Τι είναι το SAP SuccessFactors;
Το λογισμικό SAP SuccessFactors HCM παρέχει ένα σύστημα διαχείρισης HR ενεργοποιημένο από AI για τη βελτιστοποίηση &, αντιμετώπιση των αναγκών μετατροπής εργατικού δυναμικού.
Επωφεληθείτε από το εργατικό δυναμικό σας με το SAP SuccessFactors HCM
Το SAP SuccessFactors HCM είναι μια σουίτα βάσει cloud που σχεδιάστηκε για να βελτιστοποιήσει κάθε πτυχή της διαχείρισης ανθρώπινου κεφαλαίου (HCM) στον κύκλο ζωής των υπαλλήλων. Κάθε διαδικασία, συμπεριλαμβανομένης της στελέχωσης, της ενσωμάτωσης νέων συνεργατών, της διαχείρισης απόδοσης, της ανάπτυξης ταλέντων, των αποζημιώσεων και άλλων, μπορεί να γίνει μέσα σε μια ενοποιημένη λύση που ενεργοποιείται από την AI. Οι πληροφορίες που βασίζονται στα δεδομένα που προκύπτουν από αυτές τις λύσεις βοηθούν τους ηγέτες του HR να λαμβάνουν ενημερωμένες αποφάσεις που οδηγούν την επιχείρηση προς τα εμπρός διατηρώντας ταυτόχρονα τους εργαζομένους χαρούμενους, παραγωγικούς, δεσμευμένους και συνεχώς βελτιωμένους.
Το SAP SuccessFactors HCM είναι μία από τις αρκετές εφαρμογές βάσει cloud που παρέχονται από τη SAP. Αυτή η εφαρμογή HCM μπορεί να χρησιμοποιηθεί μόνη της ή με άλλες εφαρμογές SAP cloud ως μέρος του SAP Business Suite.
Ιστορικό του SAP SuccessFactors
Η SuccessFactors ιδρύθηκε τον Μάιο του 2001 από τον Lars Dalgaard. Λίγους μήνες αργότερα, η εταιρεία ξεκίνησε το πρώτο της προϊόν, που απλά ονομάζεται Διαχείριση Απόδοσης.
Τον Οκτώβριο του 2006, η SuccessFactors παρουσίασε την πρώτη ολοκληρωμένη σουίτα ολοκληρωμένων, ψηφιακών εφαρμογών διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού, σηματοδοτώντας ένα σημαντικό ορόσημο στη βιομηχανία SaaS. Η εξαγορά του Plateau το 2011, μιας εταιρείας που ειδικεύεται σε προϊόντα που σχεδιάστηκαν για να καλύψουν τις σύνθετες ανάγκες για ρυθμιστική εκπαίδευση, επέτρεψε στη SuccessFactors να επεκταθεί στην αγορά συστημάτων διαχείρισης εκμάθησης. Αυτό την έκανε την πρώτη εταιρεία που κάλυψε την απόδοση, τις αποζημιώσεις, τις προσλήψεις και την εκμάθηση σε ένα ενοποιημένο σύστημα HR που τροφοδοτείται από analytics.
Τον Φεβρουάριο του 2012, η SAP εξαγόρασε το SuccessFactors. Από τότε, η σουίτα λύσεων cloud HR έχει ενδυναμώσει πάνω από 10.000 πελάτες παγκοσμίως και οι αναλυτές αναγνωρίζουν σταθερά τις λύσεις SAP SuccessFactors ως κορυφαία προϊόντα στον κλάδο HR.
Ποια είναι τα βασικά χαρακτηριστικά του SAP SuccessFactors HCM;
Οι λύσεις SAP SuccessFactors βοηθούν τους οργανισμούς να διαχειρίζονται όλες τις λειτουργίες του HR, συμπεριλαμβανομένων των αποζημιώσεων και των παροχών, της ενσωμάτωσης νέων συνεργατών, της διαχείρισης στόχων, της ανάπτυξης ταλέντων, της διαχείρισης χρόνου και της μισθοδοσίας.
Ακολουθούν ορισμένες διαδικασίες HR που το SAP SuccessFactors HCM μπορεί να βελτιστοποιήσει—και πώς η AI μπορεί να βοηθήσει:
Προσλήψεις: Προσελκύστε και προσλάβετε ταλέντα με τις δεξιότητες που χρειάζεται ο οργανισμός σας. Το SAP SuccessFactors Recruiting χρησιμοποιεί AI για την προβολή αιτούντων με πιο αποτελεσματικό και δίκαιο τρόπο.
Ενσωμάτωση Νέων Συνεργατών: Βοηθήστε τους νεοπροσληφθέντες να επιτύχουν την εκτέλεση με μια εξατομικευμένη, διαισθητική και συναρπαστική διαδικασία ενσωμάτωσης νέων συνεργατών. Το SAP SuccessFactors Onboarding διευκολύνει την έγκαιρη ολοκλήρωση των απαραίτητων εργασιών, όπως εκπαίδευση ή αναθέσεις στόχων. Η τεχνητή νοημοσύνη μπορεί να βοηθήσει νέους και αποχωρούντες υπαλλήλους να ολοκληρώσουν εύκολα τις απαιτούμενες εργασίες.
Διαχείριση απόδοσης: Συνεχώς αναπτύξτε και γαλουχήστε το ταλέντο σας με τρόπο που ευθυγραμμίζεται με τους προσωπικούς τους στόχους και αυτούς του οργανισμού. Η τεχνητή νοημοσύνη μπορεί να βοηθήσει τους εργαζομένους να δημιουργήσουν ουσιαστικούς, μετρήσιμους στόχους.
Μάθηση: Διασφάλιση συμμόρφωσης και ενθάρρυνση της ανάπτυξης εργαζομένων με μάθηση και ανάπτυξη καθοδηγούμενη από δεξιότητες. Η τεχνητή νοημοσύνη μπορεί να βοηθήσει στον εντοπισμό ευκαιριών ανάπτυξης και να προτείνει εξατομικευμένα προγράμματα εκμάθησης.
Αυτοεξυπηρέτηση εργαζομένου: Παρέχετε στους εργαζομένους έναν τρόπο να ολοκληρώσουν γρήγορα τις εργασίες και να λάβουν ακριβείς απαντήσεις στις ερωτήσεις που σχετίζονται με το HR.
Αναφορές και αναλύσεις: Αποκτήστε μια ολοκληρωμένη προοπτική για τους εργαζομένους, συμπεριλαμβανομένης της τοποθεσίας τους, των δεξιοτήτων και των αποζημιώσεων για να ευθυγραμμίσετε καλύτερα τις στρατηγικές εργατικού δυναμικού με τις επιχειρηματικές προτεραιότητες.
Αποζημίωση και μισθοδοσία: Λάβετε καλύτερες αποφάσεις σχετικά με τις αποδοχές των εργαζομένων με προϋπολογισμό πραγματικού χρόνου και πληροφορίες αγοράς από το SAP SuccessFactors Compensation. Αυτοματοποιήστε και επιταχύνετε τις διαδικασίες μισθοδοσίας με το SAP SuccessFactors Employee Central Payroll για να διασφαλίσετε ότι η πληρωμή φτάνει έγκαιρα και χωρίς σφάλματα.
Ανάπτυξη καριέρας: Αποκτήστε ορατότητα στις ελλείψεις ταλέντων ενός οργανισμού και αποκαλύψτε ποιος μπορεί να τις συμπληρώσει με το SAP SuccessFactors Career and Talent Development. Τα εργαλεία AI μπορούν επίσης να βοηθήσουν τους υπεύθυνους λήψης αποφάσεων να αξιολογήσουν το δυναμικό ενός υπαλλήλου και να αναλύσουν τον τρόπο με τον οποίο η διαδοχή τους επηρεάζει την επιχείρηση.
Ζητήστε ένα demo
Δείτε πώς το SAP SuccessFactors HCM μπορεί να μετασχηματίσει τις διαδικασίες HR.
Ποια είναι τα κύρια οφέλη του SAP SuccessFactors HCM;
Το SAP SuccessFactors HCM επιτρέπει στους οργανισμούς να ενοποιήσουν όλες τις διαδικασίες HR και τις εμπειρίες τους σε μία ενιαία πλατφόρμα για να απλοποιήσουν τη διαχείριση εργατικού δυναμικού. Διαλύει τα σιλό, συνδέει διαφορετικές ροές εργασίας και αυτοματοποιεί τις μη αυτόματες εργασίες για να ενισχύσει την αποδοτικότητα και να μειώσει τα σφάλματα στα τμήματα και τις τοποθεσίες. Το SAP SuccessFactors HCM παρέχει επίσης την ευελιξία που απαιτείται για την προσαρμογή καθώς η αγορά, η επιχείρηση και οι εργαζόμενοι χρειάζονται αλλαγή. Με ενσωματωμένο AI και αναλυτικά εργαλεία, οι υπεύθυνοι λήψης αποφάσεων αποκτούν πληροφορίες πραγματικού χρόνου για να λαμβάνουν πιο ενημερωμένες αποφάσεις και να εξασφαλίζουν συνεχή ευθυγράμμιση μεταξύ ταλέντων και επιχειρηματικών στόχων.
Επιπλέον, οι οργανισμοί που χρησιμοποιούν το SAP SuccessFactors HCM αναφέρουν την επιτυχία σε μια ποικιλία KPIs HR, όπως:
Χρόνος έως την πρόσληψη
Ικανοποίηση εργαζομένων
Παραγωγικότητα των εργαζομένων
Διατήρηση εργαζομένου
Ακρίβεια δεδομένων εργαζομένου
Δέσμευση εργαζομένου
Εξοικονόμηση χρόνου
Πώς συγκρίνεται το SAP SuccessFactors με τον ανταγωνισμό;
Το SAP SuccessFactors HCM ξεχωρίζει από τις άλλες λύσεις διαχείρισης ανθρώπινων πόρων αποτελώντας μια πραγματικά παγκόσμια λύση που παρέχει διαδικασίες, εμπειρίες και πληροφορίες που ενεργοποιούνται από την AI σε ολόκληρο τον κύκλο ζωής των εργαζομένων και σε όλη την επιχείρηση.
Συνοψίζοντας, υπάρχουν έξι βασικοί τρόποι με τους οποίους το SAP SuccessFactors HCM διαφοροποιείται από άλλες λύσεις HCM:
Παγκόσμιο βασικό HR και μισθοδοσία για διασφάλιση ευελιξίας και συμμόρφωσης
Οι παγκόσμιες εφαρμογές περιλαμβάνουν προδιαμορφωμένα πλαίσια τοπικής προσαρμογής σε περισσότερες από 100 χώρες για βασικό HR, υποστήριξη μισθοδοσίας για περισσότερες από 50 χώρες και διαχείριση πάνω από 700 ρυθμιστικών αλλαγών ετησίως για συμμόρφωση, απόρρητο και ασφάλεια.
Ενοποιημένο θεμέλιο δεξιοτήτων για τη δημιουργία ενός μελλοντικού εργατικού δυναμικού
Οι λύσεις SAP SuccessFactors παρέχουν εξατομικευμένες εμπειρίες υπαλλήλων με βάση τις ανάγκες και τους στόχους σταδιοδρομίας ενός ατόμου. Με μία μοναδική πηγή αλήθειας για δεξιότητες και ευφυΐα ταλέντων υποβοηθούμενη από AI που ενσωματώνεται σε κάθε λύση, οι εργαζόμενοι μπορούν να διαχειριστούν τη δική τους ανάπτυξη μέσω εξατομικευμένων διαδρομών μάθησης, προσαρμοστικών στόχων απόδοσης και εργαλείων αυτοεξυπηρέτησης. Αυτή η δυναμική προσέγγιση ενισχύει τη δέσμευση, τα κίνητρα και την αίσθηση της ιδιοκτησίας, οδηγώντας σε αυξημένη διατήρηση και την εμφάνιση μιας ανθρωποκεντρικής κουλτούρας στον χώρο εργασίας. Επιπλέον, το σύστημα SAP SuccessFactors HCM ενοποιείται με ένα εκτεταμένο οικοσύστημα συνεργατών και παρόχων δεδομένων δεξιοτήτων τρίτων.
Ανοίξτε την πλατφόρμα cloud για να προσαρμόσετε και να επεκτείνετε το HR
Το SAP SuccessFactors HCM είναι χτισμένο στο SAP Business Technology Platform, με ενοποιήσεις με εκατοντάδες συνεργάτες, τρίτους παρόχους και κρατικές υπηρεσίες και μια δυνατότητα δημιουργίας παραμετροποιημένων διαδικασιών, εφαρμογών και αυτοματοποιήσεων. Οι λύσεις SAP SuccessFactors ενοποιούνται ομαλά με τα συστήματα SAP και τρίτων, συμπεριλαμβανομένου του ERP, των οικονομικών και της διαχείρισης εφοδιαστικής αλυσίδας, καθιστώντας εύκολη τη δημιουργία ενός συνεκτικού περιβάλλοντος HR. Η ανοιχτή αρχιτεκτονική του με βάση το σύννεφο διευκολύνει επίσης την κλιμάκωση και την προσαρμογή στις απαιτήσεις μιας αναπτυσσόμενης επιχείρησης. Τα ανοικτά APIs είναι διαθέσιμα για εύκολα εργαλεία ενοποίησης και ανάπτυξης για επέκταση και δημιουργία, βοηθώντας τους πελάτες να αντιμετωπίσουν εξειδικευμένες επιχειρηματικές ανάγκες γρήγορα και οικονομικά.
Σουίτα σε όλη την επιχείρηση για την προώθηση καλύτερων ανθρώπων και επιχειρηματικών αποφάσεων
Το SAP SuccessFactors HCM εξυπηρετεί έναν σημαντικό ρόλο στο SAP Business Suite παρέχοντας εφαρμογές HR cloud και τη βασική πηγή δεδομένων ανθρώπων και δεξιοτήτων που απαιτούνται για ολοκληρωμένες επιχειρηματικές διαδικασίες, ενοποιημένες εμπειρίες ατόμων, πληροφορίες και προγραμματισμό εργατικού δυναμικού και AI. Με πληροφορίες πραγματικού χρόνου, βασισμένες σε δεδομένα σε ολόκληρο τον κύκλο ζωής των εργαζομένων – από την πρόσληψη έως την ενσωμάτωση και αργότερα έως την ανάπτυξη ταλέντων και τον προγραμματισμό διαδοχής–το SAP SuccessFactors HCM συγκεντρώνει βασικές μετρήσεις και πληροφορίες σε ένα προσβάσιμο περιβάλλον εργασίας. Οι πίνακες εργαλείων και οι αναφορές μπορούν να παρακολουθήσουν τις τάσεις του εργατικού δυναμικού, να εντοπίσουν ελλείψεις δεξιοτήτων και να ευθυγραμμίσουν τις στρατηγικές ταλέντων με τους επιχειρηματικούς στόχους. Με σαφέστερη ορατότητα στο HR και τις επιχειρηματικές δραστηριότητες, οι ηγέτες μπορούν να αντιμετωπίσουν προληπτικά τα ζητήματα και να αξιοποιήσουν τις ευκαιρίες ανάπτυξης.
Ενσωματωμένες δυνατότητες AI που βοηθούν τους υπαλλήλους να εργάζονται εξυπνότερα και ταχύτερα
Το SAP SuccessFactors HCM εφαρμόζει δυνατότητες AI σε όλους τους ρόλους και το Joule copilot είναι διαθέσιμο στο HCM και σε όλες τις εφαρμογές SAP cloud. Με την πρόσληψη, η τεχνητή νοημοσύνη μπορεί να αυτοματοποιήσει χρονοβόρες διαδικασίες όπως η παρακολούθηση βιογραφικών σημειωμάτων και ο προγραμματισμός συνεντεύξεων. Οι προτάσεις βάσει ΑΙ μπορούν επίσης να ταυτοποιήσουν κορυφαίους υποψηφίους για ρόλους. Για τους τρέχοντες εργαζομένους, τα αναλυτικά εργαλεία μπορούν επίσης να προβλέψουν τη φθορά των εργαζομένων και να προτείνουν εξατομικευμένα σχέδια ανάπτυξης για την ενίσχυση της δέσμευσης και της διατήρησης. Η Παγκόσμια Συμμαχία Συγκριτικής Αξιολόγησης αναγνωρίζει το SAP SuccessFactors HCM, που ενεργοποιήθηκε από 25 κορυφαία μεγάλα γλωσσικά μοντέλα, ως τον μοναδικό πάροχο λύσης διαχείρισης ανθρώπινων πόρων που πληροί όλα τα κριτήριά του για υπεύθυνο AI.
Αξιόπιστος συνεργάτης δεσμευμένος στην επιτυχία του πελάτη για την προώθηση της υιοθέτησης και της απόδοσης επένδυσης
Ως πρωτοπόρος στις λύσεις επιχειρηματικής διαχείρισης, η SAP υποστηρίζει οργανισμούς όλων των μεγεθών και κλάδων για περισσότερα από 50 χρόνια σε όλες τις πτυχές της επιχείρησής τους. Το Customer Value Journey παρέχει μια αποδεδειγμένη διαδρομή προς την επιτυχία, συμπεριλαμβανομένων των υπηρεσιών ενσωμάτωσης, των βέλτιστων πρακτικών του κλάδου και της ενεργοποίησης. Μόλις το σύστημα είναι ενεργό, οι υπάλληλοι μπορούν γρήγορα να υιοθετήσουν τις λύσεις με ενσωματωμένη καθοδήγηση και οι ομάδες διαχείρισης HR μπορούν να παρέχουν συνεχή βελτιστοποίηση βάσει πληροφοριών πραγματικού χρόνου.
Συνοπτικά, είναι μια σουίτα HCM που παρέχει τις διαδικασίες, τις πληροφορίες και τις εμπειρίες που απαιτούνται για να βοηθήσουν τους υπαλλήλους και τους οργανισμούς να αξιοποιήσουν πλήρως τις δυνατότητές τους.
Ξεκλειδώστε τις δυνατότητες των ανθρώπων σας
Αποκτήστε όλες τις διαδικασίες και εμπειρίες HR σε ένα μέρος και αρχίστε να αποδεικνύετε τους καλύτερους στο εργατικό δυναμικό σας.