Zum Inhalt
Kontakt
Jetzt chatten Chat offline
Lassen Sie sich helfen und chatten Sie mit einem SAP-Mitarbeiter.
Kontakt aufnehmen
Schreiben Sie uns eine E-Mail mit Fragen, Kommentaren oder Feedback.

HR-Prozesse wie Lohnabrechnung

Unternehmen mit optimierten Personal- und Abrechnungsprozessen neu ausrichten

Entwickeln und etablieren Sie erfolgreiche Personalstrategien und stellen Sie Informationen und Services zur Verfügung, die den Verantwortlichen und Mitarbeitern in der Personalabteilung und Ihren Geschäftsbereichen Mehrwert bieten.
Vergrößern
Previous

SAP SuccessFactors Employee Central, eine cloudbasierte Lösung für die HR-Kernfunktionen und Gehaltsabrechnung

SAP SuccessFactors Employee Central, eine cloudbasierte Lösung für die HR-Kernfunktionen und Gehaltsabrechnung

SAP SuccessFactors Employee Central, eine cloudbasierte Lösung für die HR-Kernfunktionen und Gehaltsabrechnung

SAP SuccessFactors Employee Central, eine cloudbasierte Lösung für die HR-Kernfunktionen und Gehaltsabrechnung

Next

SAP SuccessFactors Employee Central

Konsolidieren und straffen Sie die zentralen Prozesse des Personalwesens und der Gehaltsabrechnung mit einer cloudbasierten, globalen Lösung. Ihre Personalfachkräfte können anhand von aussagekräftigen Berichten Strategien entwickeln und umsetzen, bei denen die Wertschöpfung und der Unternehmenserfolg im Fokus stehen. Zudem verbessern Sie das Geschäftsergebnis, indem Sie Ihre weltweiten Personalprozesse vereinfachen und die vor Ort geltenden Vorschriften und Unternehmensrichtlinien sicher einhalten.

SAP SuccessFactors Employee Central

SAP-Kunden und ihre Erfolge

Previous Next

HR-Kernsystem in 40+ Ländern in weniger als 7 Monaten

Kennametal fördert den Unternehmenswandel durch die Ausbildung der Führungskräfte der Zukunft und die Standardisierung seiner HR-Systeme.

So erfüllen Sie Ihre speziellen Anforderungen an die HR-Kernfunktionen und Gehaltsabrechnung

Previous Next

Klarheit über HR-Kernfunktionen in der Cloud

Konsolidieren Sie Mitarbeiterdaten in einem zentralen HR-Management-System und verwalten Sie Ihre Mitarbeiter effektiv und kostengünstig bei Einhaltung der globalen und lokalen Vorschriften.

Personalmanagement der nächsten Generation

Verwalten Sie Ihr Personal lokal und unterstützen Sie Ihre globale Ausrichtung. Führen Sie wichtige HR-Daten zusammen, um Erkenntnisse, Entscheidungen und Geschäftsergebnisse zu optimieren.

Strategische Ausrichtung der HR-Kernfunktionen

Erkennen Sie die Bedeutung der HR-Kernfunktionen und der Gehaltsabrechnung für Ihr Unternehmen und optimieren Sie Ihre Personalprozesse und die zugehörige Technologie in der Cloud.

Wählen Sie Ihre SAP-Lösung für die HR-Kernfunktionen und Gehaltsabrechnung

Previous

SAP SuccessFactors Employee Central, eine cloudbasierte HRIS-Plattform

SAP SuccessFactors Employee Central, eine cloudbasierte HRIS-Plattform

SAP SuccessFactors Employee Central, eine cloudbasierte HRIS-Plattform

Next

SAP SuccessFactors Employee Central

Schaffen Sie eine wertorientierte Beziehung zu jedem, der einen Beitrag zum Unternehmen leistet. Verfolgen Sie, wie die Zusammenführung der Personalprozesse die Arbeit verändert und Ihre Stammbelegschaft und externen Mitarbeiter zu neuen Formen der Zusammenarbeit und besseren Ergebnissen motiviert.

  • Cloud-Bereitstellung
  • Mitarbeiterinformationen und HR-Transaktionen
  • Gestaltung einer flexiblen Organisationsstruktur
  • Verwaltung weltweiter Arbeitgeberleistungen
Previous

SAP SuccessFactors Employee Central Payroll, eine cloudbasierte Software für das Personalmanagement

SAP SuccessFactors Employee Central Payroll, eine cloudbasierte Software für das Personalmanagement

SAP SuccessFactors Employee Central Payroll, eine cloudbasierte Software für das Personalmanagement

Next

SAP SuccessFactors Employee Central Payroll

Profitieren Sie von einer bewährten, cloudbasierten Lösung für die Gehaltsabrechnung, die sicher, skalierbar und flexibel ist. Dank der nahtlosen Verknüpfung mit einem modernen HR-System, das sämtliche HR-Kernfunktionen abdeckt, können Sie sicher sein, dass Ihre Abrechnungen immer exakt erfolgen.

  • Cloud-Bereitstellung
  • Weltweite Gehaltsabrechnung
  • Abrechnungsfunktionen für Unternehmen jeder Größe
Previous Next

SAP SuccessFactors Employee Central Service Center

Schützen Sie vertrauliche Mitarbeiterdaten. Mit dieser Lösung liefern Sie den Mitarbeitern konsistente und präzise Informationen des Personalwesens. Gleichzeitig gewinnen Sie mit dieser zentralen Informationsquelle für alle Personalthemen handlungsrelevante Erkenntnisse über die Interaktionen der Mitarbeiter.

  • Cloud-Bereitstellung
  • Shared Services für das Personalwesen
  • Berichte über Serviceaktivitäten

SAP Fieldglass External Workforce Management

Mit dieser Lösung identifizieren, beschaffen und verwalten Sie alle Formen externer Mitarbeit: Zeitarbeitnehmer, projektbasierte Dienstleistungen mit Leistungsbeschreibungen, Freiberufler und weitere flexible Talentpools.

  • Cloudbasierte Plattform
  • Mehr Transparenz
  • Durchsetzung der Compliance
  • Ausgabenkontrolle
  • Talentoptimierung
Previous Next

SAP U.S. Benefits Administration

Ergänzen Sie Ihr Lösungsportfolio für die HR-Kernfunktionen und das Talentmanagement mit einer Anwendung, die die Verwaltung von Arbeitgeberleistungen für Mitarbeiter in den USA vereinfacht, einschließlich der Online-Registrierung und zugehörigen Kommunikation.

  • Cloud-Bereitstellung
  • Einfacher Zugang zu zahlreichen Leistungen
  • Kundenorientierte Einkaufserfahrung
  • Selfservices für Mitarbeitervergünstigen

SAP ERP Human Capital Management

Unterstützen Sie den Erfolg Ihres Unternehmens mit
HR-Kernfunktionen für die Personalentwicklung und
-verwaltung. Automatisieren, optimieren und erweitern Sie die zentralen Prozesse des Personalwesens, damit Sie die Kompetenzen Ihrer Mitarbeiter gewinnbringend in Ihrem Unternehmen einsetzen.

  • On-Premise-Bereitstellung
  • Automatisierte Mitarbeiterprozesse
  • Einhaltung von Personalvorschriften
  • Einblick in die Mitarbeiterbeiträge zum Unternehmenserfolg

Beschleunigen Sie die Transformation - mit SAP Digital Business Services

Nutzen Sie das Potenzial der SAP-Lösungen und erhöhen Sie den ROI, indem Sie von Empfehlungen, Best Practices und Kenntnissen der Branchenexperten, Berater und Servicetechniker profitieren – an jedem Punkt der digitalen Reise.
Previous Next

Erreichen Sie Ihre Organisationsziele, indem Sie die digitale Transformation vereinfachen und beschleunigen

Hoher Innovationsdruck und die Notwendigkeit, die Bedürfnisse vorauszusehen, prägen momentan die Gesellschaft. Unter diesen Bedingungen ist es nicht leicht, Visionen in die Realität umzusetzen. Genau dabei kann Sie SAP Digital Business Services unterstützen. Als Teil von SAP kennen wir SAP-Software so gut wie kein anderer Anbieter. Mit über 40-jähriger Erfahrung helfen wir Ihnen dabei, dass Sie sämtliche Ziele bei der Transformation Ihres Unternehmens erreichen.

Symbol von Personen, die den unternehmensweiten Servicesupport von SAP Digital Business Services darstellen

Transformieren Sie Ihr Unternehmen mit exzellentem, unternehmensweitem Servicesupport

SAP Digital Business Services verbinden Business mit IT und schließen damit die Lücke zwischen Strategie und Durchsetzung der digitalen Transformation. Begleitet von einem vertrauenswürdigen Berater mit exzellenter Kenntnis der SAP-Software können Sie Ihr Unternehmen weiterentwickeln, indem Sie neue Wege gehen – von der Konzeption und Ermittlung des Nutzens über schnelle Innovationsprozesse hin zu messbaren Ergebnissen, die produktiv genutzt werden können.

Das sagen führende Analysten über SAP

Previous Next

Gartner bewertet HCM-Suites

HCM-Lösungen unterstützen die Prozesse der HR-Kernfunktionen, die Gehaltsabrechnung, das Talentmanagement, die Personaleinsatzplanung und die Leistungserbringung. Erfahren Sie, warum wir in der Gartner-Studie „Magic Quadrant for Cloud HCM Suites“ als führend klassifiziert werden.

Hier sind die Fakten

14%
Produktivitätssteigerung durch mehr abgeschlossene Projekte.

SAP-Performance-Benchmarking

26%
weniger Kosten pro HR-Vorgang, wenn die Mitarbeiterdaten über ein einziges System verwaltet werden.

SAP-Performance-Benchmarking

Nachrichten und Trends von Branchenexperten

Previous Next

HCM-Lösungen als Element von Transformationsstrategien

Konzentrieren Sie sich bei Ihrer digitalen Transformation nicht allein auf die Automatisierung der Backoffice-Prozesse, sondern auch auf das Management Ihrer wichtigsten Ressource – Ihrer Mitarbeiter.

HR-Services mit Erkenntnissen aus Communitys verbessern

Schöpfen Sie das Potenzial Ihrer Investition in SAP ERP Human Capital Management (SAP ERP HCM) voll aus. Informieren Sie sich über aktuelle Neuigkeiten, Trends und Lösungen.

Sie haben Interesse an weiteren Lösungen für Ihre HR-Kernfunktionen und die Gehaltsabrechnung?

Zum Seitenanfang