniach SAP SuccessFactors
Odkryj najnowsze innowacje dostępne w rozwiązaniu SAP SuccessFactors Human Capital Management.
SAP Store i SAP Business Accelerator Hub
SAP Store
Poznaj, przetestuj i kup sprawdzone aplikacje partnerów, rozszerzające możliwości Twoich rozwiązań SAP SuccessFactors.
SAP Business Accelerator Hub
Poznaj interfejsy programowania aplikacji i standardowe integracje z oferty SAP. Wybieraj partnerów, aby połączyć rozwiązania ze swoją obecną infrastrukturą albo twórz własne, niestandardowe rozszerzenia.