企業は社内外に宣言した目標に向けて運営が行われ、エリアや機能で分解された各チームが日々の業務を行っています。このような企業活動が、永続的かつスムーズに成り立つプラットフォームを創り出すことも変革への取り組みの一環として必要です。「マネジメントの目的は組織として目標を達成すること」という前提に立つと、マネジメントに寄与するためにはどのような仕組みが必要なのでしょうか？
本セミナーでは、目標達成のための手法であるマネジメントプロセスについて解説します。

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