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Appare sempre più chiaro oggi alle organizzazioni che la chiave del successo risiede nelle persone, ed è pertanto necessario poter monitorare le attività di HR che influiscono sul business in tempo reale, oltre a misurare nel corso del tempo gli esiti delle iniziative strategiche promosse per il personale.
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Mark Mitchell, Managing Director of HR Shared Services, American Airlines Group Leggi la testimonianzaUna cultura più affidabile e attenta all'altro, che esalti il gioco di squadra e metta le persone al primo posto sta generando un impatto positivo sulla nostra azienda nel suo complesso e in particolare in termini di customer experience.
Metti a disposizione dei dirigenti HR e degli altri vertici aziendali informazioni contestuali in tempo reale e analisi ad hoc.
Preparati ad attuare la tua strategia aziendale con le persone giuste, dotate delle necessarie competenze, al momento e al costo ottimali.
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Barbara Friedli, Head of Corporate and Brand Communications, Vitra International Leggi la testimonianzaGrazie alle soluzioni SAP SuccessFactors riusciamo a mettere le persone al centro del cambiamento, affinché siano loro a portare avanti nuovi modelli e nuove idee. Diamo più autonomia a tutte le persone in azienda, più forza ai manager e più lungimiranza ai dirigenti, per poter creare prodotti che sappiano intercettare l'interesse dei nostri clienti.
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