Neue Mitarbeiter von Anfang an zum Erfolg führen
Verkürzen Sie die Zeit bis zur Produktivität. Gestalten Sie Ihre Onboarding-Prozesse, also die Prozesse der Eingliederung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter, so, dass Sie eine starke Motivation und Bindung während des gesamten Beschäftigungszeitraums bewirken.
Onboarding im digitalen Zeitalter
Erfahren Sie mehr über die zunehmende Bedeutung von Technologie für die Gestaltung der Employee Experience.
Broschüre zu SAP SuccessFactors Onboarding
Erfahren Sie, wie Onboarding-Lösungen mit SAP-HR aussehen.
Neue Funktionen des Onboarding-Portals für Neueinstellungen in SAP SuccessFactors Onboarding
Onboarding-Portal für Neueinstellungen mit Aufgaben und Ressourcen in SAP SuccessFactors Onboarding
Onboarding-Dashboard mit Details und Notizen zu den Kandidaten in SAP SuccessFactors Onboarding
Bieten Sie eine einladende und unterstützende Umgebung für neu eingestellte und intern versetzte Mitarbeiter.
Beschleunigen Sie Ihre Einstellungsprozesse mit Schritt-für-Schritt-Assistenten, intuitiven Dashboards und integrierten elektronischen Formularen – auf jedem Gerät.
Optimieren Sie die Abläufe bei Neueinstellungen und internen Versetzungen sowie beim Ausscheiden von Mitarbeitern aus Ihrem Unternehmen und gestalten Sie so perfekte Prozesse beim On-, Cross- und Offboarding.
Finden Sie die besten Talente und überzeugen Sie sie von Ihrem Unternehmen. Unsere Recruiting-Software bietet Ihnen bei jedem Schritt der Einstellung eine hilfreiche Orientierung und Anleitung.
Modernisieren und automatisieren Sie Ihre HR-Kernprozesse und nutzen Sie flexible Tools für Mitarbeiterprofile, Zeiterfassung, Arbeitgeberleistungen und vieles mehr.
Verringern Sie den Zeitaufwand für Einstellung und Einarbeitung. Mit elektronischen Signaturen können Ihre Onboarding-Verantwortlichen und neuen Mitarbeiter über jedes Gerät auf Dokumente zugreifen, sie elektronisch unterzeichnen und versenden.
Erfahren Sie mehr in der IDC-MarketScape-Studie „Worldwide and U.S. Modern Talent Acquisition Suites for Large Enterprise 2019 Vendor Assessment“ (Weltweite und US-amerikanische moderne Talentgewinnung für Großunternehmen 2019 –eine Anbieterbewertung).
Arbeiten Sie mit SAP-SuccessFactors-Lösungspartnern zusammen. Von ihnen erhalten Sie die passenden Service- und Supportangebote für die Realisierung Ihrer Unternehmensziele.
SAP-Partner helfen Ihnen bei der Auswahl, dem Kauf, der Implementierung und der Verwaltung Ihrer SAP-SuccessFactors-Lösungen.
Entdecken, testen, kaufen, implementieren und betreiben Sie zuverlässige Partneranwendungen, die Ihre bestehenden SAP-SuccessFactors-Lösungen erweitern.
Sichern Sie sich den erforderlichen Expertensupport für den Betrieb, die Nutzung und Wartung Ihrer SAP-SuccessFactors-Lösungen.
Bringen Sie Innovationen voran, beschleunigen Sie die Migration in die Cloud und vereinfachen Sie die digitale Neuausrichtung Ihres Personalwesens mit den Service- und Supportangeboten von SAP.
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Erreichen Sie mit den richtigen Mitarbeiterkenntnissen und -erlebnissen Ihre strategischen Ziele.
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