SAP SuccessFactors Performance and Goals-funktioner
Styring af medarbejdermål
Skab ydeevne og resultater med klar og strategisk målafstemning.
Enkel måloprettelse
Udnyt et bibliotek med mål, der er klar til brug, eller brug AI til at oprette meningsfulde og ambitiøse præstationsmål
Deling af mål
Sørg for, at medarbejderens og teamets mål stemmer overens med virksomhedens overordnede mål for at maksimere virksomhedens succes
Forbedret brugeroplevelse
Brug SAP's AI-copilot Joule til at opdatere målstatus på en samtalebaseret måde og registrere medarbejdernes indsats, præstationer og kommentarer ved hjælp af enhver enhed, når som helst og hvor som helst
Løbende præstationshåndtering
Fremme medarbejdervækst med realtidsfeedback og løbende feedback.
Løbende coaching og feedback
Aktiver løbende dialog og coaching fra kolleger med Joule og Microsoft Teams for at få en mere holistisk visning af medarbejdernes præstation
Aktivitets- og præstationssporing
Hold lederne opdateret om arbejdsprioriteter og fremskridt for at få mere informerede og produktive diskussioner om præstationer
Sporing af færdigheder
Hold medarbejderkvalifikationsprofiler opdateret baseret på løbende præstationshåndteringsdata
Gennemgang og evalueringer af præstationer
Giv et mere omfattende overblik over medarbejdernes præstation.
Kvalifikationsbaserede præstationsevalueringer
Øg effektiviteten med AI-genereret indsigt og kommentarer, skrivehjælp og valider færdigheder i formularen med integrationen med Talent Intelligence-hub
360-graders anmeldelser og feedback
Mål medarbejdernes indvirkning objektivt og præcist med præstationsvurderinger og 360-graders evalueringer
Teambedømmer
Få et effektivt overblik over, sammenlign og opdater færdigheder og kompetencer for flere medarbejdere
Kalibrering
Anerkend og belønn medarbejdere retfærdigt og objektivt og standardiser præstationsniveauerne på tværs af organisationen
Dynamiske teams
Optimer dynamiske teamoplevelser med SAP SuccessFactors-løsninger.
Mål og nøgleresultater (OKRs)
Forbind teambaseret arbejde med individuelle præstationer for bedre at kunne måle og spore succes.
Dynamisk teamstyring
Opbyg effektive dynamiske teams ved at tilpasse færdigheder til opgaver, fremme vækst og spore fremskridt ved hjælp af OKR-data og teamindsigt
Forenklet oprettelse og justering af OKR
Definer og mål succes mod fælles mål for dynamiske teams, og brug i-app-vejledning til at oprette forbedrede OKRs
OKRs for præstationsmål
Mål teamets fremskridt ved hjælp af OKRs, der kan knyttes til individuelle præstationsmål for at få synlighed over det arbejde, der udføres uden for traditionelle hierarkier
Udforsk de seneste højdepunkter i frigivelsen og vores roadmap for produkter
Nyheder i fremviser
Udforsk nye funktioner, funktioner og højdepunkter i den seneste version af SAP SuccessFactors Performance & Goals.
Innovationer i SAP SuccessFactors-løsninger
Opdag de seneste innovationer på tværs af SAP SuccessFactors Human Capital Management-pakken.
Roadmap for produkt
Udforsk aktuelle muligheder, planlagte innovationer og fremtidige funktioner og funktioner for SAP SuccessFactors Performance & Mål.
SAP Store og SAP Business Accelerator Hub
SAP Store
Find, prøv, køb, administrer og implementer partnerapplikationer, der er tillid til, og som udvider dine eksisterende SAP SuccessFactors-løsninger.
SAP Business Accelerator Hub
Opdag API'er og færdigpakkede integrationer fra SAP, og vælg partnere til at forbinde løsninger til dit eksisterende landskab eller skrive dine egne brugerdefinerede udvidelser.