Warszawa - 13 października 2003 r. - Firma SAP Polska poinformowała dzisiaj o otrzymaniu najwyższej rekomendacji - Certyfikatu A - dla rozwiązania mySAP Human Resources (mySAP HR - Zarządzanie Kadrami). Certyfikat został przyznany przez Kapitułę Programu "Informatyka i Ludzie", prowadzonego przez Polskie Stowarzyszenie Zarządzania Kadrami (PSZK). Uroczyste wręczenie rekomendacji miało miejsce podczas Konferencji Konwent HR, która odbyła się w dniu 13 października br. w Warszawie.

mySAP HR jest pierwszym i jak do tej pory jedynym systemem wspomagającym zarządzanie kadrami, któremu przyznano Certyfikat A. Ta najwyższa klasa rekomendacji przysługuje rozwiązaniom, które spełnią wymogi audytu PSZK pod względem połączenia pełnej funkcjonalności niezbędnej do zarządzania kadrami z zintegrowanym systemem zarządzania.

Decyzja Kapituły Programu "Informatyka i Ludzie" PSZK o przyznaniu Certyfikatu A dla rozwiązania mySAP HR została podjęta w oparciu o audyt oprogramowania z wykorzystaniem szczegółowych kwestionariuszy oraz analizę opinii użytkowników. Funkcjonalność systemu została zbadana zarówno na podstawie danych dostawcy, jak i w firmach, które system wdrożyły i korzystały z niego przez minimum rok. Referencje wydawane przez PSZK w postaci certyfikatów są wyróżnieniem, potwierdzającym zdolność firm do oferowania i wdrożenia rzetelnych i profesjonalnych rozwiązań informatycznych, wspomagających zarządzanie kadrami.

"Program "Informatyka i Ludzie" ma za zadanie ułatwić zrozumienie nowoczesnych narzędzi i pomóc w optymalnym wyborze technologii, które wspomagają zarządzanie kadrami" - powiedział Ryszard Michalczyk, Prezes Zarządu Polskiego Stowarzyszenia Zarządzania Kadrami. "Jestem przekonany, że program "Informatyka i Ludzie", dzięki współpracy z firmami, które zgłosiły w nim swój udział, przyczyni się do wzrostu świadomości i wagi wykorzystywania nowoczesnych narzędzi informatycznych w zarządzaniu personelem. Cieszę się, że oprogramowanie firmy SAP uzyskało referencje Polskiego Stowarzyszenia Zarządzania Kadrami."

"Rekomendację Polskiego Stowarzyszenia Zarządzania Kadrami traktujemy jako dowód i potwierdzenie najwyższej jakości rozwiązań, jakie SAP dostarcza polskim klientom" - powiedział Grzegorz Kozłowski, Prezes SAP Polska. "Jest to również ukoronowanie pracy, jaką nasz zespół włożył w rozwój polskiej wersji systemu mySAP HR i w pełne jego dostosowanie do naszych wymogów prawnych i praktycznych. Nasze rozwiązane sprawdziło się w Polsce już w 70 organizacjach, w których obsługuje ponad 200 tysięcy pracowników."

Program "Informatyka i Ludzie"
Powstał z inicjatywy Polskiego Stowarzyszenia Zarządzania Kadrami w odpowiedzi na zgłaszane przez dyrektorów i menadżerów personalnych zapotrzebowanie na rzetelne i obiektywne informacje na temat funkcjonalności oprogramowania wspomagającego zarządzanie zasobami ludzkimi. Do najważniejszych celów programu należy, między innymi: promowanie wysokiej jakości produktów i usług z zakresu rozwiązań informatycznych wspomagających zarządzanie personelem, wskazanie funkcjonalnego i godnego zaufania oprogramowania wspomagającego zarządzanie zasobami ludzkimi oraz firm je oferujących. Ponadto zadaniem Programu jest informowanie potencjalnych użytkowników o zaletach istniejących na rynku systemów wspomagających zarządzanie zasobami ludzkimi oraz podejmowanie działań na rzecz wzrostu zaufania specjalistów do spraw HR do tego typu rozwiązań. Więcej informacji o Polskim Stowarzyszeniu Zarządzania Kadrami oraz o programie "Informatyka i Ludzie" znajduje się na stronach: http://www.pszk.org.pl/informatyka/index.html

mySAP Human Resources (mySAP HR - Zarządzanie kadrami)
Zintegrowany zestaw rozwiązań, które wspomagają zarządzanie kadrami. System mySAP HR pozwala, między innymi, na : administrowanie kadrami, rozliczanie płac, zarządzanie czasem pracy, tworzenie raportów wymaganych ustawowo, wspieranie procesu rekrutacji, rozwój kadr, budowanie systemów wynagradzania oraz ocen pracowniczych, tworzenie portali pracowniczy, prowadzenie szkoleń e-learning. Użytkowanie rozwiązania pozwala firmom na obniżenie kosztów operacyjnych związanych z obsługą pracowników oraz pełną optymalizację procesów zarządzania zasobami ludzkimi. Na świecie system mySAP HR został wdrożony w ponad 5000 instytucjach i przedsiębiorstwach. W Polsce rozwiązanie to obsługuje łącznie ponad 200 000 pracowników w 70 organizacjach. Wśród polskich użytkowników systemu mySAP Human Resources znjadują się, między innymi: Bank BPH PBK, Energetyka Kaliska S.A., KGHM Polska Miedź S.A., Polska Telefonia Cyfrowa Sp. z o.o., Volkswagen Motor Polska Sp. z o.o., Servisco Sp. z o.o., Zakład Energetyczny Toruń S.A., Pepsi - Cola General Bottlers Poland Sp. z o.o.
Dodatkowe informacje na temat mySAP HR znajdują się pod adresem: www.sap.pl/hr

W imieniu SAP Polska informacji dla prasy udziela:

Ewa Kwiecień
SAP Polska Sp. z o.o.
ul. Wołoska 5
02-675 Warszawa
tel. (22) 541 67 34
fax (22) 541 66 07
e-mail: ewa.kwiecien@sap.com