SAP:n avulla palkkaat älykkäämmin ja pidät lahjakkuudet – ASAP.

Tehosta työvoimaa SAP Business Suiten tekoälypohjaisilla työkaluilla, jotka yksinkertaistavat prosesseja ja sulkevat aukkoja osaamisessa.
Kolme HR-kollegaa tiimitapaamisessa

Mukauta HR-järjestelmä muuhun liiketoimintaan

Kaksi HR-kollegaa työskentelemässä kannettavalla tietokoneella

Virtaviivaista henkilöstöprosesseja, edistä strategista henkilöstösuunnittelua ja tarjoa yhtenäisiä työntekijäkokemuksia Business Suiten avulla.

 

  • Keskitä työntekijätiedot ja muodosta tekoälylle perusta yhden tietolähteen avulla

  • Tee tietoon perustuvia henkilöstöpäätöksiä koko organisaation kattavien tekoälyavusteisten analyysien avulla

  • Paranna kokemuksia ja ylläpidä vaatimustenmukaisuutta joustavien, tekoälyä hyödyntävien HR-ratkaisujen avulla

SAP Business Suite -verkkoseminaarisarja

Tule mukaan 28. lokakuuta katsomaan, miten Business Suite auttaa HR-johtajia vastaamaan toimialakohtaisiin vaatimuksiin ja muuttuviin työntekijöiden odotuksiin.

Ilmoittaudu nyt

HR-tiimien yritysjohtamisen uusi aikakausi

Business Suite tuo tekoälyn, datan ja sovellukset yhteen kattavalla teknologia-alustalla HR:n muuntamiseksi ennennäkemättömällä tavalla.

HR:n tekoäly

Tekoälyn avulla voit yksinkertaistaa HR-toimintoja, parantaa kokemuksia ja antaa jokaiselle työntekijälle mahdollisuuden suoriutua parhaalla mahdollisella tavalla.

HR:n tietoanalyysit

Paranna liiketoiminnan suorituskykyä ja paranna päätöksiä dataan perustuvilla analyyseilla ja reaaliaikaisella näkyvyydellä koko henkilöstöön.

HR-sovellukset

Mahdollista työntekijöiden menestys ja paranna organisaation ketteryyttä globaaleilla tekoälyä tukevilla HCM-ratkaisuilla.

Teknologia-alusta HR:ää varten

Kuro HR:n ja toimintojen välinen kuilu umpeen koko organisaatiossa yhdistetyllä ja laajennettavalla perustalla.

Katso, miten asiakkaamme menestyvät SAP:n avulla

Lahjakkuuksien edistäminen yhtenäisellä HR-kokemuksella

Lue, miten Microsoft standardoi työntekijäkokemukset maailmanlaajuisesti keskittämällä tiedot yhteen HR-ydinjärjestelmään.

Työntekijäkokemus uusiin korkeuksiin

Katso, miten Delta Air Lines saa työvoimansa koko potentiaalin käyttöön antamalla työntekijöille uusia mahdollisuuksia ja yksilöllistämällä osaamiskokemuksia.

Työntekijöiden tuottavuuden ja tyytyväisyyden lisääminen

Tutustu siihen, miten Indevin automatisoi aikaa vieviä tehtäviä ja antaa samalla HR-tiimilleen mahdollisuuden vastata pyyntöihin nopeammin ja tarkemmin.

Joukkuetta tukevasta joukkueesta huolehtiminen

Lue, miten FC Bayern antaa työntekijöille nopean pääsyn henkilökohtaisiin tietoihinsa ja HR-tehtävien suorittamiseen missä ja milloin tahansa.

Esittelyssä olevat henkilöstöhallinnon resurssit

Miten tekoäly voi auttaa organisaatiotasi?

Tutustu uusimpiin tutkimuksiin, jotka koskevat henkilöstöhallintaan liittyvien esteiden voittamista ja tekoälyn käyttöönottoa yrityksissä.

Viisi parasta HR-trendiä, jotka muovaavat työympäristöä vuonna 2025

Katso, miten HR-johtajat voivat navigoida kriittisiä työvoimahaasteita, kuten tekoälyn toteutusta, taitojen kehittämistä ja hybridimallisia työkäytäntöjä.

SAP nimetty HCM-pilvipakettiohjelmistojen johtajaksi

Ota selvää, miksi Gartner® nimesi SAP:n johtajaksi vuoden 2024 Magic Quadrant™ for Cloud HCM Suites -raportissaan, joka käsitteli yli 1 000 työntekijän yrityksiä.

Omaksu taitoihin perustuva lähestymistapa työvoiman suunnitteluun

Tutustu neljään lähestymistapaan, joilla voit sisällyttää taidot HR-strategiaan ja henkilöstökäytäntöihin – sekä pilvipohjaiseen ohjelmistoon, joka auttaa niiden toteutuksessa.

 

Gartner, Magic Quadrant for Cloud HCM Suites for 1000+ Employee Enterprises, Ranadip Chandra, Chris Pang, Ron Hanscome, Sam Grinter, Josie Xing, Hiten Sheth, Travis Wickesberg, Harsh Kundulli, Anand Chouksey, David Bobo, Laura Gardiner, Emi Chiba, Michelle Shapiro, 23. lokakuuta 2024.

 

Gartner ei suosittele mitään toimittajaa, tuotetta tai palvelua, jota kuvaillaan sen tutkimusraporteissa, eikä neuvo teknologioiden käyttäjiä valitsemaan vain niitä toimittajia, joilla on parhaat arvosanat tai arvioinnit. Gartnerin tutkimusraportit koostuvat Gartnerin tutkimusorganisaation mielipiteistä, eikä niitä pidä pitää tosiasiaselostuksina. Gartner kiistää kaikki suorat tai epäsuorat takuut tähän tutkimukseen liittyen, mukaan lukien takuut soveltuvuudesta kaupankäynnin kohteeksi tai sopivuudesta tiettyyn tarkoitukseen. GARTNER on Gartner, Inc.:n ja/tai sen tytäryhtiöiden rekisteröity tavaramerkki ja palvelumerkki Yhdysvalloissa ja kansainvälisesti, ja MAGIC QUADRANT on Gartner, Inc.:n ja/tai sen tytäryhtiöiden rekisteröity tavaramerkki, ja niitä käytetään tässä luvalla. Kaikki oikeudet pidätetään.

twitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixel