Human-Capital-Management-Software (HCM)
Mit einer zukunftsfähigen Belegschaft auf alles vorbereitet sein
Wenn Ihr Team sein Bestes gibt, ist Ihr Unternehmen am leistungsfähigsten. Nutzen Sie KI, um Ihre gesamte Belegschaft mit SAP SuccessFactors HCM und SAP Fieldglass, Bestandteil der SAP Business Suite, zu verwalten, zu unterstützen und zu entwickeln.
Einheitlich
Führen Sie Ihr Unternehmen souverän, indem Sie eine zentrale Quelle für Personal- und Kompetenzdaten etablieren.
Erkenntnisreich
Gewinnen Sie ganzheitliche Erkenntnisse aus dem gesamten Unternehmen, um intelligente Personalentscheidungen zu treffen.
Anpassungsfähig
Bleiben Sie wettbewerbsfähig – mit automatischen Updates bei regulatorischen Änderungen, sodass Sie sich nahtlos an neue Anforderungen anpassen können.
Unterstützend
Schöpfen Sie das Potenzial Ihrer Mitarbeitenden mit KI-gestützten, kompetenzorientierten Lernempfehlungen und Self-Services aus.
SAP Business AI
Fördern Sie den Erfolg Ihrer Mitarbeitenden und steigern Sie die Agilität Ihres Unternehmens mit KI.
SAP Business Data Cloud
Optimieren Sie Personal- und Unternehmensentscheidungen rund um Themen wie Recruiting, Mitarbeiterbindung und Vergütung.
SAP Business Technology Platform
Erweitern Sie HCM-Lösungen und integrieren Sie sie in Prozesse im gesamten Unternehmen.
Mehr über SAP-Lösungen für das Personalmanagement erfahren
SAP Business Suite – Webseminarreihe
Erfahren Sie am 3. Dezember, wie Sie bessere Personalentscheidungen mit einem neuen Ansatz für Personalanalyse treffen können.
SAP-Kunden und ihre Erfolge mit Personalmanagementlösungen von SAP
Förderung von Talenten durch eine einheitliche HR-Kultur
Erfahren Sie, wie Microsoft die Employee Experience weltweit standardisiert, indem es die Daten in einem einzigen HR-Kernsystem zentralisiert.
Eine neue Zukunftsvision für das Personalwesen
Erfahren Sie, wie Helvetia mit SAP SuccessFactors HXM Suite ein neues Fundament für ihr HR-Management und die Employee Experience legen konnte.
Eine Kompetenz-Engine für den gesamten Employee Lifecycle
Erfahren Sie, wie Capgemini seine Personalabteilung mit einem kompetenzbasierten Ansatz für das Personalmanagement umgestaltet hat.
Unterstützung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus
Erfahren Sie, wie Burda mit SAP SuccessFactors seine Personalprozesse harmonisiert, Compliance-Regeln implementiert und mehr Transparenz geschaffen hat.
Innovationen auf Basis von KI kennenlernen
HR neu definiert – mit Joule Agents
Lernen Sie die sofort einsatzbereiten Joule Agents für das Personalwesen kennen, die automatisch mehrstufige Workflows planen und ausführen, Abteilungen vernetzen, Entscheidungen beschleunigen und Prozesse optimieren.
Das sagen Analysten und Experten über SAP
SAP für überdurchschnittliche Leistung gewürdigt
Erfahren Sie, was Kunden über SAP SuccessFactors HCM sagen und warum sich Unternehmen jeder Größe dafür entscheiden.
Den Nutzen von KI im zentralen HR-Bereich maximieren
Bewerten Sie Ihre KI-Bereitschaft, identifizieren Sie Use Cases mit hohem Mehrwert und entwickeln Sie Implementierungs-Roadmaps entlang Ihrer geschäftlichen Prioritäten.
SAP führend auf dem Markt für cloudbasierte HCM-Suites
Erfahren Sie, warum SAP im Magic Quadrant™ 2025 für HCM-Cloud-Suites für Unternehmen mit mehr als 1.000 Beschäftigten von Gartner® als führend eingestuft wurde.
Optimieren von Vendor-Management-Systemen (VMS)
Erfahren Sie, wie führende Unternehmen ihre Strategien für die Verwaltung externer Arbeitskräfte transformieren, um wettbewerbsfähig zu bleiben.
Im Fokus
Informieren Sie sich über aktuelle Erkenntnisse und Trends.
Strategien für KI-Governance und Personalbindung
Lesen Sie Empfehlungen, wie Sie KI-Strategie-Governance einrichten, die Akzeptanz fördern und eine ethische Implementierung sicherstellen.
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Erfahren Sie, wie Personalverantwortliche ihre Teams durch Herausforderungen führen können, darunter die Einbindung der Beschäftigten, die Integration von KI, die Entwicklung von Kompetenzen und die Umsetzung von Richtlinien für hybrides Arbeiten.
Ein kompetenzorientierter Ansatz bei der Personalplanung
Erfahren Sie, wie HR-Technologie Unternehmen dabei unterstützen kann, in der gesamten Tätigkeit der Personalabteilung eine kompetenzorientierte Strategie umzusetzen und zu integrieren.
HR Talks Live – Und immer ist der Betriebsrat schuld!
Erfahren Sie in dieser Aufzeichnung von HR Talks Live, wie Arbeitgeber und Betriebsrat gemeinsam die HR-Transformation erfolgreich gestalten.
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