SAPの人事ソリューションで効率的、戦略的な人事施策を成功に導きます。
- 煩雑な加工なく、人材の状況を把握
SAP人材分析ソリューションでは、エクセルやアクセスでの煩雑なデータ加工なしに、自在に人材情報を帳票化、分析が可能です。
- 人材育成を成功に導くノウハウを凝縮
SAPタレントマネージメントソリューションでは、人材育成に特化したデータモデルと、多くのお客様事例に基づくノウハウを結集させた豊富な機能で多種多様な制度の効率的な運用と継続を支援します。
- 短期間で、低コストな導入と充実の運用管理ツール
無償でご提供する多くのテンプレートやライブラリと30社に及ぶパートナ企業のサービスにより、短期間・低コストなシステム導入を実現し、容易な運用を実現する運用管理ツールを標準装備しております。
- アウトソーシングや既存システム連携にスムーズに対応
システムや業務のアウトソーシングに対応したシステム基盤の設計を行っており、部分的なアウトソースのご計画も柔軟にサポートします。また既存システムとの連携機能も充実しており、必要な機能を選択してご利用いただけます。
SAP ソリューション業務診断とは
人事業務領域の要員数、年間業務コスト、戦略的・専門的業務の比率など、他社のKPIとの比較と、タレントマネジメントの観点で課題の可視化を行い、SAP HCMソリューションによる解決施策と改善期待効果をご報告するアセスメントサービスです。
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「バリューエンジニアリングサービスについてのお問い合わせ」
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人材価値の向上がもたらす、企業のさらなる成長
人材価値の向上を通し企業の成長を実現するためには、長期的な人材戦略と日々の人事プロセスを連携し、着実に実践していくことが必要です。SAP ERP Human Capital Management（SAP ERP HCM）は、人材を長期的に育成する企業の財産としてとらえるコンセプトのもと、幅広い機能により戦略からプロセスまでを網羅し、企業の人材価値向上に貢献するソリューションです。
- タレントマネジメント：コア人材（タレント）の早期育成とパフォーマンスを発揮するための施策は、企業にとってますます重要な課題です。SAP ERP HCMにより、採用、育成、配置、評価といった人材育成プロセスを一貫して運用および可視化することができ、コア人材の把握や選抜を迅速に行うことが可能になります。
- グローバル人事：グローバル化する事業に対応するために、これまで国内社員が中心であった人材マネジメントにもグローバル化が求められています。SAP ERP HCMにより、グローバルビジネスで培われた45カ国以上の給与計算機能、法的要件、およびベストプラクティスを通し、グローバルでのシェアドサービス、人材スキルの整備や人材の可視化を実現します。
- コンプライアンス：内部統制の実践を確実にするためには、業務プロセスを実際に運用する従業員に焦点を当て、リスクを管理していくことが不可欠です。SAP ERP HCMは、組織・プロセス・従業員に潜むリスクの把握や、eラーニングを通した効果的な教育実施、適切な人材配置など人的な側面からのリスクマネジメントを支援します。
世界70カ国で、9,500以上の企業がSAP ERP HCMを導入し、6,000万人以上の人材マネジメントが実現されています。
Duet が Microsoft Office環境での HCM機能を拡張
SAPとMicrosoftの共同開発製品である Duet では、HCM機能の一部をMicrosoft Officeの拡張機能として利用することができます。Duetは、インフォメーションワーカーによる基幹アプリケーションへのアクセスにイノベーションをもたらします。
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