dinext. eXperience GmbH: HR Pioneer
Nicht die Größe eine Unternehmens, sondern die Unternehmenskultur und -strategien bestimmen die Anforderungen an das Personalmanagement. So auch in kleinen und mittelgroßen Unternehmen.
Nicht die Größe eine Unternehmens, sondern die Unternehmenskultur und -strategien bestimmen die Anforderungen an das Personalmanagement. So auch in kleinen und mittelgroßen Unternehmen.