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Zeiterfassung und Anwesenheitsmanagement

So erfüllen Sie Ihre speziellen Anforderungen an die Zeiterfassung und das Anwesenheitsmanagement

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Verwaltung von An- und Abwesenheiten

Globale Unternehmen benötigen eine Lösung, mit der sie Abwesenheiten, Urlaubsanträge und Arbeitszeiten verwalten können. Bieten Sie Ihrer HR-Abteilung ein System, das all diese Vorgänge unterstützt.

Erfassung der gesamten Belegschaft

Verwalten Sie Ihre gesamte Belegschaft, einschließlich externer Mitarbeiter, mit einer integrierten Lösung, die Ihnen Transparenz über die Personalkosten bietet und Personalanalysen aller Standorte ermöglicht.

Wählen Sie Ihre SAP-Software für das Zeit- und Anwesenheitsmanagement

+ SAP SuccessFactors Employee Central SAP Time and Attendance Management von WorkForce Software SAP Workforce Forecasting and Scheduling von WorkForce Software
Prognose des Personalbedarfs    
Innovative, automatisierte Personaleinsatzplanung  
Abwesenheitsmanagement
Flexible Abgrenzungsregeln und Urlaubskalender
Arbeitszeitnachweise und -erfassung  
Mobile Selfservice-Werkzeuge
Automatisierung von Vergütungsregeln

Projektbasierte Zeiterfassung

   
Tools für Massenerfassung von Arbeitszeiten    
Anbindung an das Entgeltzahlungssystem  
Bereitstellungsmodell Cloud Cloud Cloud
Integration mit SAP S/4HANA    
Echtzeit-Aktivierung  
Mehr Mehr Mehr
Prognose des Personalbedarfs
 
 
Innovative, automatisierte Personaleinsatzplanung
 
Abwesenheitsmanagement
Flexible Abgrenzungsregeln und Urlaubskalender
Arbeitszeitnachweise und -erfassung
 
Mobile Selfservice-Werkzeuge
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Projektbasierte Zeiterfassung

 
 
Tools für Massenerfassung von Arbeitszeiten
 
 
Anbindung an das Entgeltzahlungssystem
 
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Cloud
Cloud
Cloud
Integration mit SAP S/4HANA
 
 
Echtzeit-Aktivierung
 
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SAP Time and Attendance Management

Automatisieren Sie die komplexen Abläufe der Zeiterfassung sowie die Personaleinsatz- und Abwesenheitsplanung. Erleben Sie den Komfort der Cloud und halten Sie Entgelt-, Arbeitszeit- und Abwesenheitsvorschriften sicher ein.

  • Cloud-Bereitstellung
  • Echtzeiteinblicke in die Arbeitszeitdaten der Mitarbeiter
  • Automatisiertes Zeit- und Anwesenheitsmanagement
  • Vereinfachtes Abwesenheitsmanagement

SAP Workforce Forecasting and Scheduling

Begeistern Sie Ihre Mitarbeiter, die im Kundenkontakt stehen, mit unseren herausragenden Planungs- und Prognosefunktionen. Erstellen Sie arbeitnehmerfreundliche Einsatzpläne, die jeder Aufgabe dem jeweils am besten geeigneten Mitarbeiter zuweisen.

  • Cloud-Bereitstellung
  • Präzise Personaleinsatzplanung
  • Rechtzeitige, auf Kompetenzen basierende Einsatzplanung
  • Prognose des Personalbedarfs

Das sagen führende Analysten über SAP

Hier sind die Fakten

40%
höhere Mitarbeiterproduktivität durch mobilen Zugriff auf Mitarbeiterdaten auf allen Ebenen.

SAP-Performance-Benchmarking

36%
weniger Aufwand für das Zeitmanagement dank automatisierter Zeit- und Anwesenheitssysteme.

SAP-Performance-Benchmarking

Die gesamte Belegschaft auf einen Blick

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Standardisieren Sie HR-Prozesse, aber lassen Sie Ihren HR-Abteilungen genügend Freiraum, um lokale Besonderheiten zu berücksichtigen. Mit diesen 5 Tipps treffen Sie in jeder Situation die richtige Entscheidung.

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