Fonctionnalités de SAP SuccessFactors Recruiting

Sourcing mondial de talents

Attirez les meilleurs talents avec les compétences dont vous avez besoin pour favoriser la réussite.

Descriptions de poste améliorées par l'IA dans SAP SuccessFactors Recruiting
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Descriptions de postes facilitées par l'IA

Tirez parti de l'IA pour créer des descriptions de postes attrayantes et recruter des candidats aux compétences diverses et variées, en proposant plus de 4 000 offres d'emploi au niveau mondial.

Pools de talent dynamiques

Recherchez d'anciens candidats dans des pools constamment mis à jour et engagez les candidats passifs dès que l'occasion se présente. 

Offres d'emploi automatisées

Définissez des règles pour automatiser la publication sur des sources de recrutement adaptées qui proposent les meilleurs candidats.

Outils d'analyse des recherches à visibilité directe

Obtenez des insights pour optimiser les initiatives de recrutement en effectuant un filtrage par source, emploi ou période, afin d'avoir une vue détaillée sur les performances.

Expérience des candidats

Offrez à vos candidats des expériences exceptionnelles qui mettent en valeur votre marque employeur et attirent les meilleurs talents au monde.

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Site d'offres d'emploi grand public

Créez un site d'offres d'emploi attrayant qui oriente les candidats vers les bonnes opportunités et les rapproche de votre entreprise, votre culture et vos valeurs.

Applications simplifiées

Offrez aux candidats un moyen rapide et pratique de postuler depuis n'importe quel appareil, avec l'aide de l'IA pour identifier les compétences des candidats à partir de leur curriculum vitae.

Communications personnalisées

Interagissez avec les candidats tout au long du processus de recrutement et entretenez des relations avec les talents clés grâce à des messages individuels et groupés personnalisables, des notifications automatisées et des points de contact continus.

Insights sur l'expérience

Optimisez l'expérience des candidats en collectant leur feedback tout au long du processus de recrutement et en apportant continuellement des améliorations.

Gestion des relations avec les candidats (CRM)

Attirez l'attention des candidats passifs pour les postes hautement qualifiés et difficiles à pourvoir grâce à des outils de recrutement proactif.

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Fidélisation des candidats

Réalisez des campagnes marketing par e-mail avec du contenu et des messages pertinents et gagnez en visibilité sur la performance des campagnes à l'aide d'outils analytiques.

Redirection vers des pages ciblées

Fournissez un contenu et des offres d'emploi ciblés, créez une page attrayante, relative au recrutement en université ou mettez en place des campagnes de publicité pour une expérience unique.  

Profilage progressif

Enregistrez les candidats intéressés à l'aide de formulaires de saisie d'information et déterminez leur profil pour mieux les fidéliser, augmenter les taux de conversion et améliorer la qualité des données. 

Système robuste de suivi des candidats (ATS)

Simplifiez la sélection des candidats à l'aide d'outils optimisés par l'IA pour promouvoir une approche de recrutement équitable et fondée sur les compétences.

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Analyse des candidats assistée par l'IA

L'IA vous aide à recruter des talents dotés des compétences adéquates en comparant les compétences des candidats aux postes, ce qui permet aux recruteurs de prendre des décisions de recrutement plus intelligentes. 

Gestion des candidats

Renforcez l'efficacité des recruteurs grâce à des fonctionnalités d'analyse et de recrutement rationalisées qui leur permettent de se concentrer davantage sur l'interaction avec les candidats. 

Prise en charge globale

Interagissez avec les candidats et recruteurs dans 46 langues et respectez les lois internationales sur la confidentialité des données avec des contrôles adaptés.

Écosystème étendu

Accédez à plus de 70 partenaires d'intégration ou API complètes pour un nombre quasi illimité d'opportunités afin d'étendre votre solution de gestion mondiale des recrutements. 

Étendez vos capacités de gestion des candidatures

L'application SAP Signature Management par DocuSign vous aide à améliorer vos offres et à attirer les talents que vous voulez dans votre entreprise plus rapidement grâce à des lettres d'offre digitales et à des signatures électroniques.

Points forts de la dernière version et feuille de route

Nouveautés

Découvrez les nouvelles fonctionnalités et innovations de la dernière version de SAP SuccessFactors Recruiting.

Feuille de route SAP

Explorez vos options actuelles, les innovations prévues et les futures fonctionnalités.

Innovations des solutions SAP SuccessFactors

Découvrez les dernières innovations de SAP SuccessFactors Human Capital Management Suite.

SAP Store et SAP Business Accelerator Hub

SAP Store

Découvrez, essayez, achetez et déployez des applications de partenaires de confiance, qui étendent vos solutions SAP SuccessFactors existantes.

SAP Business Accelerator Hub

Découvrez les API et intégrations préconfigurées de SAP, et sélectionnez des partenaires pour connecter les solutions à votre environnement existant ou créer vos propres extensions personnalisées.

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