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Eine SAP-Mitarbeiterin und ein SAP-Mitarbeite im SAP Labs Berlin Office in einem entspannten Gespräch

Unser Team

Wachsen. Führen. Innovationen vorantreiben – gemeinsam!

Der Schlüssel zu unserem Erfolg sind unsere Mitarbeitenden – sie wachsen immer wieder aufs Neue über sich hinaus und verschieben die Grenzen des Machbaren. Wir schaffen ein inspirierendes und interessantes Arbeitsumfeld, denn wir sind überzeugt: Zusammen können wir alles erreichen.

Wir schaffen Innovationen, sind Thought Leaders und möchten vor allem herausragende Persönlichkeiten sein. Wir unterstützen, respektieren und inspirieren einander – jeden Tag. Wir arbeiten ergebnisorientiert und geben alles, um unseren Kundenkreis zufriedenzustellen.

Die Menschen hinter unseren Technologien

Erfahre mehr über uns, woran wir arbeiten, wie wir Innovation schaffen, Spaß haben und was wir alles an unser Umfeld zurückgeben. 

Stephen Ngoka: SAP-Experte am Tag, Musikstar in der Nacht

Stephen ist Musikproduzent, Fernsehdrehbuchautor und Sänger und arbeitet seit sieben Jahren bei SAP. Als Service Advisor ist er Mitglied des SAP-Teams, das für die Erbringung von Partnerservices zuständig ist. Außerdem ist er Themenexperte für SAP S/4HANA sowie unsere Portfolios im Bereich Analyselösungen und Datenbanktechnologie. In diesem Video erfährst du, wie er beide Karrieren erfolgreich in Einklang bringt.

Irene Chui: Head of Employee Engagement und ehemalige Krebspatientin

Irene Chui leitet unseren Bereich Mitarbeiterengagement und inspiriert uns alle. Sie hat den Brustkrebs besiegt und sprüht – mehr als je zuvor – vor Lebensfreude und Tatkraft. Erfahre, wie sie diese Energie in die Organisation von Drachenbootrennen und Wohltätigkeitsveranstaltungen steckt, mit denen sie unser Team in der Region Asien-Pazifik-Japan motiviert.

Rajiv Nema: SAP-Mitarbeiter und Schauspieler

Rajiv Nema ist Senior Director for Portfolio Management bei SAP und erfolgreicher Schauspieler. In früheren Anstellungen hat er seine Leidenschaft nicht publik gemacht, weil er dachte, dass sie sich negativ auf seine Karriere auswirken könnte. „Aber jetzt bei SAP habe ich diese Bedenken nicht mehr“, erklärt Rajiv Nema.

Stuart Bratton: SAP IT Consultant und freiwilliges Mitglied einer Rettungsbootmannschaft

Stuart Bratton musste in seinem Leben schon viele Herausforderungen bewältigen, aber am Ende hat er immer seinen Weg gefunden. Aus eigener Kraft schaffte er es von der Straße zurück zur Schule und wurde schließlich IT-Berater bei SAP. Er liebt seine Arbeit und findet es großartig, dass SAP ihm die Flexibilität bietet, neben seiner Arbeit noch etwas anderes zu tun, was er liebt: auf einem Rettungsboot zu arbeiten.

Unterschiede machen uns stark

SAP bringt Menschen zusammen

>100.000 

Beschäftigte repräsentieren  mehr als 150 Nationen

Unsere Kultur der Vielfalt und Inklusion macht uns zu einem besseren Unternehmen: Sie fördert Innovationen, erweitert unsere Arbeitserfahrungen und ermöglicht Erfolg in einer schnelllebigen Welt. Wir schätzen jeden Einzelnen für das, was er zum Ganzen beitragen kann, und engagieren uns für die tagtägliche Umsetzung unserer Prinzipien für Vielfalt und Inklusion.

  • 33,6 % der SAP-Belegschaft sind Frauen
  • >180 Beschäftigte über das SAP Autism at Work Program
  • >80 von Mitarbeitenden organisierte Netzwerkgruppen

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Aufgabenbereiche

Handel mutig und innovativ – welche Karriereziele du bei SAP auch verfolgst. Entdecke berufliche Perspektiven in den Bereichen Entwicklung und Technologie, Beratungsservices und Kundenbetreuung, Unternehmensverwaltung, Vertrieb, Marketing und Kommunikation, Personal- und Finanzwesen. 

Karriereentwicklung

Kombiniere deine Talente mit den Möglichkeiten bei SAP – für eine beeindruckende Karriere. Wir bieten dir innovative Aus- und Weiterbildungs- und Mentorenprogramme. Diese helfen dir, deine Laufbahn nach deinen Zielen zu gestalten. 

Arbeitgeberleistungen

Mitarbeitende, die hervorragende Arbeit leisten, verdienen starke Unterstützung. Deshalb ist es uns wichtig, eine Kultur der Flexibilität, des Lernens und der Zugehörigkeit zu schaffen. Bei SAP kannst du deine Arbeitgeberleistungen an deine persönlichen und beruflichen Bedürfnisse anpassen und einen gesunden und nachhaltigen Lebensstil pflegen.

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