KI-Widerstand vs. KI-Veränderungskompetenz? Wissenschaft trifft Change-Praxis

Prof. Dr. Ina Kohl zeigt, was aktuelle Studien über AI Resistance verraten – und warum wir bei KI-Transformationen vielleicht weniger über Widerstand und mehr über Veränderungskompetenz sprechen sollten. Ihre Arbeit an der Business and Law School Berlin ist derzeit eingebettet in ein Forschungsprojekt zum Thema „Sicherung und Transfer von Erfahrungssicherung zur Resilienzsteigerung durch Künstliche Intelligenz“ gemeinsam mit dem Fraunhofer IPK und der Technischen Universität Berlin (STARK – Sicherung und Transfer von Erfahrungswissen zur Resilienzsteigerung durch Künstliche Intelligenz - Fraunhofer IPK, Projekt STARK - Businessschool Berlin). Das Forschungsteam beschäftigt unter anderem die Frage, welche spezifischen KI Widerstände es gibt und wie die Entwicklung von Veränderungskompetenz hilfreich sein kann, diesen Widerständen zu begegnen. Fragen, die wir zur Diskussion stellen wollen: Welcher Fokus im Change Management bringt mehr: Widerstand oder Kompetenz? Kann man Veränderungsber