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Conduire la transformation des RH à travers un personnel hautement engagé

Deux tiers des PDG des entreprises du Fortune 500 européen placeront la transformation numérique au cœur de leur stratégie d'entreprise (étude IDC European DX 2016). La transformation du personnel est un élément clé de ce processus et de nombreux professionnels des RH devront soumettre de nouvelles stratégies pour évaluer la culture de leur entreprise. Alors, ne restez pas à la traîne : regardez la vidéo IDC et découvrez 5 thèmes essentiels de la feuille de route 2017 des professionnels des RH.

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Découvrez les solutions SAP HCM pour les ressources humaines

Explorez les solutions HCM de SAP pour les ressources humaines

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Capacités critiques pour les suites HCM cloud

Découvrez pourquoi le cabinet d'analyse indépendant Gartner attribue à SAP SuccessFactors la note maximale pour les grandes organisations mondiales et les PME européennes.

L'intérêt des meilleures pratiques en matière de HCM

En moyenne, les entreprises avec une rotation de personnel réduite affichent un chiffre d'affaires par collaborateur 66,1 %* plus élevé. Où se situe votre entreprise ?

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Découvrez les témoignages de nos clients

Davantage de freelances

83% des cadres feront appel à des freelance. Fieldglass permet de gérer tous vos effectifs.

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Gestion totale de la rémunération

Les entreprises internationales d'aujourd'hui ont besoin de s'adapter aux différentes devises, mais aussi de respecter la législation du travail et les coutumes des pays où elles sont installées. Découvrez comment SAP SuccessFactors Compensation peut vous aider, et explorez des points de vue d'experts, des meilleures pratiques, des témoignages clients, et bien plus encore.

Gestion de la performance des collaborateurs

Les évaluations annuelles des performances des collaborateurs sont d'autant plus efficaces lorsqu'elles sont accompagnées de coaching et de feedback continus et réguliers. Lisez ces meilleures pratiques pour découvrir des moyens de simplifier et d'actualiser vos processus d'évaluation.

Avantages des fonctionnalités RH clés sur le cloud

Unifiez vos données sur les collaborateurs avec notre système de gestion des ressources humaines : SAP SuccessFactors Employee Central. Grâce à une planification simplifiée du personnel, à des outils d'analyse RH et à des outils de collaboration pour les collaborateurs, vous pouvez efficacement gérer vos collaborateurs à moindre coût.

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Gestion de vos travailleurs temporaires

La gestion du personnel temporaire est une tendance croissante en matière de main-d'œuvre. Découvrez comment SAP SuccessFactors et SAP Fieldglass peuvent vous faciliter la tâche.  

SAP SuccessFactors Employee Central : les bases

Découvrez-en plus sur notre système complet de gestion des talents, y compris ses fonctionnalités et fonctions clés, et des conseils et astuces sur sa mise en œuvre.

Les dernières actualités de l'univers du HCM

Analysez de nouvelles recherches sur la structuration de vos processus RH et la gestion ingénieuse votre force de travail. Des nouveautés sont ajoutées chaque semaine.

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HCM : englobe l'ensemble du cycle de vie des collaborateurs

Découvrez ce que pensent nos clients à propos de nos solutions HCM primées, comme la suite SuccessFactors HCM. Découvrez également nos outils de RH, y compris la formation, les performances et la gestion de la rémunération.

Travail et avenir : comment les RH transforment l'entreprise

Lisez ce rapport de l'EIU pour découvrir comment les responsables RH réinventent la gestion du personnel, redéfinissent leurs propres rôles et transforment l'entreprise à l'aide de la nouvelle technologie RH pour le recrutement et le développement.

Avantages des fonctionnalités RH clés sur le cloud

Dotez-vous d'une visibilité instantanée sur vos équipes grâce à SuccessFactors Employee Central. Découvrez comment ce système RH mondial d'enregistrement unifie vos données relatives aux effectifs pour gérer votre personnel de manière plus efficace, à moindre coût.

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Libérez toute la puissance de votre logiciel HCM grâce à SAP Digital Business Services

Relevez de front les défis liés aux RH avec l'aide de SAP Digital Business Services. Nous pouvons vous aider à maximiser la vraie valeur de vos solutions HCM : gestion du temps et des présences, analyse du personnel, suivi des performances, formation et bien plus encore.

L'économie numérique a un fort impact sur les clients SAP. Pour que vous puissiez faire avancer votre entreprise, valoriser pleinement son potentiel et assurer la continuité de vos activités, vous devez mettre en place une nouvelle orchestration. SAP Digital Business Services concilie entreprise et IT pour vous aider à réinventer votre activité à l'aide de notre infrastructure business numérique.

Fort de 40 ans de collaboration avec les organisations les plus progressistes au monde et un robuste écosystème de partenaires, SAP Digital Business Services peut vous mettre sur la voie de l'innovation et de la transformation numérique, tout en sécurisant les processus de gestion critiques.

Le meilleur de SuccessConnect 2015 à la demande

Une autre semaine incroyable lors du SuccessConnect 2015 avec des milliers de cadres de RH. Regardez et (re)vivez SuccessConnect à la demande ou partagez avec un collègue.

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