Mikä on EU:n CSRD?

Yritysten kestävän kehityksen raportointia koskeva direktiivi (Corporate Sustainability Reporting, CSRD) on toimintaperiaate, jonka mukaan kaikkien organisaatioiden, joilla on joko merkittäviä toimintoja tai tuloja Euroopan unionissa, on julkistettava ympäristö-, sosiaali- ja hallintotapatietonsa (ESG). Euroopan komission huhtikuussa 2021 virallisesti hyväksymä CSRD virtaviivaistaa ja vahvistaa aiempia raportointialoitteita. Tällä yhtenäisellä lähestymistavalla pyritään yksinkertaistamaan organisaatioiden sääntelyvelvollisuuksia ja samalla parantamaan niiden vastuuvelvollisuutta ja avoimuutta.

Nämä säännökset ovat osa Euroopan vihreän kehityksen ohjelmaa, joka on joukko politiikkoja, joilla pyritään rakentamaan nykyaikaista, resurssitehokasta ja kilpailukykyistä Euroopan taloutta. Tässä aloitteessa tunnustetaan, että ilmastonmuutos aiheuttaa talouskriisin. Luonnonkatastrofien ja maailmanlaajuisten konfliktien välillä ympäristön epävakaus ruokkii kroonista resurssi- ja työvoimapulaa, rikkoutunutta infrastruktuuria ja häiriintynyttä kaupankäyntiä. Kestävyys on näin ollen keskeisessä asemassa selviytymiskykyisessä tulevassa taloudessa.

EU:n CSRD myös muuttaa yritysten globaalia yhteiskuntavastuuta ja ympäristöä koskevaa tahtia. Yritysten kestävän kehityksen johtajilla on nyt mahdollisuus edistää kestävän kehityksen innovaatioita ja tehdä CSRD:n noudattamisesta kilpailuetu.

Miksi CSRD luotiin?

Arvopaperikeskus korvaa ja vahvistaa EU:n aiempaa tilinpäätösraportoinnin ulkopuolista raportointia koskevaa direktiiviä (NFRD). Vuodesta 2018 lähtien NFRD vaati suuria yrityksiä julkistamaan muita kuin taloudellisia tietoja sosiaalisista ja ympäristökysymyksistä. Käytännössä nykyiset puitteet jäivät kuitenkin vähäisiksi keskeisillä tavoilla:

• Riittämätön raportointi
  Muodollisia raportointistandardeja ei ole pantu täytäntöön. Yrityksillä oli täysi käsitys siitä, mitä pitäisi sisällyttää. Tämä johti usein siihen, että raporteista jätettiin pois keskeiset kestävyystiedot.
• Epäyhtenäinen muotoilu
  NFRD ei vaatinut digitaalisia raportointimuotoja. Monet sen sijaan jakoivat raportointinsa PDF-tiedostojen kautta. Tämä vaikeutti tietojen yhdistämistä tietokantoihin jakamista ja syvällisempää analysointia varten.
• Rajoitettu soveltamisala
  NFRD koskee vain suuria EU:n yleisen edun mukaisia yhteisöjä, jotka kattavat pörssiyhtiöt, pankit ja vakuutusyhtiöt, joissa on yli 500 työntekijää. Tämä jätti pois suuren osan markkinoista.

Yhdessä nämä tekijät heikensivät NFRD:n todellista tehokkuutta ja aiheuttivat suuria vastuullisuusaukkoja. CSRD laajentaa NFRD:n sääntelyä ja vahvistaa raportointistandardejaan.

Miten arvopaperikeskus eroaa NFRD:stä

CSRD:n modernisoivia muutoksia ovat:

• Laajennettu kattavuus
  Sen sijaan, että se kattaisi vain listatut ja yleisen edun kannalta merkittävät yhteisöt, arvopaperikeskus edellyttää nyt, että kaikki EU:ssa toimivat suuret yritykset täyttävät tietyn kokorajan.
• 
  Organisaatioiden on nyt raportoitava sekä niiden vaikutuksista ihmisiin ja ympäristöön että siitä, miten sosiaaliset ja ympäristökysymykset aiheuttavat taloudellisia riskejä ja mahdollisuuksia heille
• EU:n taksonomia
  Raportointi noudattaa nyt EU:n taksonomiaa, jossa määritellään selkeät kriteerit sijoittajien taloudellisen toiminnan kestävyyden luokittelemiseksi
• Pakollinen ESRS
  Kaikessa kestävän kehityksen raportoinnissa on noudatettava Euroopan kestävän kehityksen raportointistandardeja (ESRS), jotka kuvaavat tiedot ja ESG-mittarit yritysten on julkistettava raportoinnissaan
• SFDR-yhdenmukaisuus
  CSRD-raportointi edellyttää nyt kestävän rahoituksen tiedonantoasetuksen (SFDR) noudattamiseksi tarvittavia tietoja, jotka velvoittavat finanssimarkkinoiden toimijat ja neuvonantajat raportoimaan ESG-tiedot sijoittajille
• Digitaalinen muoto
  Organisaatioiden on julkaistava raportit standardoidussa ESEF/XHTML-muodossa, jotta kestävän kehityksen tiedot voidaan taulukoida keskitetyssä tietokannassa
• 
  CSRD vaatii riippumattomia tilintarkastajia varmistamaan organisaatioiden kestävän kehityksen raportit oikeellisuuden ja läpinäkyvyyden varmistamiseksi

Kenen on noudatettava EU:n CSRD:tä?

Pakollinen CSRD-vaatimustenmukaisuus riippuu yrityksen koosta ja rahoitustuloista. Helmikuussa 2025 Euroopan komissio julkaisi EU:n Omnibus-ehdotuksen, jolla päivitettiin vähimmäisvaatimukset. Ehdotetut säännöt koskevat nyt vain EU:ssa toimivia yrityksiä, joissa on vähintään 1 000 työntekijää. Pienet ja keskisuuret organisaatiot on vapautettu verosta. Sen sijaan ne noudattavat vapaaehtoista kestävän kehityksen raportointistandardia (VSME). Tämä keskittää sääntelytoimet yhteisöihin, joilla on suurimmat sosiaaliset ja ympäristövaikutukset.

CSRD:n vaatimustenmukaisuutta koskevat kriteerit

Pakollinen CSRD-vaatimustenmukaisuus koskee nyt seuraavia:

Pörssinoteeratut EU:ssa sijaitsevat yritykset

Suuret yritykset, joilla on listattuja arvopapereita EU:n säännellyillä markkinoilla tai joita pidetään EU:n yleisen edun mukaisina yhteisöinä. Tämä koskee myös yrityksiä, joiden pääkonttori sijaitsee EU:ssa tai sen ulkopuolella.

Ei-pörssinoteeratut EU-yritykset

Suuret eurooppalaiset yritykset, joita ei ole listattu EU:n säännellyillä markkinoilla. Niiden taloudellisten ja työntekijöiden kynnysarvolaskelmien on sisällettävä kaikki EU:n ulkopuoliset sivuliikkeet ja tuet.

Jotta nämä organisaatiot voisivat kuulua arvopaperikeskuksen vastuualueeseen, niillä on oltava:

• Vähintään 1 000 työntekijää
• Liikevaihto vähintään 50 milj. euroa tai kokonaisvarallisuus vähintään 25 milj. euroa

EU:n ulkopuoliset yritykset, joilla on suuria EU-operaatioita

Tämä koskee myös suuria ei-eurooppalaisia emoyhtiöitä, joilla on merkittävä EU:hun sijoittautunut tytäryhtiö tai sivuliike. Niiden taloudellisten ja työntekijöiden kynnysarvolaskelmien on sisällettävä sekä EU:n että EU:n ulkopuoliset operaatiot.

Jotta nämä organisaatiot voisivat kuulua arvopaperikeskuksen vastuualueeseen, niillä on oltava:

• Kaikkiaan vähintään 1 000 työntekijää EU:ssa sijaitsevissa sivuliikkeissä ja tytäryhtiöissä
• EU:ssa kertynyt 450 miljoonan euron liikevaihto
• EU:ssa sijaitseva sivuliike, joka tuottaa 50 miljoonaa euroa, tai EU:hun sijoittautunut tytäryhtiö, jonka liikevaihto on 50 miljoonaa euroa tai varallisuus 25 miljoonaa euroa

Miten EU:n arvopaperikeskus vaikuttaa yrityksiin maailmanlaajuisesti

CSRD:n viranomainen on teknisesti rajoitettu EU:hun, mutta todelliset vaikutukset ovat maailmanlaajuisia. Pakollinen noudattaminen koskee kaikkia suuria yrityksiä, joilla on merkittävä asema EU:ssa, riippumatta siitä, onko niiden pääkonttori alueella. Arvioiden mukaan 10 000 organisaatiota kuuluisi tämän soveltamisalan piiriin vireillä olevassa Omnibus-paketissa esitettyjen uusien taloudellisten ja työntekijöiden raja-arvojen perusteella.

Kestävän kehityksen raportointi ulottuu myös sisäisiin toimintoihin. Organisaatioiden on raportoitava suorista ja epäsuorista liikesuhteista koko arvoketjussa. Tämä laajentaa CSRD:n vaikutusta lähes kaikilla kansainvälisillä markkinoilla ja toimialoilla, mikä saattaa muuttaa maailmanlaajuista toimitusketjua. Vaikutukset kohdistuvat eniten energiaan, kaivosteollisuuteen ja metalleihin, liikenteeseen, teolliseen valmistukseen, elintarvike- ja juomateollisuuteen, tekstiileihin ja vaatteisiin, yleishyödyllisiin palveluihin, kiinteistöihin, vähittäiskauppaan, teknologiaan ja terveydenhuoltoon.

CSRD antaa muille hallintoelimille uuden pohjoisen tähden kestävyysstandardeille, mikä saattaa muuttaa muita säännöksiä. Laadukkaampi ESG-data auttaa myös sijoittajia ja asiakkaita löytämään ja tukemaan eettistä toimintaa.

EU vs. EU:n ulkopuoliset yritykset

Arvopaperikeskusten raportointivaatimukset pysyvät samoina sekä EU:n että EU:n ulkopuolisten yritysten osalta, jos ne täyttävät kynnysarvonsa. EU:hun sijoittautuneiden emoyhtiöiden on sisällytettävä EU:n ulkopuolisten toimijoidensa toiminta kestävyysraportointiin. Ulkomailla toimivien suurten yritysten on myös konsolidoitava koko toimintansa kestävä raportointi, vaikka vain yksi niiden sivuliikkeistä tai tytäryhtiöistä olisi sijoittautunut EU:hun.

Miksi CSRD:n noudattaminen on tärkeää?

Kaikki lakisääteisiin raja-arvoihin kuuluvat yritykset ovat lakisääteisesti velvollisia noudattamaan vaatimuksia. Oikeudellisten seuraamusten lisäksi liiketoiminnalla on kuitenkin myös sivuvaikutuksia sääntöjen noudattamatta jättämiseen ja konkreettisia mahdollisuuksia kestävän kehityksen raportointiin.

Säännösten noudattamatta jättämisen taloudelliset vaikutukset

• Rahallinen sakko
  EU:n jäsenvaltiosta riippuen säännösten noudattamatta jättämisestä voi aiheutua sakkoja. Esimerkiksi Ranskassa yrityksille määrätään jopa 18 750 euron sakot siitä, että ne eivät ole julkaisseet vaadittuja kestävyysraportteja.
• Oikeudenkäynti- ja tarkastuskustannukset
  CSRD-vaatimustenvastaisuus altistaa organisaatiot oikeudenkäynti- ja tarkastusriskeille, mikä johtaa kalliisiin oikeudellisiin taisteluihin ja tutkimuksiin.
• Taloudelliset rajoitukset
  Yritykset saattavat pitää liiketoimintamahdollisuuksiaan rajallisina sääntöjen noudattamatta jättämisen vuoksi. Mahdolliset skenaariot sisältävät julkisten sopimusten tarjoamisen poissulkemisen.
• Maineriskit
  Asiakkaat ja sijoittajat saattavat pitää vaatimustenvastaisia yrityksiä huolimattomina ja epävakaina. Tämä voisi viime kädessä heikentää yrityksen julkista arvovaltaa, mikä johtaisi voittojen laskuun ja osakkeiden hintoihin.

Arvopaperikeskusten raportoinnin pitkän aikavälin hyödyt

• Parempi tehokkuus
  CSRD:n korkeammat raportointistandardit antavat yrityksille selkeämmän yleiskuvan koko arvoketjusta. Tämä tarjoaa arvokasta tietoa tehokkaampien toimintojen rakentamiseksi. Organisaatiot voivat paremmin leikata jätettä, maksimoida resurssit ja löytää uusia markkinoita.
• Brändin maine
  Kuluttajat suosivat yhä enemmän brändejä, jotka esittelevät ympäristöllistä ja sosiaalista vastuullisuutta. Julkinen ESG-raportointi tarjoaa yrityksille uusia mahdollisuuksia osoittaa vastuullisuussitoumuksensa ja parantaa brändinsä mainetta.
• Kilpailuetu
  Vahvasta ESG-raportoinnista saatu kuluttajien parempi käsitys voi lisätä yrityksen markkinaosuutta, houkutella lahjakkuuksia ja johtaa etuoikeutettuun asemaan liikesuhteissa.
• Rahoitusmahdollisuudet
  Useammat sijoittajat ottavat ESG-tekijät huomioon päätöksentekoprosessissaan. Vahvat kestävän kehityksen tunnukset voivat houkutella tätä pääomaa. Esimerkiksi PwC:n Global Investor Survey 2024 -tutkimuksessa 72 prosenttia sijoittajista piti yhtiön vastuullisuusriskien ja mahdollisuuksien hallintaa tärkeänä tekijänä sijoituspäätöksenteossa. Ympäristötietoisista yrityksistä tulee myös oikeutettuja julkisiin sopimuksiin, joissa on kestävyysvaatimuksia.

Milloin yritysten on oltava EU:n arvopaperikeskusten vaatimusten mukaisia?

EU asetti vaiheittain CSRD:n vaatimusten noudattamista koskevat määräajat, jotta yrityksillä olisi aikaa mukautua. Huhtikuussa 2025 Euroopan parlamentti hyväksyi myös EU:n Omnibus-ehdotuksen ”Stop the clock” -toimenpiteen, joka ajoi valmistelujen määräaikoja pidemmälle. Mukautuksilla myös pelastetaan pienemmät yritykset, jotka todennäköisesti vapautetaan Omnibus-paketin korkeammista kynnysarvoista raportoinnista. Nämä ovat uudet CSRD:n vaatimustenmukaisuuden määräajat yrityksille, jotka täyttävät ehdotetut kynnysarvot:

• Suuret pörssinoteeratut EU:ssa sijaitsevat yritykset
  Jatka pakollista raportointia tilikaudelle 2025
• Suuret listaamattomat EU:ssa sijaitsevat yritykset
  Valmistaudu pakolliseen raportointiin 2028 tilikauden 2027 tietoja varten
• Ei-EU-yritykset, joilla suuria EU-operaatioita
  Valmistele pakollinen konsernitason raportointi vuonna 2029 tilikauden 2028 tiedoille

Mitä yritysten on tiedettävä pysyäkseen CSRD:n vaatimusten mukaisina

Yritysten on raportoitava CSRD:n puitteissa siitä, miten kestävyyskysymykset vaikuttavat niiden liiketoimintaan ja niiden toiminnan vaikutuksiin ihmisiin ja ympäristöön. EU:n uusi Omnibus-ehdotus aiheuttaa kuitenkin oikeudellista epävarmuutta, koska siitä neuvotellaan ja siihen tehdään mahdollisia muutoksia ennen niiden täydellistä hyväksymistä. Yritysten on pysyttävä ajan tasalla ja ketterinä sopeutuakseen näihin muuttuviin vaatimuksiin.

Tiedonantovelvoitteet

Nykyisten CSRD-säännösten noudattamiseksi yritysten on noudatettava kaksitoista ESRS:n tiedonantostandardia, jotka kattavat neljä keskeistä alaa:

Yleiset tiedot

• Yleiset vaatimukset
  Noudata raportointikriteerejä, mukaan lukien arvoketjutietoja, kaksinkertaisia olennaisuusarviointeja ja due diligence -menettelyjä
• Yleiset standardit
  Tiedota pakollisista aiheista, mukaan lukien yrityksen kestävän kehityksen hallinnasta, strategioista, riskien ja mahdollisuuksien hallinnasta sekä mittari- ja tavoiteseurannasta

Ympäristönormit

• Ilmastonmuutos
  hahmotella ilmastoriskit ja hillitsemissuunnitelmat, mukaan lukien kestävyyden kannustinohjelmat, suorituskykytavoitteet ja edistymismittarit energiankäytön sekä suorien ja epäsuorien kasvihuonekaasupäästöjen vähentämiseksi
• Saastuminen
  Tutki saastumisen vaikutuksia veden, ilman ja maaperän olosuhteisiin, raportoi mahdollisista riskeistä, ennaltaehkäisevistä toimenpiteistä ja niihin liittyvistä tavoitteista ja mittareista
• Veden ja merten luonnonvarat
  Ilmoittakaa vedenkulutus ja siihen liittyvät vaikutukset meren luonnonvaroihin sekä tietojen mittaaminen hillitsemisstrategioilla
• Biologinen monimuotoisuus ja ekosysteemit
  Tunnista riskit ja vaikutusmittarit luonnon monimuotoisuuteen ja ekosysteemeihin lieventämismenetelmien ja -tulosten ohella
• Resurssien käyttö ja kiertotalous
  Mittaa resurssien sisään- ja ulosvirtaukset, jäsennä jätteet ja elinkaaren hallintasuunnitelmat ja raportoi tietojen tulokset

Sosiaaliset normit

• Henkilöstö
  Anna tietoja työntekijöiden sisäisistä olosuhteista, mukaan lukien palkat, sosiaalinen suojelu, taitojen kehittäminen, terveys- ja turvallisuusmittarit, monimuotoisuustasot ja työn ja yksityiselämän tasapaino
• Arvoketjun työntekijät
  Laadi käytännöt, prosessit ja due diligence -toimenpiteet, joilla suojellaan työntekijöiden oikeuksia koko arvoketjussa
• Vaikutuksen kohteena olevat yhteisöt
  Mittaa vaikutuksia yhteisöjen taloudellisiin, kulttuurisiin ja poliittisiin oikeuksiin sekä sitoutumis- ja korjausprosessien onnistumiseen
• Kuluttajat ja loppukäyttäjät
  Ilmoita vaikutuksista arvoketjun kuluttajiin ja loppukäyttäjiin arvioimalla muun muassa yksityisyyttä, terveyttä ja turvallisuutta, syrjintää ja lasten suojelua

Hallintostandardit

• Liiketoiminta
  Tiedotetaan organisaation etiikasta, kuten johdon kokoonpanosta ja palkitsemisesta, yrityspolitiikasta ja -kulttuurista, toimittaja- ja sidosryhmäsuhteista, korruption vastaisista toimenpiteistä, maksukäytännöistä ja lobbaustoiminnasta.

Neljä vaihetta, joilla varmistetaan arvopaperikeskuksen vaatimustenmukaisuus

Jos EU:n Omnibus-ehdotus hyväksytään, yritysten olisi toteutettava seuraavat toimet noudattaakseen uusia arvopaperikeskuksen vaatimuksia:

1. Suorita gap-analyysi
   Arvioi nykyinen raportointiprosessi ja tunnista puuttuvat alueet, jotka eivät vastaa uusia CSRD-standardeja. Tutkitaan, mitkä osatekijät eivät täytä EU:n taksonomia- ja ESRS-kriteerejä. Tarkista järjestelmän vikajohtimet, jotta voidaan varmistaa ESG-tietojen tarkka yhdistäminen.
2. Luo selkeitä tavoitteita ja toimintasuunnitelmia
   Luo selkeitä kestävän kehityksen tavoitteita, jotka vastaavat tai ylittävät CSRD-vaatimukset. Aseta selkeät tavoitteet ja aikataulut, joilla mitataan onnistumistasoja ja tunnistetaan tietojen mittarit suorituskyvyn seurantaa varten.
3. Päivitä tiedonkeruuta ja käsittelyä
   CSRD nostaa vihreiden tietojen raportointistandardeja kautta linjan. Täytä nämä uudet laatuvaatimukset vahvalla tiedonhallinnan arkkitehtuurilla kaikissa sisäisissä toiminnoissa ja niihin liittyvissä toimitusketjuissa. Tämä auttaa varmistamaan keskeisten mittareiden, kuten hiilipäästöjen, energiankäytön, tuotteiden elinkaaren ja jätteen, tarkan seurannan.
4. Sidosryhmien sitoutuminen
   Merkityksellinen uudistus edellyttää tiivistä yhteistyötä koko arvoketjussa. Johtamisen tulisi toimia yhdessä sijoittajien, työntekijöiden ja toimitusketjun kumppaneiden kanssa kestävän kehityksen seurannan ja prosessien koordinoimiseksi.

Siirtyminen NFRD:stä CSRD:hen

Ensi silmäyksellä aiempien NFRD-määräysten mukaiset yritykset ovat etulinjassa. Kaikilla yrityksillä on kuitenkin edessään suuri siirtymäprosessi, joka johtuu CSRD:n tiukemmista säännöksistä. Ota nämä tekijät huomioon uudistaessasi ESG-strategioita ja -prosesseja:

• Kaksinkertainen olennaisuus
  Kestävän kehityksen raportoinnin on nyt noudatettava uusia kaksinkertaisen olennaisuuden vaatimuksia. Tämä tarkoittaa raportointia sekä sosiaalisista että ympäristövaikutuksista ja siitä, miten sosiaaliset ja ympäristökysymykset luovat organisaatiolle taloudellisia riskejä ja mahdollisuuksia.
• Standardoitu raportointi
  Yritykset eivät voi enää päättää, mitä sisällytetään kestävän kehityksen raportointiin, ja jättää sen ulkopuolelle. Varmistetaan, että raportoinnin tietopisteet ja prosessit vastaavat EU:n taksonomia- ja ESRS-kriteerejä.
• Laajempi laajuus
  CSRD-mittarit kattavat laajemman kattavuuden NFRD:hen verrattuna. Organisaatioiden on esimerkiksi nyt seurattava suoria ja epäsuoria päästöjä. Kaikkiin kestävän kehityksen tietoihin on sisällyttävä myös koko arvoketju.
• Ulkoinen tarkastus
  CSRD-raportointivaatimukset sisältävät nyt ulkoisen auditoinnin. Tee yhteistyötä kolmannen osapuolen tarkastajien kanssa kestävän kehityksen tietojen oikeellisuuden tarkistamiseksi.

Kestävän kehityksen tietojen hallinta luotettavaa CSRD-raportointia varten

Organisaatiot tarvitsevat vankan ESG-tiedonhallinnan ja raportointisäätiön noudattaakseen CSRD:n pakollisia tietoja. Tämä uusi monimutkaisuus edellyttää digitaalisia työkaluja, jotka ylittävät peruskojetaulut. Tulevaisuudenkestävät järjestelmät edellyttävät parempaa tietojen näkyvyyttä, integrointia ja analysointia. Harkitse näiden ominaisuuksien sisällyttämistä kestävän kehityksen tietojen ekosysteemiä rakennettaessa:

• Keskitetty reaaliaikainen data
  Sound CSRD raportointi alkaa kattavilla ensisijaisilla tiedoilla. Keskitetty tiedonhallinta virtaviivaistaa tätä prosessia tuomalla ja harmonisoimalla ESG-tietoja lähteistä koko arvoketjussa, luomalla yhtenäisen suorituskyvyn yleisnäkymän. Järjestelmä voi myös validoida tietojen oikeellisuuden automatisoimalla virheiden, ristiriitojen ja puutteellisten tietojen tarkistukset.
• Metriikan seuranta
  CSRD-raportointi tarvitsee tarkkoja mittareita kestävän kehityksen mittaamiseen. Metriikan hallinta voi yksinkertaistaa tätä prosessia automatisoimalla tietojen keruun, luokituksen ja laskennan eri liiketoiminta-alueilla. Ennalta määritetyt tietomallit puolestaan vastaavat CSRD-vaatimuksia. Tekoälyn kohdistustyökalut parantavat myös keskeisiä mittareita, kuten hiilijalanjäljen seurantaa.
• Tausta-analyysi
  Tiedot muuttuvat arvokkaiksi vain kontekstissa. Upotetut tekoälyä tukevat analyysit auttavat poimimaan merkityksellisiä suorituskykyanalyyseja, tunnistamaan trendejä ja mahdollisia parannuskohteita. Käyttäjät voivat sitten verrata mittareita CSRD:n vaatimuksiin ja antaa johtajuudelle mahdollisuuden asettaa realistisia tavoitteita ja strategioita. Generatiiviset tekoälytyökalut voivat myös tuottaa automaattisesti ESG-raportteja CSRD-yhteensopivissa muodoissa, mikä vähentää manuaalisia tehtäviä.
• Muutoslokien hallinta
  Tarkistus edellyttää järjestelmän laajuista läpinäkyvyyttä, koska kolmannen osapuolen tarkastajien on arvioitava sekä tietolähteet että tietolähteet. Muutoslokin hallintajärjestelmät tukevat tätä prosessia seuraamalla kaikkia päivityksiä, muutoksia ja mukautuksia arvoketjussa. Tämä dokumentaatio tarjoaa selkeän jäljitettävyyden koko prosessin ajan.
• EU:n taksonomialuokitus
  EU:n taksonomian hallintajärjestelmän integrointi voi yksinkertaistaa luokitusprosessia. Laskentamallien avulla päästä päähän -järjestelmä voi arvioida, vastaako tietty taloudellinen toiminta EU:n taksonomiaa. Tähän sisältyy toiminnan tarkastaminen haitallisia vaikutuksia koskevien kriteerien ja vähimmäissuojavaatimusten suhteen.

Yrityksen vastuullisuusvirkailijoiden parhaat käytännöt

Ota nämä kokonaisvaltaiset periaatteet huomioon arvioitaessa uudelleen kestävän kehityksen tavoitteita ja strategioita:

1. Ajattele sääntöjen noudattamista
   Kestävää kehitystä koskevat eleet eivät enää riitä EU:ssa toimiville organisaatioille. Arvopaperikeskus edustaa suuryritysten kestävyyden vähimmäisvaatimuksia. Saadakseen markkinoiden tunnustuksen kestävinä ja eettisinä brändeinä organisaatioiden on pyrittävä kunnianhimoisempiin ESG-tavoitteisiin.
2. CSRD:tä pidetään liiketoimintamahdollisuutena
   CSRD lisää valtavia sääntelyvelvollisuuksia useimmille suurille yrityksille. Varhaiset omaksujat voivat kuitenkin saada kilpailuetua käyttämällä kestävyysvelvoitteitaan uusien kasvuväylien luomiseen. Kehitä CSRD:n vaatimustenmukaisuus strategisena mahdollisuutena houkutella ympäristötietoisia sijoittajia ja kuluttajia ja löytää uusia voittokanavia kiertotalousmarkkinoiden kautta.
3. Turvallinen johdon tuki
   Ei-tuetuilla kestävän kehityksen pyrkimyksillä on nyt suuremmat seuraukset, koska organisaatioilla on suuria seuraamuksia, jos ne todetaan sääntöjenvastaisiksi. Tulevaisuuden kestävässä toiminnassa johtajuuden tulisi sisällyttää kestävä kehitys kokonaisstrategiaansa. Tämä edellyttää voimakkaita toimeenpanoinvestointeja aloitteiden koordinoimiseksi ja tarvittavan rahoituksen ja henkilöstön turvaamiseksi.

Kestävän kehityksen raportoinnin tulevaisuus

EU:n arvopaperikeskus on nyt kestävän kehityksen raportoinnin kultainen standardi. Lähitulevaisuudessa muut alueelliset raportointidirektiivit voivat ottaa käyttöön samat keskeiset piirteet:

• Lisääntynyt standardointi
  Raportointi edellyttää vakiomuotoisia esitysmuotoja ja digitaalisia muotoja, jotta sidosryhmät voivat vertailla samoja mittareita eri organisaatioissa
• Pakolliset tiedot
  Sen sijaan, että organisaatiot esittäisivät valikoivasti suotuisat mittarit, niiden on julkistettava ennalta määritetyt tietoluokat, jotka ovat kriittisiä tarkkojen arviointien kannalta.
• Vaikutusmittaukset
  Kestävän kehityksen raportointi edellyttää kaksinkertaista olennaisuutta, tarjoten syvempää tietoa yritysten sosiaalisesta ja ympäristöjalanjäljestä

Seuraavat vaiheet EU:n CSRD:n valmistelemiseksi

Arvopaperikeskuksen tarkkaa soveltamisalaa ja vaatimuksia ei ole vielä viimeistelty. Euroopan parlamentin on vielä ratkaistava CSRD:hen vireillä olevat tarkistukset. Samaan aikaan organisaatioiden olisi valmistauduttava ennakoivasti, sillä niiden sopeutumisaika on rajallinen, kun lainsäädännölliset yksityiskohdat on viimeistelty ja pantu täytäntöön. Varhainen sopeutuminen edistää myös organisaatioiden toiminnan tehostamista, sijoittajien houkuttelemista ja uusille markkinoille siirtymistä.

• Tee kaksinkertainen olennaisuusarviointi
  Hanki kokonaisvaltainen käsitys organisaation ESG-vaikutuksesta
• Organisoi tiedonhallinta
  Aloita tiedonhallintainfrastruktuurin rakentaminen, joka pystyy seuraamaan ja analysoimaan vaadittuja ESG-mittareita
• Valmistele tarkkailu
  Seuraa lainsäädännön muutoksia ja hyväksyntöjä, jotka voivat vaikuttaa CSRD:n sääntelyn laajuuteen ja vaatimuksiin

Video: CSRD:n pilvi-ERP:n arvo vuonna 2025

Tutustu pilvi-ERP:n arvoon ERP-keskeisessä lähestymistavassa EU:n pakolliseen CSRD-raportointiin.

SAP:n kestävän kehityksen asiakkaat toiminnassa