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Une offre modulaire et évolutive pour les assureurs

SAP for Insurance est une offre applicative modulaire centrée sur les fonctions métiers Assurance Vie et Non Vie. Elle couvre l'ensemble des fonctions et des ressources (structurelles, organisationnelles, financières, humaines...) nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise et à l'accomplissement de sa mission. Caractérisée par une urbanisation native orientée services (SOA) autour de référentiels partagés, cette offre assure traçabilité et piste d'audit. La circulation de l'information est nativement fluidifiée avec de plus, les indicateurs de pilotage indispensables aux prises de décision et à une gestion pro-active.

L'offre SAP pour l'assurance : Une réponse aux enjeux de transformation du secteur

L'offre de SAP pour l'Assurance couvre les domaines suivants :

- Pilotage de l'entreprise
L'offre décisionnelle intégrée permettant la Gestion du Pilotage et de la Performance de l’Entreprise. Cette offre est utilisée par plus de de 15 000 clients. Le pilotage de la performance inclut les fonctionnalités qui permettent de connaitre précisément les situations, que ce soit au niveau de l'unité, du pôle d'activité ou du réseau, dans tous les domaines, comprendre pourquoi, analyser et mesurer l'impact des décisions.
Associée à de puissantes fonctions de d'élaboration budgétaire, l'offre SAP constitue les fondations du pilotage économique de l'entreprise et de l'efficacité de sa gestion.

- Solutions métier Assurance Vie et non Vie
Co-développées depuis 1997 en Partenariat avec les Assureurs (AXA, Munich RE, Generali, AllState, …), elles couvrent l’ensemble des Process Métier Assurance. Bâtie sur le même socle technologique Entreprise SOA (Architecture Orientée Services), l’interopérabilité avec toutes les solutions clients existantes ou futures est assurée. - Fonctions de Support bâties sur les meilleures pratiques de gestion garanties par une base installée de 33 000 clients.

- Gestion de la Relation Client complète couvrant les fonctions Ventes, Services et Marketing.


Les assureurs témoignent

Femme AGF
Découvrez pourquoi le Groupe AGF, l'un des plus grands fournisseurs de services financiers et d'assurance, pilote son entreprise avec SAP pour simplifier la création des rapports financiers et améliorer l'efficacité de sa gestion.
Lire le témoignage de réussite de ce client
(PDF -236 Ko) en anglais.
Une femmes et un homme regardent l'écran d'un ordinateur portable AXA
Au delà de la rémunération de l'ensemble de ses apporteurs, ce client a mis en place un véritable outil de pilotage de la force commerciale et en a tiré un avantage concurrentiel.
Profitez de cette expérience
(PDF - 262 Ko).
Femme regardant son ordinateur Allianz
Apprenez comment Allianz a mis en place la standardisation de ses processus financiers en s'appuyant sur les meilleures pratiques.
Ouvrir la présentation.
(PDF - 159 Ko) en anglais. Inscription obligatoire.
Deux femmes en discussion Old Mutual
Découvrez le retour d'expérience Old Mutual dans la mise en place de la solution de rémunération pour l'ensemble de son réseau (courtiers, agents et salariés).
Ouvrir la présentation.
(PDF - 2 Ko) en anglais. Inscription obligatoire.
Deux hommes en pleine discussion PVM
La PVM, responsable de la gestion des caisses de retraite de la multinationale DSM, a décidé fin des années 90 de remplacer ses neuf systèmes spécifiques par un système intégré standard. Lire le témoignage de réussite de ce client (PDF - 505 Ko).

Tendances IT dans le secteur des assurances

Homme en gros plan Conseils de directeurs financiers du secteur des assurances : la réussite par la structuration
Lire les conclusions (PDF - 2,9 Mo) d'une série de forums et d'entretiens approfondis avec des directeurs financiers et d'autres cadres de la gestion financière travaillant pour les plus grandes compagnies d'assurances du monde entier. Inscription obligatoire. Lire le rapport (PDF - 160 Ko) en anglais.

Envie d'en savoir plus ?



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Actualités

Les tendances en gestion du capital humain
Une gestion efficace des compétences du personnel offre aux entreprises un nouvel avantage concurrentiel.
En savoir plus avec le livre blanc (513 Ko).

The CEO's Role in Talent Management
Learn why talent management -- once only the concern of HR departments -- is now among CEOs' most pressing responsibilities.
Read a study by the Economist (513 Ko).

Tendances RH
Objectif performance : de la GPEC au décisionnel. En savoir plus.


Événements SAP

SAP WORLD TOUR 2009
Paris, 2 et 3 juin à la Porte de Versailles, Hall 1
Quelles sont les stratégies pour réussir dans la « nouvelle réalité »,
Quel rôle pour le Système d’Information dans cette « nouvelle réalité » ?
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