SAP SuccessFactors Learning

Díky jednotnému systému pro správu firemního vzdělávání (LMS) můžete zvýšit dovednosti zaměstnanců a zároveň pomoci zajistit dodržování předpisů.
Panel s požadovanými a doporučenými možnostmi vzdělávání v SAP SuccessFactors Learning

Co je to SAP SuccessFactors Learning?

Řešení SAP SuccessFactors Learning pomáhá připravit lidi na budoucnost inovativními funkcemi pro řízení dovedností, vzdělávání a rozvoj.

Školicí kurzy a komunity v SAP SuccessFactors Learning, systému pro správu vzdělávání (LMS)
placeholder

Vyvážením organizačních a individuálních potřeb v oblasti dovedností s řešením řízení učení řízeným umělou inteligencí můžete:

  • Posilte angažovanost prostřednictvím zkušeností, které jsou pro každého studujícího jedinečné, prioritní a organizované na základě individuálních potřeb a zájmů

  • Zrychlete rozvoj dovedností - vzdělávání kdykoliv a kdekoli

  • Pomozte zaměstnancům objevovat nové příležitosti k růstu a rozvoji prostřednictvím doporučení založených na umělé a talentové inteligenci

  • Zlepšete dodržování předpisů a snižte právní rizika díky automatizovaným školením v oblasti dodržování předpisů

  • Přístup k vybranému obsahu a studijním cestám od partnerů SAP Content Stream by Skillsoft a Open Content Network

Přečíst stručný přehled řešení 
Využijte naplno talenty s pomocí personalistické analytiky

Seznamte se s umělou inteligencí, dovednostmi a analytikou a formujte budoucnost pracovních sil.

Sledovat na vyžádání

Prohlédněte si naše vzdělávací a talentová řešení

placeholder

Seznamte se s funkcemi a výhodami řešení SAP SuccessFactors

Podívejte se na to, jak vám mohou řešení SAP SuccessFactors pomoci budovat a získávat potřebné dovednosti a poskytovat nejlepší možnou zkušenost se studiem zaměstnanců. 

Spustit prohlídku produktu 

Úspěchy zákazníků SAP

1 z

Často kladené otázky

LMS znamená systém řízení výuky, softwarová aplikace, která pomáhá spravovat, dokumentovat, sledovat, reportovat, automatizovat a dodávat vzdělávací kurzy, školicí programy nebo vzdělávací a vývojové programy. Poskytuje organizacím rámec pro všechny aspekty procesu učení. Inovativní systémy LMS jsou poháněny umělou inteligencí a inteligentními technologiemi a umožňují integraci cloudu s dalšími klíčovými systémy řízení lidských zdrojů a podniků.

Kultura celoživotního učení je taková, kde jsou zaměstnanci povzbuzováni k osobnímu a profesionálnímu růstu a mají snadný přístup k nástrojům, programům a školení, které jim pomáhají rozvíjet, sdílet a aplikovat nové znalosti a dovednosti. Doporučení a učební postupy mohou pomoci poskytnout vodítko pro případné další kroky a relevantní učení. Kromě odstranění současných nedostatků v dovednostech, vzdělávací kultura aktivně podporuje zvědavost a růst, s konečnými cíli krátkodobého a dlouhodobého organizačního a osobního úspěchu. Ve vzdělávací kultuře se školení, vzdělávání a rozvoj již nenacházejí v rámci určitého oddělení, jako jsou lidské zdroje, ale jsou součástí hodnotné iniciativy napříč společnostmi.

Školení o dodržování předpisů zajišťuje, aby zaměstnanci porozuměli všem relevantním zákonům, předpisům a interním zásadám, které se vztahují na činnost vaší organizace. Jedná se o klíčový typ školení potřebný k informování zaměstnanců o organizačních předpisech a zásadách nebo dodržování zákonů. Příprava školicího programu k dodržování předpisů je pro podniky zásadní, protože pomáhá zajistit, že zaměstnanci směřují ke stejným cílům, a může tak vaši společnost ušetřit právních výdajů a pokut. Proto jsou školení o dodržování předpisů často povinná a zaměstnanci je musejí absolvovat. Jejich plnění je často monitorováno a sledováno.

Centrum Talentová inteligence je centralizovaný rámec dostupný v rámci řešení SAP SuccessFactors, který organizacím pomáhá porozumět dovednostem, které mají jejich zaměstnanci dnes, existujícím nedostatkům a způsobům, jak tyto rozdíly odstranit. Díky strojovému učení a inteligenci talentů využívající umělou inteligenci poskytuje centrum Talentová inteligence vysoce personalizovaná doporučení v oblasti učení a rozvoje, která zaměstnancům pomáhají rozvíjet jejich dovednostní soubory a zároveň pokračovat v kariéře přizpůsobené jejich ambicím. To urychluje rozšiřování dovedností a rekvalifikaci ve velkém měřítku a zároveň poskytuje jedinečné zkušenosti s talenty pro každého zaměstnance napříč řešeními SAP SuccessFactors.

twitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixeltwitter pixel