AUTONOMOUS HCM
コア人事アシスタント
従業員データのコンプライアンスと一貫性を維持し、あらゆる下流プロセスへの対応を可能にするエージェントにより、コア人事を再創造します。
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概要
コア人事アシスタントは、人事データのコンプライアンスと一貫性を維持し、内容を最新の状態に保つために役立ちます。従業員、職務、組織のデータが統合され、複数のオブジェクトにわたる変更のオーケストレーションが行われ、専門化されたエージェントによって採用から退職までのデータの完全性が維持されます。問題のプロアクティブな防止、検出、解決により、すべての人事プロセスと給与計算プロセスのバックボーンが強化されます。
このアシスタントがサポートする役割：
- HR ビジネスパートナーと人事リーダー
- 人事業務チームとシェアードサービスチーム
- 人事システム管理者と人事データのスペシャリスト
このアシスタントが支援するタスク：
- データ不整合の検出と修正
- ワークフローの監視と解決
- コア人事構成の健全性の維持
メリット
信頼性が高く、コンプライアンスに対応する人事データ
従業員データと組織データが完全かつ正確であり、信頼できる基盤で動作するように支援します。
手作業による人事管理の労力の軽減
データチェック、ポジション更新、ワークフローのナッジを自動化することで、アシスタントは人事管理の労力を最大 25% 削減できます。
統合に関する問題を減らして中断時間を短縮
データ統合エージェントは、コア人事システムと下流システムの間の不整合を検出して解決し、統合に関する問題の修正時間を最大 25% 短縮します。
このアシスタントで使用されるエージェント
コア人事アシスタントは、複雑なプロセスを合理化し、AI を活用した人事業務の自動化を大規模に実現する Joule Agents にユーザーをつなげます。
Position Optimization Agent
マネージャーが新しい要員数計画や異動に応じて適切なポジションを利用できるように、ポジションをプロアクティブに作成および維持します。
Pending Workflow Agent
ワークフローのステータスを把握し、承認待ちワークフローのナッジや承認経路の変更により承認を迅速化します。
Employee Data Integration Agent
データ統合に関する問題の解決を自動化し、レビューに人間を関与させます。
Stalled Workflow Agent
期限に間に合わなくなる前に、停滞している人事承認ワークフローをプロアクティブに検出し、エスカレーションします。また、未解決のトランザクションが原因で給与計算の遅延やコンプライアンスの問題が生じないようにします。
人事・人材管理アシスタントの詳細を見る
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